システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
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仕事内容
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シニアソフトウェアエンジニア◆共通基盤およびプラットフォームの設計・開発など◆フレックス
■職務内容 CTOオフィスは、企業顧客向けのAIベースのオントロジーアーキテクチャ「Atlas」の開発を推進するとともに、組織のスケールアップを可能にする共通基盤およびプラットフォームの設計・開発も担っています。 Atlasはオントロジーを中核として構築されており、ビジネスデータ、ワークフロー、業務全般にわたる文脈を理解できる、AIベースの次世代セマンティックレイヤーです。 私たちは、この次世代アーキテクチャの開発を推進し、特にバックエンドシステムに注力できるフルスタックエンジニアを募集しています。 具体的には、以下のような幅広い業務を担当していただきます ・開発者向けツールの整備 ・CI/CDシステムの構築 ・コアプラットフォームインフラの構築 ・インフラパフォーマンスの分析と改善 ・模範を示すことで開発者文化を向上させたり、問題を解決するためのツールを開発したりするなど、社会技術的な課題への対応。 ・この役割を端的に表現すると、SRE／DevOpsのポジションに似ていますが、運用よりもコーディングに重点が置かれています。 物事を改善するための自由度は高いですが、その自由を活かす場を見出し、組織全体レベルで改善を図るために、自発的に行動することが求められます。 ■当社の技術スタック すべてを網羅しているわけではありませんが、最も重要なものは以下の通りです： ※あらゆる場面でTypeScriptを採用 Node.js React MongoDB AWS（具体的にはECS、CloudFront、S3、SQS、Lambda） Vercel Redis 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・クラウドインフラ（例：AWS、分散システムなど）について、上級レベルで十分に理解していること ・可観測性／モニタリングプラットフォーム（当社ではDatadogを使用）を用いた本番環境での実務経験 ・豊富なプログラミング経験（例：シニアフルスタックエンジニアと同等のレベル） ・英語でのコミュニケーション能力※完全に流暢である必要はありませんが、職務の一環として英語で円滑にコミュニケーションが取れること ・日常会話レベルの日本語力 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング8階 勤務地最寄駅：東京メトロ線／東銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～16:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:30
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中は正式雇用時と同じ条件となります。
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給与
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＜予定年収＞ 700万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：445,433円～711,866円 固定残業手当/月：138,050円～204,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 583,483円～916,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は「職務手当」の名称で支給 ※年収はスキル・経験・現年収を考慮し決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、厚生年金基金 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月上限5万円まで 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：無 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・初日に入社時オリエンテーションあり ・OJT ＜その他補足＞ ・各種社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 ・各種休暇：年末年始、産前産後、育児、介護等 ・入社月に年次有給休暇付与 ・通勤手当（月上限5万円まで） ・慶弔見舞金 ・定期健康診断 ・社用PC貸与 ※業務委託は非対象 ・新入社員のウェルカムランチやチーム間交流の飲食代補助 ・ミツモア利用額の20%キャッシュバック制度 ・ベビーシッター割引制度 ・オフィスコンビニ ・Cursor（エンジニア向け） ※慶弔見舞金、定期健康診断は一定の要件に基づき適用されます。
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ・年末年始（12月29日～1月3日） ・年次有給休暇（入社時付与） ・慶弔休暇
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