システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
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仕事内容
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Androidエンジニア※ヘルスケア×AI◆全国｜フルリモート｜年収1200万可｜フレックス
◇◆◆累計会員数1,400万人超・AI食事管理アプリ『あすけん』を提供／AI食事管理アプリ『あすけん』のアプリ開発をお任せ／アプリの事業拡大に必要な機能開発をリード◆◆◇ ■採用背景： AI食事管理アプリ「あすけん」は、ユーザー数が1400万人を超えるなど急成長していますが、大手企業がヘルスケア領域へ進出する中さらに多くの人に食事管理の価値を届け、ビジネスを拡大するために、生成AIを活用した新機能開発を加速するなどの既存プロダクトの成長や新規プロダクトの開発にも取り組んでいます。そのようなプロダクト成長と事業の成長をさらに加速させるために、必要な機能開発をリードするAndroidエンジニアを募集しています。 ■業務概要： AI食事管理アプリ「あすけん」のAndroidアプリケーション開発をお任せします。当社ではAIによる食事提案の高度化や、食事記録前の献立相談・生活習慣改善提案など、新たなユーザー価値の創出を推進しています。 Androidエンジニアには機能実装にとどまらず、バックエンドエンジニアやプロダクトマネージャーと連携しながら、リアーキテクチャや技術選定、プロダクト改善をリードいただくことを期待しています。開発プロセスにはスクラムを採用しており、将来のプロダクトロードマップを見据えながら開発に携われる環境です。 ■業務詳細： ・設計、企画、開発、テスト及び保守運用 ・チーム開発及びコードレビュー ・開発体験向上のための仕組み化・自動化推進 ・クラッシュ調査やパフォーマンスモニタリング ・Android/iOS横断での技術課題・プロセス改善提案 ・アプリのリリース作業 等 ■働き方 当社ではリモートワークを前提とした組織運営を行っており、入社初日を除き全国どこからでも勤務可能です。東北・九州など各地にメンバーが在籍しており、居住地を問わず活躍できる環境があります。 出社は年2回の全社会議および月1回の部署ミーティングが基本となり、それ以外はフルリモート勤務が可能です。遠方在住メンバーについては四半期に1回程度の出社運用を行っています。 また、バーチャルオフィスを活用し、リモート環境でも気軽な相談や雑談ができるコミュニケーション基盤を整備しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・KotlinによるAndroidネイティブアプリ開発運用経験 ・責務分離を意識したアーキテクチャ(MVVM、レイヤードアーキテクチャなど)の設計、実装経験 ・テスト設計およびテストコードによる品質担保の経験 ・CI/CD環境の構築またはメンテナンス経験 ・アプリのリリースから監視、不具合対応までを継続的に担った経験 ・チームの技術方針を主体的に意思決定し、関係者を巻き込みながらリードした経験 ・AIを活用した開発の実務経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー 42F 勤務地最寄駅：京王新線／初台駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中の条件変更：なし
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給与
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＜予定年収＞ 700万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,000,000円～12,000,000円 ＜月額＞ 583,333円～1,000,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回（7月）※規定に基づく 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■自己研鑽費補助（5万円／年） ■通信教育一部支援制度 ■グロービス学び放題 ＜その他補足＞ ■確定拠出年金制度 ■ライフプラン支援金制度 ■慶弔金制度（結婚、出産等） ■野菜ジュース、健康食品（出社時のみ提供） ■シャッフルランチ ■『あすけん』プレミアムプラン利用 ■グループ店舗利用割引 ■団体保険割引等 ■副業可（規定有／届出制） ■業務中のヘッドホン・イヤホン、私服OK
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 夏季特別休暇（3日間）、年末年始休暇、慶弔休暇
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