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Web系(IT)ソリューション営業

Other
株式会社イプロス
¥6,000,000 - ¥8,000,000 /年2週間前まで 2026/10/19
正社員

職務内容

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仕事内容

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第二新卒OK【年収600万~】経営層向けWEBサービス営業◆事業課題解決に貢献/年休129日

【高単価課題解決営業/年収1000万を目指せる/丁寧な教育で成長可/顧客の新たなビジネス機会創出に貢献】 同社の運営する、製造業・建設・IT・医薬食品業界向けの日本最大級BtoB情報プラットフォーム「イプロス」を活用した課題解決提案をお任せします。 単なる広告枠の販売ではなく、顧客の優れた技術や製品が市場で正しく評価されるようプロモーション戦略を企画・提案するコンサルティング営業です。 提案先は企業の経営者や事業責任者。販路拡大やリード獲得に関する課題をヒアリングし、経営視点を持ちながら、高単価商材の提案営業に挑戦できる環境です。 ■業務内容 既にイプロスへ無料掲載している企業に対し、最適な集客・マーケティング施策を提案します。 電話・メールにてアプローチをかけ、商談し受注することがミッションです。 顧客の課題を踏まえ、解決できるサービスを組み合わせて提案します。 ▼提案サービス ・「イプロス」に付帯する広告商材 ・マーケティングサービス ・同社が主催する展示会 等 ▼受注までの流れ ・顧客へのアプローチ(電話・メール) ・事業課題のヒアリング ・提案資料作成 ・オンライン商談およびプレゼンテーション ・サービスを活用した集客・販促施策の企画提案 ・契約後の運用についてカスタマーサクセスへ引き継ぎ ※商談機械は営業自身によるアクションだけでなく、リード獲得部門からのトスアップや外部アポインター経由でも創出されます。 ■成果創出のイメージ ・架電:50~100件/日 ・商談:2~3件/日 ・受注:2~4件/月 ・契約単価:150~300万円 ■組織風土 商談前後に上司と案件相談を行う「外報」を行う文化で、日常的にフィードバックを受けながら成長できます。 チームで提案内容を磨けるため、業界未経験の方も成果創出を目指せます。 キーエンスの考え方をベースに、高い生産性を追求しながらも、継続的なフィードバックを通じて営業力を高められる環境です。 ■「イプロス」とは 業界・業種の枠を超えて製品や技術をPRできるリード獲得サイトです。国内最大級である186万人以上の閲覧会員数を誇ります。 https://marketing.ipros.jp/aboutus/ 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> <業界経験不問> ■必須要件:以下いずれか該当する方 ・法人営業にて新規開拓の経験 ・Webマーケティングの知識 ※人材・不動産・金融などの様々な業界出身者の採用実績あり、まずはお気軽にご応募ください!

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勤務地

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<勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都港区浜松町1-18-16 住友浜松町ビル4F 勤務地最寄駅:JR浜松町・都営地下鉄大門駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更はありません。

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給与

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<予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):238,000円~247,000円 <月給> 238,000円~247,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【内訳】 ・基本給 ・クラス加算給 ・残業手当:86,355円~/月 ※45Hの場合 ・定期賞与:119万円~/年 ※記載の年収に加え、業績に応じ業績連動賞与の支給あり (25年度予算ベース:948,200円~/年) ■昇給:年2回(4月・10月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定による(上限50,000円) 社会保険:社会保険完備:キーエンスグループ健康保険組合 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:前払い退職金制度 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■長期休暇の書籍購入補助制度 ■通信教育の補助制度 ■提携教育機関の割引受講制度など <その他補足> ■企業型DC ■個人年金制度 ■慶弔見舞金制度 ■福利厚生サービス「クラブオフ」

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数129日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇など ※年に3回の大型連休あり(7~11連休) ※年2回土曜出勤日あり

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