システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
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仕事内容
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【大和証券G】業務アプリ開発エンジニア★実働7.5H/残業20H以内★平均勤続19年
●営業収益1兆円超の大和証券グループが持つ強固な経営基盤 ●実働7.5H/フレックス/平均残業20H/平均勤続19年/平均有給取得21日 ■概要 大和証券グループのシステム開発を担う当社にて、グループ各社向けの業務アプリケーション開発をお任せします。安定した経営基盤と働きやすい環境のもと、長期就業が叶うポジションです ■詳細 大和証券グループ各社から依頼されるプライム案件（小規模・中規模）において、業務アプリケーションの開発をご担当いただきます。 ・アプリケーションの設計、開発、テスト、リリース ・ユーザー部門との要件調整、仕様策定 ・RPAやローコード／ノーコード開発の導入支援 ・ユーザー向け教育、運用サポート 入社後は保守開発業務からスタートし、業務知識やシステム理解を深めていただきます。その後は要件定義などの上流工程にも携わりながら、担当領域を広げていただく予定です ■フォロー体制 ・中途入社者向け研修にて会社・事業理解を促進 ・スキルに応じたオンボーディング研修を実施 ・技術コミュニティ（CoP）により継続的なスキル向上が可能 ■働き方 ・実働7.5H/フレックス/平均残業20H以内 ・有給取得平均21日/平均勤続19年 「プラチナくるみん」認定企業として、育児支援制度も充実しており、長期就業が可能です ■キャリア 半年ごとのキャリア希望調査や人事面談、自己申告制度により、志向に応じたキャリア形成が可能。技術スペシャリスト、PM・PL、DX推進担当など、多様なキャリアを選択できます ■魅力 営業収益1兆円超の大和証券グループの強固な経営基盤のもと、安定した案件を継続的に受注しています。グループ各社と近い距離で仕事を進めるため、ユーザーの声を直接聞きながら課題解決に貢献できることも特徴です。腰を据えて働きたい方や、安定した環境で長期的なキャリア形成を実現したい方に最適なポジションです 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須 ・アプリケーション開発経験（4年） ・下記言語での開発経験 C#、VB.NET等またはVBA、Python ■歓迎 ・SQL Server、Oracle等のデータベース利用経験 ・Azure、AWS等のクラウド環境での開発経験 ・自己研鑽（資格取得、技術学習）の姿勢
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勤務地
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＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都江東区冬木15-6 勤務地最寄駅：東西線、大江戸線／門前仲町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 永代ビル 住所：東京都江東区永代1-14-6 大和永代ビル 勤務地最寄駅：東西線、大江戸線／門前仲町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：6:00～10:00、15:00～22:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:40～17:10 ＜時短勤務＞ 相談可
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし
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給与
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＜予定年収＞ 500万円～850万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～8,500,000円 ＜月額＞ 333,333円～566,666円（15分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は能力・経験・前給を考慮のうえ、当社基準により個別に決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・賞与：年2回 ※年俸の場合 月額：年俸/15 賞与額：年俸/15の1.5倍 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 住宅手当：月給制適用者・遠方通勤者に限る 寮社宅：独身寮あり、月給制適用者・遠方通勤者に限る 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度あり ＜定年＞ 60歳 嘱託契約による再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 〇研修カリキュラム（基礎スキル、マネジメントスキル・キャリア形成） 〇事業ごとの人材育成計画（業務に沿った教育・社内eラーニング・テクニカルスキル研修） 〇自己研鑽支援（資格取得対策・費用補助） ＜その他補足＞ 育児休業制度（最長3年）、保育施設費用補助、介護休業制度、財形貯蓄、確定拠出年金、大和証券グループ従業員持株会、資格取得支援制度、 独身寮・住宅手当（月給制適用者・遠方通勤者に限る）、保養所、クラブ活動、会員制福利厚生サービス 他
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始（12月31日～1月3日）、長期休暇（連続9日、フレックス12日）、有給休暇（前職勤務3年6ヵ月以上で23日、半休、時間単位年休など）※有給取得率は9割 勤続感謝、慶弔、看護、介護、公務休暇
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