Webマーケティング（ネット広告・販促PRなど）
職務内容
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求人要約
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- 自社サービス◎飲食業界に特化したDXシステムを提案
- 新規開拓なし◎既存顧客中心だから本質的な提案に集中
- 働き方◎年休120日／転勤なし／定着率95％
仕事内容
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【マーケティングセールス】飲食業界のDXを推進！既存顧客への課題解決営業／飛び込みテレアポなし
■当社について ―――― インサイトリードは、70年以上にわたり飲食店を支えてきたマルト水谷から生まれたDX企業です。 私たちは、AI・データ・デジタル技術を活用し、飲食店の業務効率化だけでなく、お客様に選ばれ続ける店舗づくりを支援しています。 AIソムリエ、レジデータを活用した発注支援システム、飲食店向けレジアプリなど、現場の課題を解決する自社サービスを企画・開発・提供し、飲食店とともに新しい価値を生み出しています。 マーケティング施策の企画・実行からデータ分析、サービス改善まで幅広く携わり、お客様の声を次のサービスづくりへつなげる重要なポジションです。 「新しいサービスを世の中に広めたい。」 「データを活用して事業を成長させたい。」 「飲食業界に新しい価値を生み出したい。」 そんな想いを持つ方と、一緒に外食産業の未来を創っていきたいと考えています。 ◇◇◇ 自社デジタルサービスのマーケティング業務を中心に、サービスの認知拡大・利用促進・改善提案まで幅広く担当していただきます。 ■具体的には ―――― ・マーケティング施策の企画・実施 ・Webサイト・SNS・広告を活用した集客施策 ・展示会・セミナーなどの販促企画 ・利用状況・アクセスデータの分析 ・顧客ニーズ・市場調査 ・営業部門との販促連携 ・サービス紹介資料・マニュアル作成 ・サービス改善の企画・提案 ＜現在のプロダクト＞ ・AIを活用したソムリエサービス ・飲食店の副業務を発注・受注するプラットフォーム ・レジデータを活用した発注支援システム ・飲食店向けレジアプリ ■将来的なキャリア ―――― 希望や適性に応じて、新規サービス企画、要件整理、サービス設計、プロダクト改善などの上流工程に挑戦できます。また、マーケティングの専門性を高め、データ分析やデジタルマーケティングのスペシャリストを目指すことも可能です。
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チーム組織構成
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デジタルサービス開発室は、「企画→開発→提供→運用→改善」を一貫して担当する部署です。マーケティングは、お客様とサービスをつなぎ、事業成長を推進する重要な役割を担います。
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組織名称
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・定着率 → 定着率95%以上
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対象となる方
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【大卒以上／業種未経験歓迎】★飲食業界×ITへの興味関心をお持ちの方★社会貢献性の高い仕事がしたい方
【必須条件】 ◎大卒以上 ◎飲食業界×ITへの興味関心をお持ちの方 ◎IT／SaaS系のプロダクトに関わる業務経験がある方 ＜歓迎条件＞ ・新しいサービスやITに興味がある方 ・データ分析や改善が好きな方 ・自ら考え行動できる方 ・チームで協力できる方 ＼こんな方をお待ちしています！／ ・マーケティングの力で、飲食業界の変革にチャレンジしてみたい方 ・1人目のセールスポジションとして、裁量をもって働きたい方 ・マーケティング観点での提案活動経験をお持ちの方 ・自ら仮説、検証、改善を回した経験をお持ちの方 ※業種未経験歓迎 ※第二新卒歓迎
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勤務地
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【転勤なし／マイカー通勤OK】 ＜本社＞ 愛知県春日井市松河戸町字段下1400番地 ［アクセス］ 中央本線・JR東海交通事業城北線「勝川駅」より車で4分 ※車通勤可能（駐車場完備） ※受動喫煙対策：有
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勤務時間
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9:00～18:00（所定労働時間8時間 休憩60分）
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平均残業時間
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月20時間程
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雇用形態
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正社員
試用期間6カ月（期間中の給与・条件に変動はありません）
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給与
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月給40万9,000円～49万円+諸手当 ※残業代は別途支給いたします ※月給は経験や年齢を考慮して決定いたします
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賞与
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年2回（6月・12月）※昨年度賞与実績4カ月分
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昇給
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年1回（4月）
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入社時の想定年収
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年収656万円～801万円
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待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給 ■残業代全額支給 ■家族手当（配偶者月1万円、子供月3,000円） ■退職金制度 ■持ち株会制度 ■社員旅行（2年に1回海外旅行）※全額会社負担 ■資格取得支援（受講費用会社負担） ■社員食堂（1食300円～！毎日の楽しみにしている社員多数） ■マイカー通勤可能
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休日・休暇
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年間休日：120日
■完全週休2日制
（土・日）※年に数回だけ土曜出勤あり
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（休暇申請の承諾率は100％）
■育児休暇
（休暇申請の承諾率は100％、男女ともに取得実績あり）
※5日以上の連続休暇OK
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社員インタビュー
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■上司／代表取締役
飲食業界をITの力で変革する面白さがあります。これまでエンジニアが担っていた営業活動をビジネスサイド1人目として、仕組みづくりから実践できます。新規事業部は7人で、AIプロダクトを2つ開発しています。
■同僚／エンジニア
AIで科学的に料理とお酒の美味しさ、楽しさをつくる仕事をしています！東海3県に根づいた飲食店に、弊社が開発したソフトウェアを一緒に販売していただき、飲食店を通して外食の豊かさ向上を目指しましょう！
■同僚／スタッフ
食堂や飲食店で使っている商品が社販割引で購入できるなど様々な福利厚生があり、もちろん育休・産休支援もあります。遅くても、20時にはオフィスが閉まる為、ワークライフバランスを維持できます。
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取材レポート
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■社員の働き方は？
営業戦略も、組織づくりも。すべてはここから。
単なる営業担当ではなく仕組みづくりや戦略立案にも携わるコアメンバーのため、役員との距離が近く、自身のアイデアや提案を事業運営に反映しやすい環境。組織づくりに挑戦したい方にとって大きなやりがいを感じられるでしょう。 また、提案から導入後のフォローまで一貫して担当し、お客様と長期的な信頼関係を築けることも魅力の一つ。分業制では味わえない介在価値を実感しながら、大きな裁量を持って活躍できます。
セールス1人目の立ち上げである今回のポジション。営業部の事業拡大のため、モデルケースを創る大変なポジションであり、難しさや苦労する場面も多くあると思います。しかし、基盤ができた時の達成感、そして将来的には中心人物として事業を展開するやりがいがあり、今後はポストも増えていくため、給与や役職なども上を目指せる環境があり、圧倒的スピードで成長できる面白さが同社にはあります！
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