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Web系(IT)ソリューション営業

Sales
東海ビジネスサービス株式会社
中央区, 日本1ヶ月前まで 2026/6/19
正社員

職務内容

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仕事内容

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【リモート可/未経験歓迎】Salesforceの導入活用支援◆女性活躍中◆新規事業立ち上げ

◆◇IT業界未経験でも安心のフォロー体制◎/取得支援制度あり/ワークライフバランス◎◇◆ ■採用背景 新規チームの立ち上げに伴い、中心メンバーとして活躍してくださる方を募集!主に、Salesforceを使った業務改善コンサルティング、顧客ヒアリング~設計・開発までの工程にも挑戦できるポジションです。 ■業務内容 顧客の課題を発見し、主Salesforceでの最適な設計~開発、導入・運用支援まで一貫してサポートします。 顧客提案への同行やコンサルティング業務にも関わることができます。 単なるセールスエンジニアではなく、“経営者への提案”ができるエンジニアを目指します。 ■Salesforceとは 世界No.1シェアを誇るCRMシステムです。 「Salesforceって何・・・?」という方でも大丈夫!入社後の研修で知識をキャッチアップしていただけます◎ ■充実した研修体制 ・入社後約1か月間:研修期間(Salesforce認定資格取得に専念) ・約1か月後~:開発チームへ参画し先輩社員のサポートの下で、簡単な作業からスタート ・1年後~:今回の採用で新たなチームを立ち上げる予定で、チームの中心で活躍していただきます! ※上位資格取得による報奨金制度等もあり、若手の成長支援に注力をしています ■キャリアパス まずは顧客に対し、Salesforceを使った業務改善エンジニアとして活躍をいただきますが、より深く顧客支援をしていく「コンサルタント」や、「PM」ポジション等多様なキャリアを選択可能◎※もちろんリーダーといった縦のキャリアも可 ■魅力 ・現在は4名体制(20~30代女性)で、少数精鋭かつフラットなコミュニケーションが特徴。主体的に挑戦したい方にとっては、幅広い業務に関われる機会があります ・立ち上げ段階の為、早い段階でリーダーやPMポジションを目指せる ・リモートも可能 ■企業魅力 ・関東地域最大級の大手優良企業や官公庁向けにITサービスを提供しています。約50年の実績と経験を誇り、着実な成長を重ね、お客様から厚い信頼を得ています。 ・2020年の代表交代を機に第二創業期を迎え、新規事業や挑戦機会が豊富な環境。SES事業を柱に、ITコンサルティングやAI教育など幅広い事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> <未経験歓迎・業種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■必須条件: ・何らかの営業経験または販売の経験(顧客対応の経験) ・DX化、IT業界、AI等に興味のある方 ■歓迎条件: ・エンジニアの経験がある方(現状下流工程のみの経験でOK。上流で顧客折衝の経験を積みたい方歓迎いたします○) ・Salesforce資格保持者 ・Salesforce経験者(ユーザー、開発者問わず) ・CRM・SFAサービス利用経験あり ・法人営業の経験のある方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区新川1-3-3 グリーンオーク茅場町6F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/茅場町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件に変更なし

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給与

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<予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~280,000円 <月給> 250,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:1ヵ月定期代支給 家族手当:条件あり 住宅手当:地方から都内への転居者のみ対象 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率50%) <教育制度・資格補助補足> 研修支援制度、資格取得支援制度 <その他補足> ■保養所(健康保険組合) ■社員表彰制度 ■書籍貸出制度

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■土曜、日曜、祝日、GW、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュナイン(9連休取得可)、特別休暇、出産育児休暇

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