Webサービス系エンジニア（フロントエンド・サーバーサイド・フルスタック）
職務内容
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仕事内容
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Webエンジニア／自由な働き方とフラットな組織／リモート率100％／フレックス勤務／選べるPJ
年休128日／副業OK／手当充実／書籍代会社負担／希望のPC配布／受託開発は100%直接取引／自社サービスあり ■仕事内容： 同社のWEBエンジニアとして受託開発事業、スマートセンサロボット事業、研究開発事業のいずれかをお任せいたします。 配属先にもよりますが、Webアプリケーション（フロントエンド、サーバーサイド）の受託開発、機械学習を用いた検品センサのPoC（概念実証）などに携わっていただきます。 案件によってはリモートワーク、スーパーフレックスでの就業が可能です。 ■案件例 https://www.upstairs.co.jp/careers ■言語：Go, Python, PHP, Java, C#,C++など ■環境：Xcode, Android Studio, Visual Studio など ■ツール：Slack, Git, Prott, Docker, Trello, JupyterLab, 等 GCP, AWS, Azure を利用した開発案件を多く扱っています。 ■組織構成：エンジニア21名、デザイナー2名、バックオフィス1名（平均年齢は38歳） ■企業・業務の特徴： ・評価制度：当社は“Pay for Performance”に基づき、手を動かして成果を上げることを評価指針にしています。 ・キャリアアップ：アソシエイトもしくはマネージャーのいずれかでの採用となります。 PM・PL経験または同等の能力がある方はマネージャーでのご入社となります。 能力や業務範囲に応じてディレクターにも昇格可能です。 ・案件アサイン：ご自身のキャリアプランに沿った案件を代表が探してきてアサインします。 また、代表との3か月に1回の1on1面談を行い、近況や意向に齟齬がないかなどを確認しています。 変更の範囲：無
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Web開発（サーバサイドエンジニア）実務２年以上 ・自己研鑽できる方 ■歓迎条件： ・クラウド環境(GCP、AWS、Azure等)を利用したサービス開発経験 ・スマートフォンアプリ(iOS、Androidいずれか)の開発経験 ・クラウドサーバー・インフラの設計・構築経験 ・WEBシステムの設計・構築経験 ・顧客とのシステム折衝・基本設計・詳細設計経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区新富2-5-5 新富MSビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中での条件の変更はございません。 試用期間後、5~10%昇給します。
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給与
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＜予定年収＞ 420万円～960万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,000円～550,000円 固定残業手当/月：117,000円～250,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～800,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■試用期間後に査定で原則として5～10％UP ・経験とスキルに応じてアソシエイト、マネージャーのいずれかで入社となり、PM・PL経験または同等の能力がある方はマネージャーでの入社いただきます。能力に応じディレクターにも昇格可 ■固定残業代を定めているのは「残業するな」というメッセージです。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：経路不問 寮社宅：借上社宅制度 社会保険：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格手当（対象資格取得で報奨金を支給） ・健康増進手当（ジムやヨガ等の費用を半額負担） ・食事手当 ・出張手当 ＜その他補足＞ ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ※関東ITソフトウェア健康保険組合 ・資格取得支援制度（受験料を全額補助） ・研修、書籍代の全額補助（自身のKindleにDL可） ・人間ドック補助 ・希望PC支給（MacBook Pro上位モデルなど） ・私服勤務可 ・副業可 ・借上社宅制度 ・リファラル採用制度 ・フリードリンク
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 夏季休暇(7～9月の間で5日間)、年末年始休暇(12月28日～1月3日)、慶弔休暇、看護休暇、産前・産後(育児)休暇 ※有給休暇はslackに書き込むだけで、取得いただけます。
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