システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
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仕事内容
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【福岡市中心部】システムエンジニア■完全案件選択制×チーム参画◎/20代中心活躍環境/
【エンジニアとして成長できる「案件」×「研修」×「仲間」が揃っているそんな会社です！】 ◎こんな方におすすめです◎ ・20代活躍組織にて切磋琢磨していきたい！仲間が欲しいそんな方に！ ・納得いく案件アサイン先で働いていきたい ・技術成長×モダンな技術に興味のあるエンジニアに！ ■業務内容： 開発エンジニアとして設計～開発案件への参画を想定しています。 ■プロジェクト例： ・金融業向け社内Webシステムのフロント・バックエンドの開発 （環境：Java/Spring/node.js/Oracle） ・大手企業向け会計システム開発 （環境：C#/Oracle） ・製造業向けローコードシステム開発 （環境：OutSystems/JavaScript/Oracle） ■ご本人様のご志向性に合わせたアサイン： １）チーム体制がいいか/２）個人での参画希望かを聞く └１）の場合は、チーム体制案件へのアサイン └２）の場合は営業がご希望の案件をお伺いしてアサイン ※基本的にはチーム体制案件への参画想定です。 ◎テクニカルエージェント様で働く魅力◎ ■切磋琢磨できる仲間が揃っています！ 福岡拠点は現在20名ほどの組織となっており、20代中心のフレッシュな組織です。 開発未経験から挑戦している方やエンジニアとしてのご経験が若い方も多いため切磋琢磨しながら成長していける環境です ■充実したフォロー体制と研修制度 当社では営業担当との定期的なフォロー以外にも社長との1on1であったりと悩みなどを相談できる場を多数用意しています。 また研修としても外部ツールでのスキルアップや自社クラウドスクールでのテキストを使った学習などご希望に合わせてスキルアップできる環境です。 ■研修・資格取得補助と学びに力を入れているからぐんぐんスキルアップ！ 資格取得２回まで全額補助/資格報奨金も難易度に合わせて５千円～10万の支給/資格更新手数料も会社負担とご自身の学びを全力で後押しする社風です。 またクラウドスクール「とらくら」を自社で運営をしておりクラウド研修もスクールの講義をそのまま受けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ～第二新卒歓迎～ ■必須条件： エンジニアとして何かしらの開発経験をお持ちの方（目安1年以上）
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勤務地
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＜勤務地詳細1＞ 福岡オフィス 住所：福岡県福岡市博多区博多駅東1-1-33 はかた近代ビル 2F 勤務地最寄駅：JR博多南線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ お客様常駐（福岡方面） 住所：福岡県博多市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(7月) ■賞与：年2回(6月、12月) ■年収例:450万円（26歳／経験4年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 住宅手当：※会社都合での対象者のみ（上限5万円/月） 寮社宅：※会社都合での対象者のみ 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上_標準モデル700万円程度(勤続35年 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得補助あり ・対象資格が２回まで会社が全額受験料負担 ・合格後の報奨金もあり（5000円～10万円） ・更新費用も会社が全額負担 ・スキル認定も対象（KaggleやGitHubなど） ＜その他補足＞ ■リモートワーク手当 1日/300円 ■社員交流補助：一人当たり1回上限4000円（年6回まで） ■客先懇親会手当：一人当たり1回上限5000円（年6回まで） ■運動促進補助（月上限3000円） ■お誕生日ギフト（Amzonギフトカード）＆代表からのメッセージ動画 ■代表との1on1（年１回） ■産前産後・育児休暇制度
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（取得率82％※2021年度実績）、慶弔休暇、特別休暇 ※カレンダーは常駐先の規定に準じます。
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