Web系（IT）ソリューション営業
職務内容
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仕事内容
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コンサルティングセールス◆企業DXを牽引◎ServiceNow導入支援／プライム案件中心／リモート可
□■AI総合カンパニーとして事業拡大中／企業のバックオフィスの自動化・効率化を推進するソリューションやプロダクトを提供するスタートアップ■□ ◎クラウド型プラットフォーム・ServiceNowの成長と共に、事業と組織拡大に向けてゼロベースから立上げと拡大を体感できる ■業務概要： 当社案件の多くを占める、日本を代表する日系大手企業向けの営業活動をリードし、大型案件の獲得と長期的な顧客関係の構築を担っていただきます。 ■業務の特徴： ・顧客ごとのビジネス課題に対して、ServiceNowおよび周辺ソリューションの導入提案を行い、顧客のバックオフィスの自動化・効率化を実現していただきます。 ・商材単価は数千万円～数億円と大規模案件が中心で、顧客と社内のエンジニアの橋渡しを担うポジションです。 ■業務詳細： ◇顧客の業務課題を理解し、ServiceNowを中心とした課題解決手段の検討 ◇社内エンジニアと協力して、提案書の作成および商談の実施 ◇ハンズオンセミナー等を企画し、新規顧客とのパイプライン構築 ◇既存顧客との良好な関係維持による、クロスセル・アップセルの獲得 ◇営業プロセス全体のデータ管理および損益管理 ■当社について： ＜安定の経営基盤＞ 東証グロース上場・サークレイス株式会社を親会社に持ち、安定した経営基盤があります。そのため、スタートアップ企業でありながらも、日本を代表する大手企業とほぼ100%プライムで取引をしています。 ＜ServiceNowの専門集団＞ ServiceNow専業コンサル会社としての深い専門性と豊富な経験があり、ServiceNowリードベンダーの地位を確立しつつあります。 さらに、AIをフル活用した新しい業務の形を実現可能とするため、ServiceNowとAIを組み合わせたオファリングビジネスも展開しています。 ＜圧倒的なスピード感と成長できる環境＞ 大企業のように階層化された組織構造ではないため、社内の意思決定のスピードが速く、お客様への提案もスピーディに行うことができます。 年功序列ではなくフラットな社風なので、年齢や経験に縛られず、チャレンジができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・IT／ソフトウェア領域におけるBtoB営業経験（3年以上） ・クライアントごとにカスタマイズされた提案書の作成およびプレゼンテーション経験 ■歓迎条件： ・SaaS営業経験（ServiceNow尚可） ・複数部門にまたがる顧客組織への提案および交渉スキル ・複雑な商談を成功に導くためのマネジメントスキル ・ITエンジニア経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋2-1-3 アーバンネット日本橋二丁目ビル6F 勤務地最寄駅：各線／日本橋駅・三越前駅・東京駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,218,204円～8,440,272円 固定残業手当/月：65,150円～129,978円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,667円～833,334円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回（5月）／人事考課による ■別途BYOD手当支給（2,000円／月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度：当社が推奨する資格取得プログラムは全額会社負担 ■Udemy Businessライセンス付与 ＜その他補足＞ ■BYOD手当：2,000円／月 ■PC貸与 ■ベネフィット・ステーションの利用 ■社外社員相談窓口（カウンセリングサービス） ■団体保険加入制度 ■ウォーターサーバー・コーヒーマシーン完備
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～13日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■年末年始休暇、慶弔休暇、MY DAY休暇 ■有給休暇：入社3ヶ月経過後に付与（入社月に応じて付与日数変動）
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