システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
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求人要約
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- 成長企業◎売上昨対223％／月3～4店舗出店
- 自社開発◎新機能の要件定義など、最上流工程から参画
- 働く環境◎年休125日／フレックス／土日祝休み
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仕事内容
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自社アプリ「TRESUL」や、社内システムの企画・開発・運用／ITを軸とした、新サービスの企画など
【「TRESUL」の運用】 ■新機能の企画立案や、要件定義 ■開発ベンダーへの依頼、進捗管理や、納品確認 《新機能の例》 ・会員さまアプリでは… └身体をスキャンし、サイズを測定できる機能の開発 └食事管理機能の改善提案 ・運営管理サイトでは… └店舗の情報を分析できる仕組みを構築 └工数削減のため、自動化の仕組みを構築 ＼ポイント／ ジム利用者や、店舗スタッフの声を反映し、新機能の開発・改善を行う当社。 職種を超えて「この機能があれば便利ではないか」と全員で意見を出し合う体制が敷かれています。 「仲間と一緒に、一つのものを創りたい」という方には最適な環境です！ 【社内システムの企画・運用】 《取り組みの一例》 ・タブレット受付システムの開発 ・ネット電話のシステム構築 ・業務管理システム（店舗の試算や広告管理を行うツール）の開発 など 【新規サービスの企画】※これから本格始動する予定です！ ■ITを軸とした、新しい収益の柱となるサービス企画 《検討事例》 ・AIを活用したサービスの導入 ・データを活用したサービスの導入 など ＜最初にお任せするのは…＞ 「TRESUL」の運用業務をメインにお任せします。 具体的には、新機能のアイデア立案、要件定義、ベンダーコントロールなど。 仕事を通じてシステムへの理解がどんどん深まります。 【入社後の流れ】 ▼座学研修 マシンやジムブランド、アプリの基礎知識について学びます。 ▼OJT 専任トレーナーが、仕事の流れやコツなど、実務を通してレクチャーします。 ▼半年～1年をかけてひとり立ち！ 入社半年間は、上長と毎月面談を実施。 そのため、不安や悩みがあっても、すぐに相談できる環境です！
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チーム組織構成
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2名のスタッフが活躍中。 ＜内訳＞ ・管理職／30代後半／男性 ・メンバー／20代後半／男性（入社8カ月目） 全社的に、20代中盤～30代前半のメンバーが多く活躍中！ 若く、活気のある組織で、コミュニケーションも盛んです◎
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組織名称
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ITソリューション事業部
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対象となる方
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【フィットネス業界の経験不問／学歴不問】1年以上のエンジニア経験（言語・工程不問）★第二新卒歓迎
■応募条件 ・エンジニアの実務経験（1年以上） └言語・工程は一切問いません！ 「保守・運用程度しか経験がない…」という方も大歓迎です！ ・コミュニケーションを大切に、社内メンバーと協力しながら業務に取り組める方 ■活かせるスキルや経験 ・プロジェクト管理、タスク管理の経験 ・外部パートナーとの折衝経験 ・Claudeなど、AIツールを日常的に活用し、業務効率化や企画・開発を行った経験 ＼このような方を歓迎します！／ ・指示待ちではなく、主体的に行動できる ・ユーザー目線があり、システムの使いやすさを追求できる ・IT技術や最先端の技術に興味がある ・新たなことにも前向きに取り組める
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勤務地
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【名古屋市／転勤なし】 ■本社：愛知県名古屋市東区葵2丁目11-24 グラフィスビル 「新栄町駅」より徒歩6分／「千種駅」より徒歩7分／「車道駅」より徒歩9分 ＼Point／ ★コーヒーメーカー・ウォーターサーバー完備 ★自然光を取り込み、広々として明るいオフィス♪ ★3フロアのオフィスビル／1フロアは食堂を兼ねた社員同士でコミュニケーションを取れる場があります♪ ★徒歩6分に『ECOFIT24』千種葵店あり！出勤前や退勤後に運動することが可能です。 ★1階にコンビニがあり、飲み物や軽食の購入にも便利です♪ ※業務の都合上、守山支店へ出勤いただく場合もございます。 ■守山支店：愛知県名古屋市守山区中志段味下納80 GLP名古屋守山2階 「高蔵寺駅」より車で約10分 ＼Point／ ★車通勤OK！ ★コーヒーメーカー・ウォーターサーバー完備 ★事務所には社員利用できる体組成測定器を設置 ★自然光を取り込み、広々とした明るいオフィス ※受動喫煙防止対策：別フロアに喫煙所あり
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勤務時間
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【フレックスタイム制】 コアタイム／10:00～15:00 フレキシブルタイム／なし 標準的な勤務例／9:00～18:00 ★通勤ラッシュを避けたり、子どもの送迎などさまざまな状況に合わせて勤務時間は柔軟に調整 ★1日の定時は固定されておらず、月の所定労働時間を満たしていればコアタイムで退勤可能です。
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平均残業時間
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月10時間 ※繁忙期は、月20時間～30時間残業が発生することもあります。
