Web系（IT）ソリューション営業
職務内容
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仕事内容
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SaaSソリューションセールス～AWS最上位SIパートナー／年休125日／フレックス勤務
～AWSプレミアパートナー企業/手厚い資格支援やキャリアサポート有/在宅勤務・フレックス制度・離職率5%で働き方◎～ ■仕事内容 クラスメソッドが取り扱うSaaS製品を軸に、業界を問わず顧客の課題解決を行うソリューションセールスです。 認証基盤、画像・動画最適化、Webフロントエンド、コミュニケーション、セキュリティ、AI活用など、多様な領域のSaaS製品を組み合わせ、顧客のビジネス課題に対する最適な提案を行います。日本未上陸のサービスを含む最先端のテクノロジーを扱うことも多く、販売だけでなくマーケティングやバックオフィス連携など、新規ビジネスの立ち上げにも携わります。 ■具体的な業務 - 新規顧客への開拓・提案営業およびインバウンドリードの対応 - 既存顧客への深耕・アップセル・クロスセル - 社内エンジニア・SaaSベンダーとの協業による技術提案 - 新規取扱製品の販売体制づくり（マーケティング・バックオフィス連携） - イベント・セミナーの企画・実施・リード対応 ■本ポジション魅力 ・最先端SaaS（Claude等）を扱い、専門性と市場価値の高い営業スキルを獲得 ・日本未上陸SaaSの販売開始から関与し、新規事業立ち上げを経験 ・業界横断で多様な顧客に提案し、幅広い業界知識と提案力を養成 ・大きな裁量とフレックス環境で成果を出し、将来はリーダーも目指せる ■当社の特徴： 【魅力】 ・AWS Partner Awardsにおいて「SI Partner of the Year 2022 - GLOBAL」受賞、世界トップ水準のAWS技術を持っています。 ・技術ブログ「DevelopersIO」「Zenn」を運営 ・直取引で業界・規模問わず5,000社以上の支援実績 【認定】 ・AWSプレミアティアサービスパートナー ・AWSサービスデリバリープログラム（SDP）計15種取得 ※ 2025/2現在 ・Google Cloud プレミアパートナー（Sell エンゲージメントモデル） ・LINE Technology Partner（OMO / Engagement認定バッジ取得） 他多数
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須の経験： ・IT業界での法人向け営業経験 ■歓迎する経験： ・クラウド・SaaS領域での業務経験 ・SaaS製品の販売・導入支援、または外資系ベンダーとの協業経験 ・AWS等パブリッククラウドの基礎知識
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 日比谷オフィス 住所：東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー26階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:30
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 待遇は変わりません。
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給与
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＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～355,000円 固定残業手当/月：64,000円～125,000円（固定残業時間29時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 334,000円～480,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：固定残業代として支給。時間数、金額は等級による。64,000円（24時間）～125,000円（39時間）超過分追加支給 ■給与改定：四半期ごと（条件有） ■賞与：年2回（6、12月） ■決算賞与：年1回（7月）※年度による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限4万円迄 家族手当：扶養手当（配偶者2万円、子2万円） 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 技術勉強会/オンライン英会話受講支援（費用会社負担）/UdemyBusiness受講支援（費用会社負担）/資格取得支援 ＜その他補足＞ ○コミュニケーション活性化 ・社内カフェ/コンビニ（本社） ・フリーアルコール（業後） ・ウェルカムランチ ・社内イベント（LT大会/ファミリデー等） ○その他 ・マシンOS選択可 ・社会保険完備 ・予防接種 ・ストレスチェック ・リモートワーク制あり ■諸手当 結婚出産復職祝い金、各種慶弔見舞金、家族手当
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始休暇（10日～16日程度）、年次有給休暇（入社時5日、6ヶ月後10日付与）、生理休暇、介護・産育休（男性育休取得率86％）、慶弔休暇 ※年間休日は年度によって若干前後します。
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