システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)
職務内容
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求人要約
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- 未経験入社9割/月給26万500円~+昇給年1回
- 昇格基準は完全公開/2年目で月給30万円~も可能
- 年休127日/残業月10h/土日祝休/リモートも可
仕事内容
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ゼロからの挑戦OK!給与をもらいながら学べる1ヶ月研修と、次の一歩が見えるキャリアMAPで着実に成長
ーSEmapsが、未経験に強い理由ー 【1】最初の1ヶ月は研修だけ!給与をもらいながら基礎を固められます。 【2】配属は研修後の面談で決定!適性と希望で進む領域を選べます。 【3】昇格条件も評価基準も全公開!次に頑張ることが常に見えます。 ――― ▼STEP1/入社~1ヶ月 まずは研修からスタート! ――― 研修でITの基礎をひと通り習得。「分からないことを自分で調べる力」「伝わる質問の仕方」まで学びます。給与もちゃんと支給されるので、学ぶことだけに集中してください。 ――― ▼STEP2/配属面談 進む領域を決める ――― ◆ITインフラ/サーバー・ネットワーク・クラウドの設計、構築、運用 ◆開発/通信キャリア向けシステム、WEBアプリ開発など ◆データ/データベースや分析基盤の構築(データサイエンティスト領域) ――― ▼STEP3/現場デビュー そして、その先へ ――― マニュアルのある案件や先輩のサポートからスタート。適性を見ながら進めるので、いきなり無理をさせることはありません。資格取得サポート、外部研修、AI研修と、現場に出たあとも学ぶ手段を用意しています。
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チーム組織構成
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年齢や入社月に関係なくフラットで、別プロジェクトのメンバーとも活発にやり取りしています。 社長も、未経験からエンジニアになった一人。だからこそ、最初につまずくポイントも、不安もよく分かっています。 ※入社後の職種変更なし
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組織名称
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・男女比 → 6:4
・年齢構成 → 平均年齢27歳
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対象となる方
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<未経験歓迎>学歴・経験・資格すべて不問!未経験からエンジニアを目指す方を歓迎★9割が異業種出身です
◎経験・スキル・資格・学歴は一切不問 ◎第二新卒、社会人デビューの方も歓迎します <こんな方が活躍しています> ◆パソコンは「ネットを見るくらい」だった方 ◆接客や販売から、デスクワークに移りたい方 ◆手に職をつけて、長く働ける仕事に就きたい方 ◆「エンジニア」という響きに、なんとなく惹かれている方 ◆分からないことを自分で調べるのが苦にならない方 ◆資格を取って、着実に給与を上げていきたい方 <経験者の方も歓迎> 実務経験のある方は、月給35万円~の経験者枠でご応募いただけます。 上記に当てはまらない方も、ぜひ一度お話ししましょう。
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選考のポイント
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完全お人柄重視の採用です! 経験は一切問いません。 理由は何でも大丈夫です! 挑戦したい!仕事を変えたい!等あなたの想いを1番に尊重します!
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勤務地
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<リモート併用・在宅勤務あり> ★1都3県のプロジェクト先※希望考慮 【本社】 東京都港区赤坂4-7-15 赤坂丹後ビル3階
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勤務時間
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9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間) ※プロジェクト先による調整があります。 ★残業は月平均10時間程度と少なめ! オンとオフのメリハリをつけやすく、退勤後にゲームや趣味を楽しんだり、 資格の勉強に時間を充てたりと、プライベートを大切にしながら働けます。
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平均残業時間
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月10時間
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雇用形態
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正社員
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給与
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【未経験者】 月給26万500円~28万円+昇給年1回 ※固定残業代30時間分(月4万9500円~5万3200円)を含みます。 【経験者/実務経験2年以上を想定】 月給35万円~+昇給年1回 ※固定残業代30時間分(月6万6500円~)を含みます。 ※試用期間中(6ヶ月)は月給25万円以上(月30時間分/4万8100円以上の固定残業代を含む)になります。 ★経験・能力等を考慮のうえ優遇いたします。 ★固定残業代は残業の有無にかかわらず支給し、超過分は別途支給します。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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資格手当(規定資格の取得で毎月支給) 資格を取るほど、毎月の収入が確実に上がります。 最短での給与UPを目指せるよう、学習サポート体制も万全です!
