Webサービス・プロジェクトマネジャー

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仕事内容

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【札幌駅直結】Web業務システム開発エンジニア／社内DX推進・自社システム保守／転勤なし

【札幌駅直結／社内DX・業務システム開発で事業成長を支える】 ■業務概要 社内や事業を支えるWeb業務システムの開発・保守を担当いただきます。営業・マーケター・CMS担当など利用者と連携し、業務効率化や利便性向上に繋がる機能や仕組みを形にします。保守・運用を起点に、新機能や業務フロー改善、外部API連携など幅広い開発業務に関われる環境です。 ■業務詳細 既存Webシステムの保守運用や不具合・データ不整合の調査対応、HTML・CSS・JavaScriptによる画面修正、PHP（Laravel）による機能追加や修正、新規開発を行います。MySQLやSQLを用いたデータ確認・抽出・調査、利用者からの要望ヒアリング、要件整理、業務フローや利用シーンに合わせた画面・機能改善、外部API連携や認証・認可機能の開発、テスト設計や動作確認、不具合切り分けも担当します。Git・GitHubを用いた差分確認、ソースコード・バージョン管理、生成AIを活用した調査・実装・コードレビュー、サーバーやログの運用状況確認、社内メンバーとの情報共有も業務に含まれます。 ■扱うサービス 社内業務効率化システム、顧客管理、広告・マーケティング支援、地域創生支援など多岐に渡る自社開発システムに携わります。 ■組織構成 エンジニアを中心に営業・マーケター・CMS担当者とチームを組み、利用者の声を迅速に反映できる体制です。 ■業務の魅力 社内のさまざまな業務課題に向き合い、提案から実装まで裁量を持って取り組める仕事です。現場の要望を迅速に形にし、直接フィードバックを得られるほか、自分の提案が新たな機能として採用されることもあります。幅広い事業領域のシステム開発に携われることも魅力です。 ■教育体制 入社後は小さな改修から始め、段階的に新機能開発や仕組みづくりを担当。先輩社員によるOJTやチームでの情報共有も充実しています。 ■就業環境 札幌駅直結オフィス勤務で転勤なし。週1回のリモート勤務も相談可能、年間休日122日と働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス システム開発のスペシャリストやプロジェクトリーダー、マネジメント、事業企画など多様なキャリアパスが描けます。 ■企業の特徴/魅力 札幌証券取引所本則市場上場企業で、最新技術を積極導入し事業成長を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 いずれかの実務経験：HTML・CSS・JavaScriptによる画面修正／Webシステムの保守・運用／障害・データ不整合の調査／ヒアリング・要件整理・定義 ※年数・全項目不問 ■歓迎条件 PHP・Laravel開発／SQLでのデータ抽出・調査／Git・GitHubでのチーム開発／API連携・認証認可／テスト設計・不具合切り分け／AWS・Linux・Docker／Codex等の生成AI活用／業務分析・As-Is／To-Be整理・基本設計／業務要件の仕様化 ※個人開発・学習も歓迎

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市北区北８条西１丁目３番地 さつきた８・１二階 勤務地最寄駅：ＪＲ ・地下鉄線／さっぽろ駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：9時間00分 休憩時間：90分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:30

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雇用形態

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契約社員

＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 雇用契約期間満了後（2年目）に正規転換を計画 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の条件：同一 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：有 通算契約期間上限4年0ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 352万円～610万円 ＜賃金形態＞ 月給制 年収の1/12を月例給与として支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,666円～330,416円 その他固定手当/月：102,667円～177,917円 ＜月給＞ 293,333円～508,333円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収にはみなし労働時間（9時間）と所定労働時間（8時間）の差から生じる所定時間外労働、深夜労働（割り増し分のみ）、休日労働、休日深夜労働に対する手当も含まれる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限16,500円／月 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：退職金共済 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社時研修、部門研修 ■先輩社員とのOJT ■社内イベント有り（部門横断の社内交流会や、年に一度のアワードイベント等） ＜その他補足＞ ■MVP等の各種報奨制度 ■リーダー手当

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年間休日122日 年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 入社時特別休暇：5日（年次有給休暇とは別に入社時付与、6ヵ月後の年休付与まで利用可）