Web系（IT）ソリューション営業

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【四谷／転勤無】塾と先生を繋ぐマッチングサービス営業（リーダー候補）◆新規開拓・個人ノルマ無／在宅可

■募集ポジションについて： 当社では、「塾講師ステーション」という「先生が見つからない」「良い先生と出会いたい」という塾の採用課題を解決する求人サイトを運営しています。このサイトを使って、学習塾の幹部クラス・人事担当者・教室長へ営業を行う仕事をお任せします。 新しい顧客を探す必要はなく、すでに取引のある大手顧客（一人10～17社担当）を中心に、効果最大化のための提案をすることがミッションです。学習塾において、一口に採用課題と言っても内容は多種多様なため、やりとりを通じて本質的な課題特定を行い、解決のための提案をしていただきます。それによって顧客との信頼関係の向上、契約継続、顧客単価アップ（オプション提案）等を実現します。 ■入社後のキャリアイメージ： 未経験の方には法人営業のイロハからしっかり研修・育成いたします。その後、業界内の最大手顧客への営業経験を積んでいただいたのち、グループリーダー・営業統括マネージャーとしてキャリアアップしたり、新規サービスの開発等にも関わることができます。 ■魅力： 販売額を重視した営業がメインではなく、中大手のお客様の採用課題に長期的に伴走する「中大手向けカスタマーサクセス（エンタープライズCS）」としての役割がメインで、お客様へ伴走し実績や課題の共有、またその過程で課題解決に必要な商品をご提案していく、という形になります。 ◆大手顧客と長期的な関係を築く「深耕型CS」 飛び込みなどの新規開拓や、担当顧客が頻繁に変わることはありません。長期利用が前提となる中大手の専任担当として、一社一社とじっくり関係性を構築できる環境です。また、学習塾大手のお客様のほとんどとご契約があり、業界へのインパクトや、やりがいを感じながらお仕事ができます。 ◆個人ノルマなし・チームで目標達成を目指すカルチャー 個人の数字をゴリゴリ管理する営業組織ではありません。チーム全体で売上目標を追うスタイルのため、ノウハウを共有し、協力し合いながら達成を目指す風土があります。 ◆データ分析・Webマーケティングの視点が身につく 月例会などで閲覧数や応募数、採用率などのデータを報告し、効果改善を提案します。定量データに基づく課題解決スキルや、Webマーケティングの視点が自然と養われます。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・顧客折衝経験のある方（B2B） ・業務の課題解決に向け、自ら手を動かし試行錯誤を繰り返した経験のある方 ■歓迎条件： ・提案営業経験のある方

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社（2025年3月～） 住所：東京都新宿区四谷三丁目3－1 四谷安田ビル4階 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／四谷三丁目駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 403万円～504万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,769円～273,462円 固定残業手当/月：69,231円～86,538円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 288,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年3回（定期賞与：年2回・決算賞与：年1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費全額支給 社会保険：社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内リーダー研修制度・外部研修の定期受講有り ■書籍購入補助制度（全額補助） ■メンター制度 ＜その他補足＞ ■リモートワーク制度（週2～3日を推奨） ■在宅勤務手当（月3,000円を支給） ■育児短時間勤務（お子様が3歳になるまで利用可能） ■産休・育休（男性育休実績含め多数あり） ■介護支援（休業・時短） ■予防接種／健康診断／産業医面談 ■オフィスグリコ（菓子・飲料・食品の専用ボックスを設置）

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