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昇給
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年1回(9月)
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入社時の想定年収
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年収312万円~
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社員の年収例
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- 年収338万円(未経験入社1年目/アシスタントエンジニア)
- 年収456万円(経験1年以上/ジュニアエンジニア)
- 年収672万円(経験3年以上/シニア・チーフクラス)
待遇・福利厚生
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■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費規定支給(月3万円まで) ■時間外手当(固定残業超過分を追加支給) ■健康促進支援制度 ■定期健康診断 ■慶弔見舞金 ■資格取得支援制度 ■健康促進普及制度(スポーツジムやフィットネスクラブなどの会員費を支援:月3000円) ■屋内禁煙(プロジェクト先により異なる) ■U・Iターン支援あり ■資格教材手当(資格取得する際に必要な教材について月3,000円まで支給) ■リモート・フルリモート・在宅・テレワークあり ※案件による <充実の資格手当で、確かな収入UPを!> ・会社規定の資格を取得すると、難易度に応じて【月2,000円~月50,000円】の資格手当が毎月プラスされます! 社内には、入社後にいくつも資格を取得して着実に給与を上げている先輩が多数在籍しています。試験勉強のコツなどもチャットで優しく教えてもらえる環境なので、一人で抱え込まず、気軽に先輩に頼ってくださいね。
<服装・ネイル自由> プロジェクト先の規定に沿う範囲で、服装もネイルも自由です。 <この先の選択肢について> 将来的な独立や、より大きな舞台への挑戦も応援します。実際にフリーランスへ転身し、 現在も当社と一緒に仕事をしている元社員がいます。
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休日・休暇
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年間休日:127日
■完全週休2日制
土日休み
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(半年後に10日付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
<年3回の長期休暇あり> 年末年始・GW・夏季と、まとまった休みが年に3回。旅行に出るもよし、家でゆっくり するもよし。有意義にお使いください。 ※5日以上の連続休暇OK
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社員インタビュー
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■同僚/N/エンジニア
飲食店で働いていた頃は、今の自分を想像できませんでした。転職後は、資格や等級という身近な目標ができ、仕事への向き合い方も変わりました。収入を上げるために何をすればよいか分かるのも励みになっています。
■同僚/I/エンジニア
以前はPCを使う機会が少なく、最初は用語を覚えるだけでも大変でした。研修で特に役立ったのは、分からないことの調べ方や質問の組み立て方。現場に出た今も、そのとき身につけた考え方を活かしています。
■同僚/Y/エンジニア
研修後は、AWS基盤を使ったコールセンター向けシステムの構築に携わりました。最初から全部できたわけではありませんが、任される範囲が少しずつ広がっています。次は、より上流の業務にも挑戦したいです。
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は?
社名どおり、働く人の地図を広げる会社!
最初は分からなかった言葉が理解できる。自分で調べて答えにたどり着ける。任された作業を一人で終えられる。そんな小さな「できた!」を積み重ねられる仕事です。ネットワークやクラウド、データを扱う業務は表から見えにくいものの、多くの人の仕事やサービスを支えています。トラブルを解決できたときや、先輩・お客様から頼られたときには、自分の成長と仕事の価値を一緒に実感できるでしょう。
ITの世界は新しい言葉や技術が次々に出てくるため、現場に出てからも「調べる」「試す」「質問する」の繰り返し。最初は、質問したくても何が分からないのか整理できないこともあるでしょう。また、プロジェクトが変われば、仕事の進め方やルールも変わります。待っているだけでは知識は増えませんが、分からないことを一つずつ言葉にし、周りを頼りながら進める人なら、少しずつ慣れていけます。
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