Web系（IT）ソリューション営業
職務内容
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求人要約
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- 【未経験歓迎】充実した研修とサポート体制で安心！
- 【待遇】賞与年2回／完全週休2日／残業月20h以内
- 【働き方】適性に応じ領域やキャリアが広がる！
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仕事内容
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【土日祝休みの完全週休2日制(年間休日120日)＆残業月20h以内】法人向けの営業や提案業務
■当社は… ￣￣ コスト削減やより良い商品のご提案を通じて、関わるすべての人の幸福を追求するトータルコンサルティングカンパニーです。 ■仕事内容 ￣￣ 【1】法人向け提案営業 製造業、介護施設、商業施設、ホテル・旅館など、幅広い業界の法人様へ「コスト最適化」のソリューションをご提案する仕事です。 まずはコスト削減の仕組みをご案内し、課題に合わせた最適なプランを提案します。 1. アプローチ 企業様へお電話し、コスト削減の仕組みをご紹介。興味を持っていただけたら商談をお約束します。 2. 提案・商談 現状のコストや課題をヒアリングし、最適なプランをご提案します。 3. ご契約・アフターフォロー ご納得いただけたらご契約。導入後も継続的にサポートし、信頼関係を築きます。 【2】代理店サポート 営業だけでなく、代理店と共に成果を出すパートナーとしての役割も担います。 コミュニケーション力や提案力、マネジメント力など幅広いスキルが身につきます。 1. 営業サポート・育成 商談への同行や商品説明、提案のアドバイスなどを通じて代理店様をバックアップします。 2. 新規パートナーの開拓 各種イベント等に参加し、企業や経営者の方々とのネットワークを広げます。 3. ご紹介案件への提案（トスアップ） ご縁をいただいた企業様へのご提案です。 飛び込みやテレアポではない、信頼関係をベースとした営業スタイルです。 ■働く環境 ￣￣ ★安心してスタート可能！ 充実した研修と先輩のサポート体制が整っており、営業未経験で入った先輩社員も多数活躍中です。 ★出張あり 全国の企業様への提案があるので、出張をお願いする場合があります。 現地に直接足を運んで対面で会話をすることで、相手の企業文化や状況を深く理解でき、ビジネス上の信頼関係をより強固にできます。
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チーム組織構成
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急成長中のベンチャーで、市場価値の高いコンサル営業へ！早期キャリアアップを狙う！ 当社は、企業のコスト削減や経営改善を支援するトータルコンサルティング企業です。事業拡大を続ける成長環境だからこそ、年齢や社歴に関わらず、意欲と成果次第で早期のポストチャンスが豊富にあります。女性役職者も活躍中！
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組織名称
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・年齢構成 → 20代～40代
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対象となる方
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【未経験歓迎】業界・職種・学歴は一切不問！人と関わることが好きな方／成長企業で自身も成長したい方
◎要普通自動車第一種免許 ◎業種・職種未経験OK ◎第二新卒歓迎 ◎就業ブランク歓迎！ ＜活かせる経験＞※必須ではありません ・法人営業の経験がある方 ・リーダーなどの役職経験がある方 ＜こんな方を歓迎します！＞ ・成長意欲を持って営業に経験したい方 ・挑戦することを楽しめる方 ・積極的にコミュニケーションが取れる方 ・基礎から営業を学びたい方 ・臨機応変に柔軟な対応が出来る方
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選考のポイント
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当社が大切にしているのは、細やかな気配りができること。 「人と話すことが好き」 「新しい出会いを楽しめる」 「サポートすることにやりがいを感じる」 そんな方が活躍できる環境です！
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勤務地
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大阪府大阪市中央区常盤町1-4-9 船岡ビル4F ◎交通アクセス 大阪メトロ「谷町四丁目駅」から徒歩3分
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勤務時間
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9:00～18:00(実働8h/休憩1h) ◎徹底した勤怠管理で ワークライフバランスが充実♪
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平均残業時間
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月20時間
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給26万円～(固定残業代含む) 【内訳】 基本給：170,000円 職級手当：36,000円 固定残業手当：54,000円（30時間／月）※超過分別途支給 ＋インセンティブあり 【月収例】 50万円／一般社員 80万円／営業部責任者（入社1年半）
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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昇給年2回 賞与年2回 交通費支給（月2万円まで） 時間外手当（全額支給） ※固定残業を超えた場合や休日残業、深夜残業の場合は発生しますが基本ありません。 住宅手当（月1万円） 家族手当インセンティブ制度（毎月5000円／扶養家族がいる方が対象）
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賞与
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年2回
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昇給
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年2回
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入社時の想定年収
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年収330万円
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社員の年収例
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- 年収603万円／課長（28歳）
- 年収490万円／係長（27歳）
- 年収372円／一般社員（24歳）
待遇・福利厚生
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■社用携帯貸与（iPhone） ■インフルエンザ予防接種補助 ■研修制度あり ・入社後基本研修（考え方、マナーコンプライアンスなどの基礎研修） ・配属後研修（商品研修、テレアポ、営業研修） ・責任者研修（考え方、マネジメント） ■社内イベント（成績優秀者食事会や年に1回のBBQ、忘年会、初詣、お花見など） ■社宅制度あり（自己選択制） ■ウォーターサーバー ■住宅サポート（社員特別割引あり） ■受動喫煙対策（敷地内禁煙・屋内禁煙・屋外喫煙所） ■社内ポイント制度 ■定期健康診断
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休日・休暇
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年間休日：120日
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
※祝日がある週に関しては、土曜出勤の場合もあります。
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
（入社半年後に10日付与～勤続年数に応じて最大20日）
■産前・産後休暇
■介護休暇
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社員インタビュー
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■同僚／Sさん／20代／未経験スタート
「年次に関係なく、自分の実力でキャリアアップしていきたい！」という想いから、高卒で入社を決意しました。 職場の先輩方はとにかく明るく親切で、困ったことがあればすぐに相談に乗ってくれます。
■同僚／Yさん／30代/未経験スタート
最初は不安もありましたが、基礎から学べる営業研修があったおかげで、今では日々の成長を実感しながら新しい目標に挑戦できています。 未経験でも安心して実力を伸ばしていける、成長を実感できる最高の環境です！
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は？
入社前に知識や経験、資格は不要！仲間と共に成長できる職場です
企業ごとに異なる課題をヒアリングし、最適な提案でコスト削減や経営改善に貢献できる仕事です。提案後には「助かった」「ありがとう」と直接感謝の言葉をいただく機会も多く、自分の仕事がお客様の役に立っていることを実感できます。成果はインセンティブやキャリアアップにもつながるため、高いモチベーションを持って取り組めるでしょう。
お客様ごとに課題やニーズが異なるため、知識を身につけ続ける姿勢や、相手に合わせた提案力が求められます。また、企業へのアプローチや商談では思うような結果につながらないこともありますが、その都度改善を重ねながら粘り強く取り組むことが成長への近道です。前向きに挑戦を楽しめる方ほど活躍しやすい環境といえるでしょう。
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