【東京】Webディレクター（課長候補）◆担当ブランド・カテゴリに継続的関与／手触り感ある業務推進◎

【企業名】

株式会社ＭＴＧ

【職種名】

【東京】Webディレクター（課長候補）◆担当ブランド・カテゴリに継続的関与／手触り感ある業務推進◎

【仕事内容(概要)】

【東京】Webディレクター（課長候補）◆担当ブランド・カテゴリに継続的関与／手触り感ある業務推進◎

【具体的な仕事内容】

【「SIXPAD」や「ReFa」等の圧倒的な世界観をもつブランドを展開／事業会社としてのディレクターだからこそ継続的なプロダクト関与が叶う／東証グロース上場／裁量権と安定基盤を両立し長期就業できる環境◎】

■魅力／やりがい／面白み

・事業会社内の制作ポジションのため、プロジェクト単位で作って終わり、ではなくご自身の担当ブランド・カテゴリを持ち、結果に責任をもったPDCAに携わることができます。

・国内メーカーとしては、例の少ない勢いのある成長企業です。1,000億を超える売上規模になっても、前期比＋20～30％で事業成長しています。一定の規模感とベンチャーらしさの双方を持ち合わせ、さまざまな新しい取り組みをする際に、投資できる資金力と、チャレンジを是とするマインドセットが両立する稀有な環境です。

・ブランディングとマーケティングの両方の視点で、クリエイティブに関わることができます。

・社内およびチームの雰囲気も良く、自由かつ活発に意見を言いやすい環境です。

■業務内容

（1）制作部のチームマネジメント

・部内のヒト、モノ、カネ、情報をコントロールして、ミッションの実現、成果につなげます。

・日々発生するECサイトの制作案件を適切に管理、社内外含めたアサインメントを行い、QCDを担保します。

・上流視点での、業務の円滑化や効率化を推進いただきます。

新規ツール導入やAI活用の検討に加え、外部パートナーの選定や中途採用など組織構築もお任せします。

（2）ECサイトのWEBディレクション業務管理

※原則は、実務担当ではなく、以下業務を管理監督する立場ですが、業務フローやシステムの理解は必須となります。また、状況に応じて、ご自身もプレイングマネジャーとして実務に入っていただくケースもあります。

・ECサイトの企画、設計、構築、運用

・下記ワークフローの実行

L与件整理（プロジェクトにおける前提条件や課題の整理：RFP策定など）

L要件定義（目指すゴールや目的を達成させるために必要な要件を定義する：サイトマップ策定など）

L設計（サイトの骨組みや情報設計をおこなう：ワイヤーフレーム策定など）

L進行管理（スケジュールに基づいた進捗管理、社内デザイナーや外部パートナー様との折衝、社内打ち合わせなど

Lリリース対応

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須要件 ※事業会社／制作会社の経験は不問※

・WEBディレクター経験（目安：10年以上）

・管理職としての組織マネジメント経験（目安：マネジメント対象人数10名以上）

【定性面】

・コミュニケーションスキル／上司、部下、同僚、関連部門、経営層、パートナー企業等、各方面と適切な交渉・折衝・合意形成ができる方

・ 抽象化／バックキャスティング思考のスキル

⇒現状の延長ではなく、あるべき理想を描き、そこからアクションプランを立てられる思考力と、それを実践できる推進力をお持ちの方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

高輪営業所

住所：東京都港区三田3丁目9-11 日本生命三田ビル３F

勤務地最寄駅：JR線／高輪ゲートウェイ駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

総合職採用の為、状況によって発生する可能性はございます。

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

高輪営業所／東京都港区三田3丁目9-11 [最寄り駅]泉岳寺駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間は3-6ヵ月です。当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。

【給与】

＜予定年収＞

800万円～1,000万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：450,000円～700,000円

＜月給＞

450,000円～700,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します。

・昇給：年2回（初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月）

・賞与：年2回（6月、12月）

■各種手当別途支給：エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、家族手当

＜社会保険＞

健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

社会保険完備

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：上限5万円（給与規程に準ずる、公共交通機関に限る）

家族手当：会社規定による

住宅手当：無

寮社宅：無

厚生年金基金：無

退職金制度：無 選択制確定拠出型年金制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞

■現場におけるOJT

■社内研修（階層別研修等）

＜その他補足＞

■手当（社内規定に準ずる）：管理監督者手当、役割給、 家族手当、単身赴任手当、資格手当

■選択制確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、 表彰制度、産前産後・育児休暇制度、結婚出産祝い金制度、 弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、人間ドック受診（40歳以上）、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、時短勤務制度（育児、介護等）、おかえり制度（再雇用制度）、社員割引、グループ活性会、単身赴任帰省旅費補助 （該当者のみ）、引越費用補助（会社都合による転居が必要な場合のみ）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

※年に数回祝日に出勤有

慶弔休暇 、夏季・年末年始、GW（当社カレンダーによる）

有給休暇：出勤日数により変動有／2回目以降は毎年10月1日に付与

入社時特別休暇付与制度：入社時5日付与

【事業概要】

■事業内容

事業ビジョンに「VITAL LIFE～世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します～」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。

EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD（シックスパッド）』や「BEAUTY ENTERTAIMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。

■社風・風土：

MTGが大切にしている風土

企業理念「一人ひかる 皆ひかる 何もかもひかる」にも表れているように、

MTGは社員一人ひとりが光り輝くことを大切にしている会社です。

その実例は、信頼関係を深めるグループ活性会（懇親会）、部門の目標達成を全員で賞賛する全社会議や朝礼、個々の誕生日を祝う文化など、様々な場面で目にすることができます。

また、成長機会を得てほしいと考え、若手に役割と責任を与えることも珍しくありません。

「成功も失敗も全員で共有し、喜びは倍増させ、課題は分かちあう」。これがMTGの社風。

このようにお互いを敬う風土のおかげでしょうか、面接に来た方の誰もが「社員の皆さんの挨拶が気持ち良い」と言ってくださいます。

【事業所】

【本社・研究開発センター】愛知県名古屋市中村区本陣通4-13 MTG 第2HIKARIビル

【名古屋営業本部】愛知県名古屋市中村区本陣通2-32 MTG HIKARIビル

【大阪営業所】大阪府大阪市淀川区西中島7-4-17 新大阪上野東洋ビル6F

【東京支社】東京都港区港南1-8-15 Wビル20階

【郵便番号】

4530041

【所在地】

愛知県名古屋市中村区本陣通4-13

【ビル名等】

MTG第2HIKARIビル

【設立年 補足】

1996年1月

【従業員数】

1,451名

【市場】

グロース市場

【資本金】

16,700百万円

【売上高】

71,865百万円

【経常利益】

4,364百万円

【平均年齢】

37歳

【HPリンク先】

http://www.mtg.gr.jp