システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)
職務内容
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仕事内容
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【六本木】Webエンジニア◆医療機関向け/クラウド診療支援システム「CLINICS」◆プライム上場
~「IT×医療」「人材×医療」の分野で事業拡大中~ 今回エンジニアを募集するクラウド診療支援システム「CLINICS」は、Web予約・Web問診・オンライン診療・電子カルテ・レセコン・経営分析という、これまで独立していたシステムをすべて内包し、一貫性のある操作性で業務を完結できる医療機関向けのプロダクトで、日本の医療が直面する、以下の3つの課題解決に挑んでいます。 1、業務生産性の向上 2、医療の質の維持 3、当たり前品質の追求 プロダクトと組織の成長に伴い開発規模も拡大していますが、同時に様々な技術的課題が浮き彫りになっています。事業・プロダクトの成長を加速させるには、素早く安定したサービスを提供するための高い技術力を基盤としつつ、最適な開発体制を構築する必要があり、「CLINICS」の開発エンジニアを募集しております。 ■業務内容: ・CLINICSプロダクトにおける開発・運用保守業務全般 └プロダクト開発業務 ーPdMやデザイナーと協業し、企画・業務体験の評価・アーキテクチャ設計、実装・テスト・リリース └運用保守業務 ーCSと協業し、顧客の問い合わせに対する調査/回答 ■主な技術スタック: ・バックエンド:Ruby、Ruby on Rails、Sidekiq ・フロントエンド:TypeScript、React、Radix UI、TanStack Query、React Hook Form、Storybook、Zod ・インフラ:Amazon Web Service/ECS、Aurora MySQL、OpenSearch、ElastiCache、Lambda/Google Cloud、Firebase、BigQuery ・その他:MongoDB Atlas ・監視・運用:Terraform、SendGrid、Datadog、Sentry、PagerDuty ・開発ツール:Cursor、GitHub、GitHub Copilot、Slack、Docker、OrbStack、MagicPod、CircleCI、GitHub Actions 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Ruby on RailsやTypeScript、Golangを用いたWebアプリケーションの開発・運用経験(5年以上) ・AWS/GCPを利用したインフラの設計・構築・運用経験 ・Terraform等のIaCツールを利用したインフラ構成管理の経験 ・CI/CDパイプラインの設計・構築経験(e.g.、CircleCI、GitHub Actions) ・デプロイ・リリースフローの構築・運用 など
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勤務地
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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 勤務地最寄駅:東京メトロ 日比谷線/六本木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月
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給与
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<予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):362,000円~723,000円 固定残業手当/月:138,000円~277,000円(固定残業時間49時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:各種社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■社員研修(セキュリティ研修、コンプライアンス研修、インサイダー取引防止研修など) ■新入社員オンボーディングプラン(1on1ミーティングなど) <その他補足> ■ヘルスサポート(健康診断、産業医・保健師への社内相談窓口、心身の健康・介護/育児・医療に関する外部相談窓口、ストレスチェック、インフルエンザ予防接種) ■ライフサポート(育児・介護休養、ベビーシッター利用割引券の提供、親族の介護施設入居費用補助) ■健康保険組合の各種サービス(旅行費用の補助、保養所利用等) ■選択型確定拠出年金制度(正社員・契約社員が対象)
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、有給休暇 ※年次有給休暇は時間単位での取得可能(最大5日まで)
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