Webサービス系エンジニア(フロントエンド・サーバーサイド・フルスタック)
職務内容
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仕事内容
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【福岡/自社内勤務】開発リーダー/プライム案件/リモート週2日/年休125日/残業月15h以下
◆◇福岡新拠点立ち上げ/プライム中心の自社内開発/働きやすさと成長を両立◇◆ ■採用背景: 2024年設立の福岡オフィスの体制強化に向けた増員募集です。大手クライアントからのプライム案件増加に伴い、技術力で顧客価値向上と組織づくりの両面をリードいただけるエンジニアを求めています。 ■業務内容: 大手企業向けWeb・業務システムの受託開発を、自社内で上流~下流まで一貫して担当いただきます。既存案件からスタートし、習熟に応じてリードポジションもお任せします。 【主な担当業務】 ・既存システムの追加開発、新規受託案件の設計~実装~テスト ・顧客管理、受発注、ワークフロー、基幹連携、FAQ/データ分析等のBtoB・BtoC案件 ・若手メンバーへのコードレビュー、技術指導 ・開発標準化プロジェクトへの参画、技術選定・品質向上施策の推進 【開発スタイル】 ・フルスクラッチ開発が中心で、「なぜ作るか」を踏まえた要件整理・設計が可能 ・客先常駐なしの自社内開発で、腰を据えて中長期案件に取り組める環境です ■魅力ポイント: ・プライム案件多数:上流から顧客折衝・設計に関わり、ビジネス理解と提案力を磨けます。 ・働きやすさ:フレックスタイム/週2日在宅可/服装自由/残業月15h程度。 ・成長支援:資格取得報奨金、外部研修・セミナー費用会社負担、技術書購入補助など制度面が充実。 ・キャリアパス:スペシャリストとして技術を極める道と、リーダー・マネジメントへのステップの両方を用意。 ■組織構成・働く環境: 福岡は20代中心の若手と立ち上げメンバーで構成され、本社・東京支社と連携しながらプロジェクトを推進。完全週休2日・年間休日125日・9連休取得制度・時短勤務制度など、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。 独立系SIerとして、AI時代にも通用する「考えるエンジニア」を目指したい方に最適なポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Web系、業務系の開発経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・コードレビューや後輩育成のご経験 ・技術選定などに興味のある方歓迎!
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勤務地
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<勤務地詳細> 福岡オフィス 住所:福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館16階 天神スカイホール 勤務地最寄駅:天神大牟田線/天神駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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勤務時間
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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~21:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <時短勤務> 相談可
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 特記事項なし <試用期間> 3ヶ月 特記事項なし
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給与
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<予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年齢・経験を考慮の上決定致します。 ■昇給年1回(5月) ■賞与年2回(6月・12月)*2~3ヶ月程度/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/ヶ月 家族手当:3,000円/ヶ月 住宅手当:20,000円/ヶ月(当社規定による) 寮社宅:無 特記事項なし 厚生年金基金:無 特記事項なし 退職金制度:在籍3年以上の方が対象 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得報奨金あり 各種外部研修あり 外部セミナーへ会社負担で参加可能 勉強のための書籍購入費なども会社負担 <その他補足> ■インフルエンザ予防接種助成 ■退職金制度 ■育児休暇制度(男性の取得実績あり) ■産前・産後休暇制度 ■時短勤務制度 ■永年勤続表彰 ■慶弔見舞金 ■資格取得報奨金制度 ■ウォーターサーバー ■オフィスグリコ など
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 有給休暇(入社3か月後に10日間、半休取得も可)、年末年始、夏季休暇、育児休暇(男性社員の取得実績もあり)、産前・産後休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、看護休暇、結婚休暇、その他
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