株式会社メディックス【仕事内容】
【仕事内容】
～ワークライフバランス×成?が叶う環境?年休125日・土日祝休み・フレックス・育休復帰率90%?リモート可?クライアントとの直接取引9割以上
・クライアントとの距離近く、広告効果の最大化をリードしたい方
・運用型広告のスペシャリストになりたい方
・ワークライフバランスバランスを重視しながら仕事を頑張りたい方
■職務内容
・Yahoo、Google、LINE、Meta、Xといった各種運用型広告の企画立案
・アカウント設計～クリエイティブ戦略まで、各種運用型広告の運用方針策定及びPDCAの実行
・アカウントプランナーと連携し、顧客と直接向き合い意見交換・プレゼンテーション
※経験者の方は過去の経験、保有スキルを確認させていただいた上で最適な形で顧客対応を開始していただきます。
【取り扱い実績】
業界ごとにナレッジが蓄積されているため、大手企業様含め様々な企業様からお声がけをいただいております。
・https://www.medix-inc.co.jp/case/
■当ポジションの魅力
・扱う予算感・メディアの幅の広さ。顧客の事業に影響を与えられる、それを実感できる規模感でもあり、やりがいが大きい環境です。
・広告運用だけでなく、関連するクリエイティブ、データ活用、全体戦略設計などにも関われます。
・中途入社の声:https://www.medix-inc.co.jp/recruit/career/interview06/
■組織の雰囲気
新卒中途の割合が2:3、穏やかで落ち着いた社風です。
”自由と責任、そして信頼”の理念を大切にクライアントファーストで日々の仕事を行っています。
月10日まで在宅ワークが可能、残業時間は21時間程度で働きやすい環境も整っています。
■キャリアについて
スキル向上の状況に応じて当社の様々な顧客の広告運用を主体的に担当し、当社の重要顧客の運用コンサルティングを行っていただけるようになって
きます。
それ以降、培ってきた広告運用のスキルを用いて後輩ディレクターの指導、事業全体の運用品質向上を責任ある立場で取り組むスペシャリストとして
様々な事業課題に取り組んでいただく方も輩出しています。
【仕事内容変更の範囲】変更の範囲:会社の定める業務
【求める人材】
■必須条件:
・運用型広告(Yahoo、Google、SNS広告など)の運用実務経験が1年以上ある方
└運用、分析・改善提案、入稿、レポーティング
■歓迎条件:
・SNS広告の運用経験
・GoogleAnalyticsを用いた分析経験
・直接顧客とやりとりした経験がある、プレゼンテーションの経験がある
・PPTを用いた報告資料や提案書の作成
・さらに運用コンサルタントとして成?したい、スキルアップしたい人
【学歴】
高等学校卒業以上
【給与】
想定年収:628万円～757万円
月給:373,600円～543,400円
月額(基本給):232,500円～400,000円
その他固定手当/月:63,000円
※固定残業手当は月、30時間0分、78,100円～80,400円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■固定手当内訳
教養手当、在宅手当、渉外手当
■賞与:年2回
※職級により、みなし残業分はなしで発生した残業代を支給
【勤務地】
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105神保町三井ビルディング19F
【勤務時間】
労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)／標準的な勤務時間帯:10:00～19:00／休憩:60分／時間外労働:有
【雇用・契約形態】
【待遇・福利厚生】
通勤手当:有 上限月額30,000円支給／家族手当:有 子供手当(1人1.5万円/子が20歳になるまで)／厚生年金基金:有 補足事項なし／健康保険:有／厚生年金:有／雇用保険:有／労災保険:有／社会保険完備／退職金制度:有 補足事項なし／定年:60歳／教育制度/資格補助:■新入社員導入研修、中堅社員研修、OJT、プロフェッショナル研修、マネージャー研修、評価者研修 等／■社外研修制度(費用補助)
【休日・休暇】
年間休日：125日
完全週休2日制(土日祝)／年間有給休暇:10日～20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)／夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(勤続5年間で10日間、10万円支給)、／産休・育休 等
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