Webサービス系エンジニア（フロントエンド・サーバーサイド・フルスタック）
職務内容
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仕事内容
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【Python経験歓迎／在宅可】システムエンジニア◆AWS資格取得支援◎／研修制度充実／残業8.5h
【在宅可／年間成長率128％／AWS環境下で業務・WEB系開発／育成体制充実】 ●要件定義～の上流案件多数／技術にまつわる内容など東京受講者数No.1の自社IT研修サービス受け放題 ●IT講師との兼任やキャリアチェンジもあり、仲間と共に成長したいメンバーが活躍中！ ●働きやすさ◎完全週休2日/年休120日以上/産育休実績あり ■業務内容 【案件事例】 ・通信基幹システム構築（Python, AWS, TypeScript, React） └上流工程（顧客との要件整理など～設計～製造まで） ・通信会社様向けWebアプリケーション開発（Python, Django, Java, Spring） ・業務改善システム構築（PYthon, AWS, TypeSctript, React） 【担当フェーズ】 設計、製造、単体試験、結合試験、総合試験など 【案件体制】 直上長含め、基本的には5～30名のチーム配属です。 ■AWSスキル育成環境 ・AWS SkillBuilder └AWS社オフィシャルの学習サービスを導入。ゲーム感覚で学ぶことができます。 ・認定資格バウチャー └受験料の全額支給、資格更新料の支援、推奨資格にAWS資格を設定しております。 ・サンドボックス └実際にAWSを触りながら学習することが可能です。 ■組織構成 ・開発事業部280名 ・平均年齢29歳／8割が中途入社社員 ・組織での取り組み └顧客貢献に向けたチームでのディスカッション └有志による勉強会（AWSハンズオンなど） └部活動や全社親睦会などの社内イベント ・資格保有者多数 └Java資格保有者100名以上 └AWS関連の資格保有者：170名以上 ■育成体制 ・自社サービス「東京ITスクール」の研修受け放題（Java基礎～PM研修など幅広いコンテンツがございます） ・資格取得の受験料補助／教材費負担／合格お祝い金あり ・社内ノウハウ蓄積のプラットフォーム（800件以上） ・250以上のE-learningコンテンツ ■評価制度 ・ビジネススキルや専門スキル、業績貢献など幅広い観点で、年2回目標設定と振り返りを行います。 ・現場にいる上長や顧客からの評価も含まれるため、安心感のある評価制度です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＼微経験歓迎です！／ ■必須 Pythonでの開発経験が１年以上 ■歓迎 ・ReactやTypeScriptを用いた開発経験 ・AWSを用いた実務経験 ・AWSの資格保有者
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勤務地
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＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区外神田1-18-13 ダイビル13F 勤務地最寄駅：秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：東京都 東京都（東京都23区を中心とした東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県のプロジェクト先） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,200円～374,600円 固定残業手当/月：37,800円～53,900円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～428,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月20時間を超える時間外労働分は全額支給いたします。 ■昇給：年２回（5月・11月） ■賞与：年２回 ■年収モデル メンバー～チームリード：～420万円 PM：620万円 管理職：900万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：規定有り 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり上限65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ◆教育制度 及び 資格補助 ・資格取得支援制度あり └初回受験料全額支援、教材費全額支援 └合格お祝い金制度あり ・自社研修受け放題 ＜その他補足＞ ◆福利厚生 ・出産・育児支援制度 ・時短勤務制度 ・U・Iターン支援 ・慶弔御見舞金（結婚・出産等） ・勉強会＆食事会（補助あり） ・部活動制度あり（一人2,000円活動費支給） ・TJK保養所等利用可能（箱根、千葉、長野など）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、年間休日120日以上（平均有給取得日数12日）※入社5年未満の方は有給取得率100％
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