プロジェクトマネジャー（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
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仕事内容
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【週4～5日在宅可】DXコンサルタント◆リモート中心◆AI分野の知見が詰める◆要件定義～テストまで
～日比谷駅2分・有楽町駅5分／在宅勤務可能／世界の150以上の国と地域に展開するEYグループ～ 【業務内容】 EYSCやEY税理士法人のDX推進プロジェクトをリードし、業務改革・AI活用・業務自動化を支援するポジションです。 クライアントの経営課題や業務課題を整理し、要件定義から導入・定着化までを一気通貫で推進します。 また、マネジャーの指示のもとでプロジェクト推進やメンバー支援を担い、クライアントとの信頼関係構築にも貢献していただきます。 生成AIやクラウドサービス等の最新テクノロジーを活用し、業務効率化だけでなく高付加価値サービス創出を実現する役割を期待します。 【具体的な業務】 1.DX戦略策定・業務改革支援 コンサルファーム・税理士法人向けに、業務プロセス分析、課題抽出、To Be業務設計、DXロードマップ策定を実施する。 2.AI／クラウド／SaaS導入プロジェクト推進 生成AI、AI-OCR、RPA、Power Platform、会計・ERP・CRM等の導入企画から要件定義、PoC、本番展開までをリードする。 3.バックオフィス業務の自動化・高度化 記帳、給与計算、契約管理、税務申告、KYC/CDD等の定型業務に対し、自動化・標準化・データ活用による生産性向上を推進する。 4.クライアントとの伴走型コンサルティング 経営層・現場部門とのディスカッションを通じて課題解決を支援し、業務定着、チェンジマネジメントを実施する。 5.データ活用・経営高度化支援 BIダッシュボード構築、経営データ分析、KPI設計を通じて、経営判断の迅速化および高付加価値サービス創出を支援する。 【ポジションの魅力】 ・リモートワークが中心となっており、ワークライフバランスが取りやすい環境です。 ・ITコンサルタントとして課題設定や要件定義といった上流工程から携わっていただけます ・ものを作るプロジェクトのみではなく、業務プロセス分析や業務改善提案に関するプロジェクトにも参画いただけます ・AI活用にも力をいれているため、AI分野の知見や経験を積みたい方にもおすすめです。 ・業務上、グローバルとの関わりも多いため、英語力を活かしていただけます。また今後英語力を伸ばしたい方にも補助制度などをご利用いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・コンサルファーム、SIer、事業会社いずれかにおけるDX推進・業務改革プロジェクト経験 ・業務要件整理、業務フロー作成、システム導入支援などの上流工程経験 ・クライアント向け提案資料・報告資料の作成およびプレゼンテーション経験 ・Power Platform、RPA、AIツール、クラウドサービス等を活用した業務改善経験 ・複数ステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級 ＜語学補足＞ 日本語での優れた文書作成力および口頭でのコミュニケーション能力・日常会話レベルの英語力必須
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：8時間30分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～17:30
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間は原則1～6ヶ月ですが、試用期間終了時の評価により最大6ヶ月（合計で入社から1年間）まで延長の可能性があります。
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給与
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＜予定年収＞ 610万円～740万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：432,000円～524,000円 ＜月給＞ 552,360円～670,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記固定残業手当は裁量労働手当として支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額上限５万円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTにて研修となります ＜その他補足＞ 選択制企業型確定拠出年金、育児コンシェルジュ、ベビーシッター利用補助制度、宿泊施設利用補助、フィットネス割引、財形、カフェテリアポイント等
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～16日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始（12/29～1/4）、創立記念日、臨時休日
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