仕事内容
雇用形態:正社員
職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー
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Javaを用いた業務Webシステムの設計・開発を担当します。
既存業務の効率化や改善提案にも携われるポジションです。
要件定義〜設計・開発・テストまで一貫して対応。
AWS環境での構築や運用改善にも関与し、技術と業務知識の両方を高められます。
【プロジェクト例】
・業務改善システム開発
・受発注管理システム開発
・クラウド型基幹システム開発
・社内ワークフロー開発 など
――これまでの経験を活かすことはもちろん、
次のステップに挑戦できる環境です。
「もっと上流工程に携わりたい」
「新しい技術領域にチャレンジしたい」
「フルリモートで働きたい」
スキルアップも、働き方も妥協しない。
あなたの希望に寄り添いながら、成長につながる案件へアサインします。
::: 年収UPだけじゃない :::
長く働ける会社には、理由があります。
- たとえば…
- 定着率95%以上
- 上場グループの安定基盤
- 専属フォロー体制
- フルリモート案件多数
- 案件選択制で理想のキャリアを実現
- 還元率80%以上&前給保証
- 年12回昇給チャンス
- 年間休日130日・残業月平均7h
「入社すること」がゴールではなく、
「入社してよかった」と思える毎日を!
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案件を選べるだけではなく、
あなたのキャリアを見据えたご提案を大切にしています。
「どんなエンジニアを目指したいか」を一緒に整理しながら、
・身につけたい技術
・希望する年収
・理想の働き方
・将来のキャリアプラン
フルリモートも、出社も、ハイブリッドも。
あなたの希望に合わせて、無理なく働ける案件を選べます。
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専任のヒアリング担当があなたをサポート。
現場での悩みやキャリアの相談など、
気軽に話せる環境を整えています。
面談内容は案件調整や制度改善にも活かし、
安心して働き続けられる環境づくりを大切にしています。
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上場企業グループの安定基盤のもと、
エンジニアへの「高い還元」を実現しています。
- 還元率80%以上
- 前職給与保証
- 年12回の昇給機 会など、
- 成果がしっかり評価される仕組みを整備
- 案件単価
- 評価基準も公開し
- 納得感を持って働ける環境
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React/TypeScript/Vue.js/Java/Spring Boot/Python/PHP/Node.js など
Swift/Kotlin/Flutter/Unity など
Python/FastAPI/OpenAI API/生成AI/データ分析基盤 など
AWS/Azure/GCP/Linux/Windows Server/Docker/Kubernetes/Terraform など
Cisco/FortiGate/VPN/EDR/SOC/セキュリティ監視 など
Web・業務系・アプリ・AI・クラウド・インフラまで、
経験や希望に合わせて幅広い案件をご用意しています。
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一人ひとりの目標や希望に合わせて、
スキルアップ・キャリアアップをサポートします。
キャリアアップ事例
<開発エンジニア>
C・VBでの開発
React・Node.jsを用いた開発案件へ
現在はPLとして、顧客折衝や仕様調整も担当
経験を積みながら、
上流工程やマネジメントにも挑戦できます。
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<インフラエンジニア>
監視・障害対応
AWS構築案件へステップアップ
現在は設計補助や改善提案まで担当
運用・保守から設計・構築へと、
着実にキャリアを広げられる環境です。
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埼玉・千葉・神奈川エリアを中心に、
リモート案件や近隣案件など
豊富なプロジェクトをご用意しています。
住み慣れた街で働きながら、
首都圏水準の案件やキャリアアップを目指せる環境です。
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レバレジーズ株式会社(レバテック)
NTTグループ
富士ソフト株式会社
株式会社NSD
株式会社DTS
株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア)
株式会社テクニケーションシード
株式会社エージェントグロー
株式会社リツアンSTC
アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings)
株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー)
上場グループのネットワークを活かし、
Web・アプリ・インフラ・クラウドなど幅広い案件をご用意。
受託開発や自社サービスなど、新しいチャレンジも予定しています。
求めている人材
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応募条件//
(言語・工程・年数は問いません)
✅第二新卒歓迎
✅学歴不問
✅ブランクOK
✅副業・リモートワークOK
\\こんな方にピッタリ//
- 今の収入・待遇をベースアップしたい
- スキルや成果を正当に評価されたい
- 上流工程(要件定義・設計)に挑戦したい
- 会社任せではなく、自分で案件を選びたい
- フルリモート・リモート・ハイブリッドで柔軟に働きたい
- 手厚いフォロー体制で安心して働きたい
- 地方にいながら首都圏水準の年収を得たい
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《Aさん》20代後半・入社3年目
年収アップを機に、駅から遠い1Rから駅近の1LDKへ引っ越しました。
仕事とプライベートの空間を分けられるようになり、在宅勤務も以前より快適です。
《Bさん》30代後半・入社2年目
以前は仕事中心で、自分の時間をなかなか確保できませんでした。
ラッドステイトに入社してからは、年収を維持したまま残業が減り、プライベートも充実!
