システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
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仕事内容
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【週4在宅可】AIドリブンSE◆映像解析AIで社会インフラDX／国や自治体などの公共機関に導入
～映像解析AIベンチャー／顔認証を用いた検温や国の交通量調査など様々なシーンで活用～ ■業務内容： ＜AI駆動開発によるシステムエンジニアリング＞ ・企画本部にて、自社サービス・受託開発・新規サービス開発の全方位に参画いただきます。 ・生成AIによるコーディングを全面的に活用し、人力でのコーディングは極力避ける AI駆動開発（HOTL：Human on the Loop） を実践します。 ＜AIをフル活用＞ ・Gemini、ClaudeなどのAIによるコーディング機能をフル活用し、従来のシステムエンジニアリング手法とは別の新しいアプローチを行っていきます。スキル別に役割を固定する従来型の組織にとらわれず、新しい開発組織のあり方そのものを実験的につくっていくポジションでもあります。 ・従来手法によるシステムエンジニアリング業務経験があること自体は歓迎されますが、経験がなくてもAIドリブンな手法を身に着けていれば過去の業務実績は重要ではありません。むしろ、レガシーな開発手法に固執せず、発想を柔軟に転換できる方を求めています。 ■具体的には： ・自社開発AIカメラソリューションのコード引き受け、開発・保守・バージョンアップ ・特定顧客向けの受託開発 （自社サービスとして提供することが多く、詳細要件の定義も当社主導で行うケースが中心です） ・新規サービスの企画・要件定義・開発への参画 ・生成AIを活用した既存システムのリファクタリング ・1～2ヶ月の短いスパンでの集中開発の実行 ・将来的には運用・保守（Dev-Ops）領域も担当 ■開発環境： 言語：Bash / Python3 / JavaScript / HTML5+CSS3 / TypeScript 環境：Linux データベース：MySQL / SQLite / DynamoDB 開発ツール：VS Code（+ Claude Code） 生成AI：Claude（最新モデルを利用）を中心に、Gemini CLI 等も利用可。ローカルLLM（Qwen 等）の検証環境あり 開発手法：プロジェクトごとに選択（アジャイル / プロトタイピング）＋ AI駆動開発（HOTL） 開発内容タイプ：自社製品 / B2B / AI / ネットワーク設計 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須： ・生成AIによるシステム開発を行い、Web上および特定顧客へ公開した経験 （自作・副業でのリリースで可） ・設計だけ、一部工程だけではなく、システムを一通り自分でリリースし切った経験 （広く浅くでも、開発の全工程の勘所を押さえていること） ・Webサーバーのデプロイ経験 ■歓迎： ・要件定義の経験 ・顧客とコミュニケーションし、仕様の擦り合わせや修正要件の作成経験 ・Linuxベース環境での開発や、ネットワーク管理に関する知識 ・運用保守（Dev-Ops）の経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区台東4-8-7 仲御徒町フロントビル2F 勤務地最寄駅：各線／御徒町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 フレキシブルタイム：6:00～11:00、15:00～20:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜時短勤務＞ 相談可
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,575,949円～6,863,924円 固定残業手当/月：118,671円～178,006円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～749,999円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月5万円まで 社会保険：健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合加入） ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ -
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 会社が指定した休日（年末年始等）、弔事休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、生理休暇、裁判員休暇、有給休暇（10日）
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