Webデザイナー
職務内容
-------------------------------------------
求人要約
-------------------------------------------
- インハウスだからアイデアやスキルをダイレクトに反映
- 【待遇】7年連続で賞与年3回支給/随時昇給あり
- 【働き方】年休120日/土日祝休/残業月5h程度
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【会社の成長に直結!】自社HPやECサイトのリニューアル、サイト管理 ★化粧品・医薬品などで業績好調
当社はグループ会社を含め、医薬品、化粧品を中心とした6ブランドを展開しています。 【お任せする業務】 ■自社サイトの更新・リニューアル(デザイン/コーディング) ■外注先様とのお打ち合わせ ■Webサイトの運用・管理に必要な業務全般 ■新規ブランドサイトの立ち上げ 【募集背景】 当社はオフライン(テレビ・ラジオ・紙広告等)に力を入れている通販会社で、現在、Webサイト関連はすべて外注しています。 今後、UI/UXを意識したECサイトの改修や新ブランドの立ち上げなど、やりたいことがたくさんあり、社内でもECサイトの修正や運用、管理をお任せできる新たなメンバーをお迎えし、一部内製化とWebでの集客の向上を図りたいと考えています。 【やりがい】 インハウスだからこそ、成果はすぐに反映され、自らのデザインや改修がどのようにお客様に届いたかを振り返り、さらにブラッシュアップをし続けることができます。 また、初めての募集のため、Web制作の中心として、あなたのスキルを最大限に活かすことができます。 【入社後の流れ】 ▼1カ月目 当社の業務全体を理解していただくために、通販事務・通販制作・マーケティング・商品開発など各部署で研修を行います。通販事業の流れをしっかり把握できる期間です。 ▼2カ月目 ECサイトの構造、全体を把握するために、商品追加やページ更新など、できる業務から実務へ進んでいただきます。 ▼3カ月目以降 MTGで新商品の動きをキャッチし、いつまでにどういった情報を載せるのかを主体的に進めていけるようになります。 よりお客様が見やすくなるようなサイト改修やコンテンツを提案していただけます。 将来は、現状のECサイトだけでなく、カートシステムへのECサイトの構築や企業サイトもお任せします。 Webデザイナーは初の募集ですが、決して一人ではなく、上長や関係部署に気軽に相談することができます。
-------------------------------------------
チーム組織構成
-------------------------------------------
配属予定の通販制作部署では、紙媒体デザイナーの女性10名が活躍中。 チームワークを大切にしており、日々、担当や部署を越えて協力し合っています♪ <他部署との連携事例> 新商品の発売日や広告出稿量、リニューアル、欠品について毎週情報共有しながらサイトに反映させていきます。
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
【学歴不問/業界未経験歓迎】Webデザイン、コーディングの経験者歓迎!スキルを反響に直結できる環境◎
\通販業界未経験歓迎!/ 【応募条件】 ■Webデザインとコーディングの3年以上の実務経験 【必要とするスキル】 ■HTML/CSS、JavaScript等のフロントエンド技術 ■Illustrator、photoshop ■外注先様と技術的な会話ができる 【こんな方は尚歓迎】 ■スピード感ある働き方がしたい方 ■Web制作全般やWebプロモーションについて積極的に学ぶ意欲のある方 ■チームワークを大切にしながら働ける方
-------------------------------------------
選考のポイント
-------------------------------------------
現在右肩上がりに成長しており、これからさらに拡大していくフェーズ。 何事にも積極的にチャレンジいただける意欲も重視して採用します!
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
【福岡市/転勤なし/U・Iターン歓迎】 <住所> 福岡県福岡市早良区干隈3-16-1 ※リモート勤務ではございません <アクセス> ■地下鉄七隈線「野芥駅」より徒歩11分 ■西鉄バス「干隈」より徒歩4分 ※マイカー通勤応相談(距離などの条件あり) 受動喫煙防止対策:屋内全面禁煙
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
8:55~17:55(実働8時間/休憩1時間) ★成長は多く、残業は少なく★ 「あなた自身の生活や身体も大事にしてほしい」 「仕事を家庭やプライベートにまで持ち込んでほしくない」 これが当社の基本スタンス。効率とメリハリを重視した働き方を推奨しています。 ◎17:55以降の残業は申請が必要。残業時間が月20時間を超えると社内改善を実行します!
