プロジェクトマネジャー（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
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仕事内容
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【原則リモート】利益向上、不採算抑止のプロジェクト現場支援エンジニア<1235>【技術】
【リモート】利益率向上を目的とした不採算抑止のためのプロジェクト現場支援エンジニア／情報発信も担っていただきます！【平均残業30時間以下】 主に以下の業務に取り組んでいただきます。本ポジションでは、PM/PMOとしてのマネジメント経験に加え、過去の開発実務経験を活かしながら、開発プロジェクトにおける開発管理環境・開発プロセス上の課題を捉え、改善をリードしていただくことを期待しています。 ・開発プロジェクトの現場に入り込み、開発管理の状況や進め方を分析し、品質・生産性・コスト・スケジュールの観点から課題やリスクを抽出 ・課題に対する改善施策を立案し、プロジェクト関係者を巻き込みながら、開発プロセス・管理ルール・運営方法・各種環境整備の改善を推進 ・改善提言に留まらず、施策の実行、現場定着、効果確認まで一気通貫でリード ・案件支援を通じて得られた知見をもとに、改善施策の標準化・アセット化・サービス化を推進 ・必要に応じて、プロジェクトメンバへの伴走支援や育成を通じて、改善活動の自走化を支援 本ポジションの魅力は、単なるPMO支援に留まらず、開発経験を土台としてプロジェクトの成功確率を高める改善を、自ら企画・推進・定着まで担える点にあります。 （1）開発経験を、より大きな価値に変えられる 過去のSE・開発経験を活かし、現場で起きている課題の本質を見極めながら、プロジェクト運営全体の改善に関わることができます。単に開発を担当するのではなく、より上位の視座からプロジェクト成功に貢献できます。 （2）個別案件だけでなく、全社へインパクトを広げられる 公共・金融・法人など多様な分野のプロジェクトに関わり、案件ごとの改善に加えて、そこで得た知見を標準化・アセット化し、全社に展開していくことができます。1案件で終わらない価値創出が可能です。 （3）改善を“提案だけで終わらせない”役割を担える 課題抽出や提言に留まらず、関係者を巻き込みながら、改善策を現場に実装し、定着までリードできます。品質・生産性向上を実感しやすい、手触り感のある仕事です。 （4）柔軟な働き方が可能 原則として在宅勤務を活用した柔軟な働き方が可能です。なお、担当プロジェクトによっては、お客様先への出社が必要となる場合があります。 変更の範囲：本文参照
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記全て満たす方 ・システム開発の実務経験があること ・システム開発のプロジェクトマネジメント経験があること ・システム開発の品質管理（計画、分析、対策）経験があること ■歓迎条件： ・ウォーターフォール開発、アジャイル開発双方の開発経験、プロジェクトマネジメント経験があること ・PMP、プロジェクトマネージャ試験の資格
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 豊洲センタービルアネックス 住所：東京都江東区豊洲3-3-9 豊洲センタービルアネックス 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 4ヶ月 管理職採用の場合は、試用期間の設定はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 700万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～490,000円 ＜月給＞ 350,000円～490,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は面談時に説明があります。 ※上記年収は主任～課長代理を想定しております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：住宅補助費あり 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：基礎金額と職責及び評価に応じた金額が毎年累積。 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ブロックチェーンなどの最新技術関連勉強会など年間数百以上の勉強会開催あり。集合研修（NTTデータ研修センター等）e-learningでビジネス・技術研修3500種あり。年間10日以上の研修受講が義務。 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄、社員持株会 ■持家取得支援（住宅ローン補助など） ■育児・介護支援（企業内託児所） ■リゾート施設・スポーツ施設利用・人間ドック補助 ■自己啓発支援（語学、異業種交流、TOEIC(R)テスト年2回会社負担）、選抜研修（ビジネススクール派遣、海外研修派遣、MBA留学、海外グループ会社との合同研修） ■カフェテリアプラン制 等 ■社食
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 祝日、年末年始休日、夏季休暇、年次有給休暇20日、特別休暇(慶弔ほか)、病気休暇、ライフプラン休暇、産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇、不妊治療サポート休暇など
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