メリハリをつけて働けています。
《Cさん》20代後半・入社1年目
前職では、入社前の説明と実際の業務内容に違いがあり、不安を感じることがありました。
ラッドステイトは案件内容や働き方、不安な点まで納得できるまで確認してくれるので、
安心して新しい案件に挑戦できています。
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日
【勤務時間】
9:00~18:00(休憩1時間)
開発に打ち込める環境をご用意
✨日報・週報の提出なし
✨有給申請はラクラク
✨社内イベントは参加自由
SESならではの負担をできる限り減らし、
仕事もプライベートも大切にできる環境です。
リモート案件もあります
✨平日は学習時間をしっかり確保
✨休日は仕事を忘れてリフレッシュ
「通勤時間が減ったことで、家族との時間やスキルアップに充てられるようになった!」
そんな社員も多数います
休日休暇
【年間休日130日】
【休暇制度】
- GW休暇
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 有給休暇(初年度10日)
- 慶弔休暇
- 産前産後休暇
- 育児休暇
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プライベートも充実//
「家族との時間を減らしたくない」
「趣味の時間を充実させたい」
「思う存分、推し活したい」など、
プライベートの時間もしっかり確保
メリハリワークが叶います!
勤務地
〒2600031千葉県千葉市中央区新千葉
雇用契約はラッドステイト株式会社と締結し、同社の指揮命令のもと、SES契約(準委任契約)を締結しているクライアント先にて勤務いただきます。
交通・アクセス
JR総武線・総武快速線・内房線・外房線、千葉都市モノレール「千葉駅」
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 28万3500円 〜 101万2600円
固定残業代:あり
1ヶ月あたり6万6500円 〜 23万7400円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
月給35万円~125万円(基本給+固定残業代)
\頑張った分、収入へ還元!!/
- 昇給年12回
- 案件単価が上がったら"即"昇給反映!
昇給例
月給46万円:バックエンド(Java等)の設計・実装を担当
月給51万円:フロントエンド開発にも領域を広げ、新機能を主導
月給58万円:技術選定から参画し、フルスタックエンジニアとして活躍
【手当】
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
給与例
:::年収UP実績多数!:::
入社段階から年収UPを実現!
- 年収UP事例
- 入社1年/PL
- 入社前:550万円
- 入社時点:756万円
- 現在年収:858万円
- 前職より年収308万円UP
- 入社2年/SE
- 入社前:420万円
- 入社時点:534万円
- 現在年収:616万円
- 前職より年収196万円UP
- 入社1年/PG
- 入社前:350万円
- 入社時点:470万円
- 現在年収:550万円
- 前職より年収200万円UP
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
- 実力・スキルはすぐに給与へ反映
- 昇給(年12回)
- 案件単価アップ時は即反映
- 交通費全額支給
- 時間外手当
- 出張手当
- 定期健康診断
- 未来のキャリアを支えます
- 定期ヒアリングMTG(希望すれば毎月可)
- 元エンジニアが所属するヒアリング専任チームが、
営業に言いづらい意見や不満を聞いて改善
- オンライン資産形成サポート(任意)
- 専門家からiDeCo・NISAなどを学べる講座あり
- 資格取得支援制度
- 月5,000円まで支給(学習・書籍・勉強会等)
- 副業OK
- 独立支援制度(実績有)
- のびのび働ける"自由さ"が魅力
- 在宅・リモートOK
- 服装・髪型・ネイル自由
職場環境
案件単価や評価基準を公開し、給与が決まる仕組みを分かりやすくしています。
案件や働き方も希望をもとに選択可能。上場企業グループの安定基盤のもと、納得感を持ってキャリアを築ける職場です。
選考プロセス
<STEP1>ご応募
<STEP2>書類選考
Webエントリーにて受付。
通過した方に3営業日以内に面接のご案内を差し上げます。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
<STEP3>WEB面接(1回)
お互いにリラックスして、様々なことをお話しできればと考えています。
エリアによっては、対面面接も可能です。
<STEP4>内定
ご入社するのを楽しみにしています!
- 面接日・入社日はご相談に応じます。
- まずは相談ベースでの面談もOK!
「今すぐ転職したい」という方だけでなく、
キャリア相談や情報収集からのご参加も歓迎しています。