-------------------------------------------
平均残業時間
-------------------------------------------
月5時間程度
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員/契約社員
■共通 研修期間:2カ月(習熟度により短縮・延長の場合あり) 試用期間:6カ月 ※研修期間中は時給1250円~(期間中の昇給あり) ■契約社員(正社員登用前提/実績あり) 契約期間:3カ月・更新あり
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
【正社員】 ■月給21万円~28万円+各種手当+賞与 ※初年度の想定年収:350万円~450万円 ※2年目以降の想定年収:350万円~500万円 ※役職者の想定年収:450万円~800万円 【契約社員】 ■月給20万円~25万円+各種手当+賞与 ※想定年収:300万円~450万円 ※フルタイム勤務であれば、これまでも入社後半年~1年以内にほぼ全員が正社員に昇格しています! ★給与は研修期間中の状況を考慮の上決定いたします。 ★残業が発生した場合は、時間外手当を全額支給します。 ※雇用形態は面談の上決定いたします。 <賞与> あり(決算賞与・特別賞与) ※評価・実績により1回あたり0.5カ月~6.5カ月分 ※直近実績:7年連続で年3回支給 <昇給> あり(年複数回) ◎ 成長に応じて随時昇給 ◎ 社歴や年齢を問わず、本人の成長スピードに合わせて随時昇給を実施。 最初の半年は1~2カ月毎、半年~1年間は2~3カ月毎に給与を見直ししています。 ※賞与・昇給は正社員・契約社員ともに共通です。
-------------------------------------------
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
-------------------------------------------
■交通費(月2万円まで) ■時間外手当(全額支給) ■貢献手当(アイデアの提案・実行により支給) ■誕生日手当(1万円) ■母の日・父の日手当(各1万円) ■出張手当
-------------------------------------------
入社時の想定年収
-------------------------------------------
年収350万円~450万円(正社員の場合)
年収300万円~(契約社員の場合)
-------------------------------------------
社員の年収例
-------------------------------------------
- 【正社員】年収400万円(1年目)→490万円(2年目)→580万円(3年目)
- ★入社3年で年収180万円UP!(役職に就いた場合)
- 【契約社員】年収330万円(1年目)→400万円(2年目)→450万円(3年目)
- ★入社3年で年収120万円UP!(2年目から正社員に昇格した場合)
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■定期健康診断(オプション1万円分まで追加可能/会社負担) ■インフルエンザ予防接種(扶養家族含む) ■手術・入院のお見舞金として団体保険に加入(自己負担ゼロ) ■評価制度(昇給あり・回数規定なし) ■研修制度(外部講師を招いての研修など) ■OJT制度(教育担当者がついてサポートします) ■書籍・資格取得・自己啓発学習等の補助 ■マイカー通勤相談可(公共交通機関での通勤が困難な場合は、駐車場を用意) ■冷蔵庫・ウォーターサーバー・コーヒーマシン・お茶菓子完備 ■お弁当(半額会社負担/1食215円~注文可能) ■社割あり(強制購入は一切ありません) ■提携保育園あり ■提携日帰り温泉「那珂川清滝」の社員利用券 ■提携飲食店の食事券(ピエトロ・美龍寿司) ■パン屋のパンチケット(ぶるーる) ■オフィスカジュアル ■退職功労金を支給(正社員のみ) ■はぐくみ企業年金導入 ■誕生日手当・父の日手当・母の日手当
【☆正社員登用制度(フルタイム勤務であれば、ほぼ全員が昇格!)】 契約社員は、正社員登用前提の採用です。本人の習熟度やスキルに応じ、随時昇格となります。 フルタイム勤務の方であれば、これまでも入社後半年~1年以内にほぼ全員が正社員に昇格しています!
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
年間休日:120日
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(会社の指定日)
■夏季休暇
(会社の指定日)
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社半年後~)
■産前・産後休暇
(取得実績多数)
■育児休暇
(男女ともに取得実績多数)
★連休取得制度あり(年次有給休暇利用/入社半年後~) 5日以上の連休取得月があります。
-------------------------------------------
社員インタビュー
-------------------------------------------
■同僚/龍さん/デザイナー
通販制作部で初めてのWebデザイナーということで、コーディングなど、Web周りは全てお任せしますが、他部署との連携やサポートもあり、一人ではないので安心してください。
■上司/澤野さん/マネージャー
新商品の発売やリニューアルなど、忙しいけれどやりがいもたくさんあります。みんなに伸び伸び元気に働いてほしいから、ON、OFFはしっかり!残業はできるだけ抑えてチームで支え合っています。
■上司/山口さん/代表取締役
社員一人ひとりが当社にとって大切な存在。現在のメンバーも「この人がいるから会社が伸びている」と思わせてくれる人ばかりです。「日本一の通販企業」を目指して一緒に頑張ってくれる仲間を、お待ちしています。
-------------------------------------------
取材レポート
-------------------------------------------
■社員の働き方は?
反響に向き合えるWebデザイナーに。
【アイデアが会社の成長に直結】 アイデアがすぐに反映できるスピード感、そしてそれが会社の成長にもつながることが大きなやりがいです。 作って終わりではないからこそ、「これがよかった!」「もっとこうしたらよかったかも!」というようにWebデザイナーとしての経験やスキルもさらにレベルアップさせられます。
【自ら切り開いていく姿勢】 Webデザインについては先輩社員がいません。 そのため自ら考え、調べ、他部署との連携など積極的に実行していく必要があります。 とはいえ、周りにはデザイン、マーケティングなどそれぞれの分野で知識や経験が豊富なメンバーがたくさんいます。 困ったことがあれば、気軽に相談してください!
福岡市早良区でデザイナーを依頼したいですか?
必要な内容を伝えると、対応可能なプロから返信を受け取れます。
この求人に興味がありますか?