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雇用形態
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正社員
試用期間3～6カ月 ※労働条件は本採用と同様
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給与
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月給28万円～38万円＋年2回賞与（約4～5カ月分を支給） ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します。 ＼成長や頑張りはしっかり賞与で還元します！／ 入社後は上司と目標を設定。 入社から半年間は毎月、以降は半年ごとに面談を実施し、進捗率を確認できます。 自身の立ち位置を認識でき「もっと伸ばせる部分、そのためにどんなことが必要なのか」も確認できるため、高みを目指しやすいことが特長的。 また、仕事の成果や取り組みは、しっかり賞与で還元しますので、モチベーションを維持して仕事に取り組むことが可能です！
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■通勤手当（公共交通機関：月2万円まで） ■時間外手当（1分単位で支給） ■能力手当 ■役職手当 ■出張手当 ■住宅手当（月2万5000円※ご本人が契約者の場合に支給） ■家族手当 ■勤続手当（勤続1年：毎月1万円支給、3年：毎月2万円支給、5年：毎月3万円支給）
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賞与
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年2回（6月・12月）
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昇給
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年1回（7月）
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入社時の想定年収
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年収400万円～550万円
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社員の年収例
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- 年収800万円／月収50万円／マネージャー：3年目
- 年収500万円／月収30万円／メンバー：1年目
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度 ■引越費用補助（規定あり） ■基礎研修制度 ■服装自由 …………………… 嬉しい＆快適環境 …………………… ■コーヒーメーカー／ウォーターサーバー完備 ■お弁当注文可能（1食200円程） ■エクシブホテルの社員利用可
………………………… 体を鍛えたい方必見！ ………………………… ■『ECOFIT24』の使用料が無料！ 全国の店舗を利用可能！もちろん休日の利用もOK！ オフィス近くにも店舗があるので、仕事帰りに身体づくりをする社員も多数★ 実はこの「無料で本格的なマシンが使える」が入社動機の社員も結構多いんです♪ ■フィットネスコンテストサポート（参加費・遠征費） フィットネスコンテストへの参加を希望するメンバーに対して、参加費・遠征費を支給します。最近入社した社員も出場しています！
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休日・休暇
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年間休日：125日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（※5日以上の連続取得実績あり）
■GW休暇
（※5日以上の連続取得実績あり）
■夏季休暇
（※5日以上の連続取得実績あり）
■慶弔休暇
■有給休暇
（10日）※半年後から
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
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社員インタビュー
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■上司／山本さん／ITソリューション事業部／管理者（中途入社：入社3年半）
当社では既存の方法に捉われず、「やってみたい」を実現できる場所だと思います。たとえばAIやIotなどを使って新しいものを創る、なんてことも充分に可能ですし、最先端の技術に触れる機会も豊富にあります！
■上司／山本さん／同上
これまでには、会員さまのポイント制度の立案・導入、スマートロッカーの開発など、さまざまな意見を発信し、形にしてきました。このような自由闊達な雰囲気なので、みなさんも楽しんで仕事ができると思います！
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取材レポート
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■社員の働き方は？
エンジニア経験者にとって、思わずワクワクするような環境です！
★自分の想いを形にできる 携わるのは「TRESUL」や、社内システムなどの自社サービス。 かつ、同社には意見をあげやすい雰囲気があるため、アイデアを発信しやすく、想いを形にしやすい環境です。 また、利用者から「身体づくりのモチベーションがあがった！」というお声を頂戴したり、仲間から「仕事がグンと楽になった！」と言葉をかけられたときの喜びは格別◎ やりがいを感じやすい仕事と言えるでしょう！
★自ら学ぶ姿勢や、積極性が大切 体調管理や、予約・決済など、さまざまな機能が集約されている「TRESUL」。 最初であれば、構造を理解するのに大変さを覚えることも。 また、新規開発に初めて携わる方であれば、慣れないことも多く、難しく感じるかもしれません。 大切なのは、積極的に質問することや、自分なりに考えて動いてみる姿勢。 試行錯誤も楽しめる方であれば、大きな経験値を得られる環境と言えるでしょう！
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