Web系（IT）ソリューション営業

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仕事内容

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【福岡／博多】法人営業 ◆人事評価システムの提案／SaaS／反響中心／国内最大級の医業経営コンサル

～人事評価システムの提案／人事課題の解決に貢献／反響営業中心／国内最大級の医業経営コンサルファーム／土日祝休み～ ■業務内容： 国内最大規模の医業経営コンサルファームである当社にて、中小企業向け人事評価システムトップシェアを誇る『人事評価ナビゲーター』の提案営業をお任せします。医療・介護法人や一般企業のお客様に対し、人事評価制度や組織運営に関する課題をヒアリングし、システムを活用した解決策をご提案いただくポジションです。 ■補足： ・顧客：中小企業、病院、介護福祉施設など多種多様な企業が顧客となります。 ・営業手法：当社のセミナー参加者、問い合わせ先、イベント、社内紹介などで接点を持った方々へ提案がメインとなります。 ■業務詳細： ◇ヒアリング・ニーズの把握：Webサイトからの問い合わせなど、関心をお持ちのお客様へご連絡し、現在の人事制度や評価運用におけるお悩みをヒアリングします。 ◇商談・デモ画面を使った提案：ヒアリングした課題にあわせ、『人事評価ナビゲーター』のデモ画面をお見せしながら、具体的な解決策や運用イメージ、導入プランをご提案します。 ◇見積作成・契約締結：提案内容にご納得いただいた後、見積書の作成や契約内容の調整を行い、ご契約手続きを進めます。 ◇社内連携（カスタマーサクセスへの引き継ぎ）：ご契約後、お客様がスムーズに運用を開始できるよう、ヒアリングした課題や提案内容を専任の導入支援・CSチー ムへ引き継ぎます。 ◇セミナー・イベントの企画・運営サポート：マーケティング担当と連携し、新規の見込み顧客を獲得するためのWebセミナーや展示会イベントの準備・フォロー対応を行います。 ■入社後： まずはシステムや業界知識を学びながら、導入支援や商談同席を通じて業務を習得いただきます。手厚い教育体制があり、人事制度やSaaS業界の知識がない方でも安心してスタートできる環境です。 ■当社とは： 医療・介護・福祉分野に特化した国内最大級の経営コンサルティングファームです。これまでに1,800件超の病院、750件超の福祉施設を支援しており、経営改善や組織開発、人材育成、DX推進など幅広い領域で業界の発展を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎！＞ ■必須条件： ・法人または個人向けの新規開拓営業経験（目安3年以上） ・基本的なPCスキル（Word・Excel） ■歓迎条件： ・SaaS・IT商材の営業経験 ・チームリーダーや後輩育成経験 ・営業表彰や高い営業実績をお持ちの方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 福岡オフィス 住所：福岡県福岡市博多区博多駅南1丁目10-4 第二博多偕成ビル7F 勤務地最寄駅：JR線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。

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給与

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＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：227,368円～256,601円 固定残業手当/月：52,632円～59,399円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～316,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（7月・12月）※別途、特別賞与制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 家族手当：無 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ 住宅手当、子育て支援、三大疾病一時金、疾病入院治療費用保険金、GLTD（長期就業不能所得補償）加入、健康診断、永年勤続表彰、退職金、社員旅行、社員家族クリスマス会、各種レクリエーション など

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、育児・介護休業、入社 時特別休暇（3日）