システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）

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仕事内容

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【11月29日(日)／ＮＴＴデータＧ合同採用イベント】システムエンジニア◇年間休日130日

★11月29日(日)パーソルキャリア麻布台オフィスで開催／ＮＴＴデータのグループ8社の会社説明会・カジュアル面談会★ ■採用イベント概要 ・日時：2026年11月29日(日)11:00~17:00 ・場所：パーソルキャリア株式会社 麻布台オフィス ・ＮＴＴデータグループの8社による会社説明会およびカジュアル面談(希望者のみ) ・募集職種：システムエンジニア（開発、セキュリティ、AWS、SAP） (当日は、各社でコンサルタント,PM,システムエンジニア,営業など様々な職種で面談を実施しています) ※説明会： 当日、1社30分程度の説明会を1回実施する形となりますので、予約不要でご興味のある企業の説明会へ参加いただけます。 詳細はエントリー後にエージェント担当者よりご案内いたします。 ※カジュアル面談： 事前に書類選考の後、面談のお時間を設定させていただきます。 ただし、当日ご興味が出た企業様の面談に当日飛び入り参加を打診することも可能です． 所要時間は30分程度を想定しています。 ★NTTデータビジネスブレインズとは： グローバルガラスメーカーである「日本板硝子株式会社」の情報システム部をルーツに持ち、現在はNTTデータグループの一員として、システム開発から運用保守まで一貫して提供するIT企業。SAP、クラウド、インフラ、RPAなどの技術と業務ノウハウを活かし、顧客のDX推進と事業成長を支えるビジネスパートナーです。 【募集職種】 ■SAPエンジニア 「NTTデータグループを中心としたSAP導入プロジェクト/運用保守等の業務」をおこなっていただきます。 一例として以下のような領域に携わっていただきます。 ・NTTデータグループのSAP導入/開発プロジェクト支援、特にグローバルでも活躍中の大手化学メーカ様のSAP運用および導入/展開プロジェクト対応、またはそのリード役。 ■セキュリティエンジニア グローバルガラスメーカーである日本板硝子社のセキュリティエンジニアの即戦力として、幅広い業務をお任せします。 一例として以下のような領域に携わっていただきます。 ・ファイアウォールやプロキシサーバ等のセキュリティ対策システムの構築/運用 ・グローバル標準設計の検討、策定など 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・2026年11月29日(日)に麻布台オフィスへお越しいただける方 ※ご参加が難しい方は通常の人材紹介経由で選考実施させていただきます 以下いずれかのご経験 ・業務システムの開発経験 ・SAP運用/保守もしくは導入経験 ・ネットワークセキュリティあるいはセキュリティソフトの業務経験 ・AWS Cloudに関する全般的な業務経験

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勤務地

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＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館14F 勤務地最寄駅：都営三田線線／芝公園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市中央区安土町2丁目3番13号 大阪国際ビルディング26階 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:00～22:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 無

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給与

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＜予定年収＞ 530万円～760万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,800円～326,100円 その他固定手当/月：25,000円～55,000円 ＜月給＞ 271,800円～381,100円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は、年間賞与及び残業代（20時間相当）を含んだ額になります。 ■役職役割手当（エキスパート～課長代理で25,000～45,000円／月を加算） ■住宅補助（本人名義の賃貸の場合）、家族手当あり ■賞与：年2回（6月、12月) ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：パートナー18,300円／月、子6,300円／月 住宅手当：扶養家族有：55,000円／無：40,000円 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 定年再雇用制度有り（～70歳） ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層研修（NTTデータグループ合同） ■資格取得支援制度（受講費会社負担、祝い金 等） ■SAP社研修やOJTをはじめWeb研修も完備 ■グローバル対応に向けた英会話学校支援や社内英語教育 ＜その他補足＞ ■定期健康診断（30歳以上は半日ドック） ■健康相談 ■NTTグループ病院・保養所の利用 ■ベネフィットパッケージ ■財形貯蓄制度 ■ＮＴＴ社員持株会 ■慶弔金制度 ■電気通信共済会の諸制度への加入 ■EAP（Employee Assistance Program：従業員支援プログラム）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数130日 就業規則で定めた休日である土日および祝日、年末年始（12/29～1/4）の他、夏季特別休暇（5日間）を含みます。 その他主な特別休暇：介護休暇、子の看護等休暇、結婚・忌引・産前産後等