Webサービス系エンジニア（フロントエンド・サーバーサイド・フルスタック）
職務内容
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仕事内容
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【六本木】ソフトウェアエンジニア◆AIアシスト機能の開発／クラウド診療支援システム「CLINICS」
新設された『AI推進・基盤開発領域』の中核メンバーとして、CLINICSカルテにおけるAI機能の開発を推進するソフトウェアエンジニア（AI機能デリバリー）を募集します。 本ポジションでは、フロントエンドとバックエンドの両方に関わりながら、医療機関の業務生産性向上につながるAIアシスト機能を、仕様検討から設計・実装・リリースまで一貫してお任せします。PdM、デザイナー、医療ドメインに詳しいメンバーと連携しながら、ユーザー課題を具体的なプロダクト機能へ落とし込み、継続的かつ安全にユーザーへ届けることがミッションです。 ◇CLINICSカルテにおけるAIアシスト機能の開発 ・医療従事者の業務を効率化するAI機能について、仕様検討、技術設計、実装、リリースまでを一貫して推進 ・フロントエンドとバックエンドを横断し、ユーザー体験とシステム設計の両面から機能開発をリード ◇プロダクトチームと連携した機能デリバリー ・PdM、デザイナー、医療ドメインに詳しいメンバーと協働し、ユーザー課題を実装可能な仕様へ具体化 ・要件の不確実性が高いテーマに対して、スピードと品質のバランスを取りながら段階的にリリース ◇Coding Agentを活用した開発プロセスの実践 ・Cursor、Claude Code、Codex、DevinなどのCoding Agentを活用し、機能開発のスピードと品質を高める開発スタイルを実践 ・Coding Agentを前提とした開発プロセスの中で、仕様整理、実装、レビュー、リリースにおける生産性向上を推進 ■オンライン診療・電子カルテを提供するクラウド診療支援システム「CLINICS」： Web予約・Web問診・オンライン診療・電子カルテ・レセコン・経営分析という、これまで独立していたシステムを全て内包し、一貫性のある操作性で業務を完結できる医療機関向けのプロダクトです。 ■主な技術スタック： バックエンド：Ruby、Ruby on Rails、Sidekiq フロントエンド：TypeScript、React、Radix UI、TanStack Query、React Hook Form、Storybook、Zod インフラ：ECS、Aurora MySQL、OpenSearch、ElastiCache、Lambda など 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須： ・TypeScript、React、Next.jsなどの言語・ライブラリ・フレームワークを活用したシングルページアプリの開発・運用の実務経験3年以上 ・言語・フレームワークを問わず、Webアプリのバックエンド開発・運用の実務経験3年以上 ・チーム開発における技術的な意思決定やアーキテクチャ設計をリードした経験 ・フロントエンド・バックエンドをまたいだ機能開発を自走して完遂した経験 ・PdM、デザイナー、ビジネスサイドなど複数職種と連携し、仕様検討からリリースまで推進した経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 勤務地最寄駅：東京メトロ 日比谷線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：362,000円～723,000円 固定残業手当/月：138,000円～277,000円（固定残業時間49時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細はスキルや経験、当社での期待する役割に即した評価基準を考慮して決定します。 ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：各種社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社員研修（セキュリティ研修、コンプライアンス研修、インサイダー取引防止研修など） ■新入社員オンボーディングプラン（1on1ミーティングなど） ＜その他補足＞ ■ヘルスサポート（健康診断、産業医・保健師への社内相談窓口、心身の健康・介護／育児・医療に関する外部相談窓口、ストレスチェック、インフルエンザ予防接種） ■ライフサポート（育児・介護休養、ベビーシッター利用割引券の提供、親族の介護施設入居費用補助） ■健康保険組合の各種サービス（旅行費用の補助、保養所利用等） ■選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始、有給休暇 ※年次有給休暇は時間単位での取得可能（最大5日まで）
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