Webマーケティング（ネット広告・販促PRなど）
職務内容
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仕事内容
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【渋谷】マーケター◆海外チケットをお得に入手できるTicketX/英語活かせる！/エンタメ好き歓迎
◇会員数300万人越えのチケジャムの会社の新規事業！エンタメ×マーケ/海外アーティストのチケットをお得に入手できる新サービス/拡大フェーズにマーケ関われるのでキャリアアップできる！◇ ■私たちの事業について： ・当社は「エンタメをもっと幸せに」をビジョンに、国内トップクラスのチケット売買サービス「チケジャム」、そして米国市場向けチケット売買サービス「TicketX」を展開しています。 ・TicketXが挑戦するのは、年間約2兆円規模の巨大な米国チケットマーケット。 ・私たちはその5％（年間流通1000億円）を3年以内に獲得するという目標を掲げ、代表自らが深く事業に関与し、積極的な投資を行いながら成長を加速させています。 ■募集背景： ・米国市場をターゲットとしたTicketXは、今まさに「0→1」から「1→10」へと拡大するフェーズに突入しています。 ・今回募集するのは、米国市場向けマーケティングを軸に、新規事業の成長戦略・実行・組織づくりまで担っていただくマーケティングメンバー。 ・単なるマーケ担当ではなく、「自ら市場を伸ばす」当事者として事業を創るポジションです。 ・ご経験・実力次第では、マーケティング責任者ポジションもお任せしたいと考えています。 ■ポジションの魅力： ・年間2兆円規模の海外市場に本気で挑戦できる ・代表直下で、スピード感と裁量を持って意思決定に関われる ・マーケティングに留まらず、事業・プロダクト・オペレーションまで横断的に関与 ・成果次第でマーケ責任者・事業責任者へのキャリアアップ ■業務内容： ・事業成長のため、以下の領域を横断的に担っていただきます。 （例） ・事業戦略の構築・実行 ・マーケティング施策全般の企画・実行 ・SQLを用いたデータ分析・施策立案 ・SEOライターのマネジメント、SEO施策の設計・実行 ・SEM施策（SEO、Google広告／Yahoo!広告、リスティング運用） ・CRM施策（メールマガジン、アプリプッシュ通知等） ・プロダクト改善に関する施策立案・ディレクション ・オペレーション設計・実行 ・（将来的に）メンバーマネジメント、コスト管理 ※担当範囲はご経験・志向に応じて柔軟に設計します。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・toCサービスにおけるマーケティング経験がある方（1年以上程度） ・英語への苦手意識がないこと、海外へのポジティブな姿勢 ・未知のものへの対応力・積極性のある方 【下記のいずれかに該当する方】 ・アクセス解析および分析スキル ・SEO対策の経験（1年以上程度） ・広告運用の経験（1年以上程度） ■歓迎条件： ・業務上での英語使用経験 ・ベンチャー、スタートアップでの就業経験 ・留学や駐在、ワーホリなど海外でのバックグラウンド ・海外での事業立ち上げ経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-1-9 YAZAWAビル3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00
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雇用形態
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契約社員
＜契約期間＞ 0年3ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 試用期間後は正社員 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■試用期間中は契約社員 契約の更新：無
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～9,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～750,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与：応相談 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：・交通費全額支給（社内規定あり） 住宅手当：・勤務年数及びグレードに応じて、最大5万円まで支給 寮社宅：補足事項なし 社会保険：■社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■書籍代サポート（業務に必要な書籍については自由に購入可） ＜その他補足＞ ■健康診断 ■PC支給 ■推し記念日制度（推し記念日を有給として付与） ■推し活補助制度（推し活でかかった費用を会社が一部負担） ■受動喫煙対策（屋内禁煙） ■服装、髪型、ネイルなど自由 ■ソフトドリンク、お菓子完備 ■シャッフルランチ（2週間に1回、事業関係なくメンバーをランダムで指定して会社負担でランチに行ける制度） ■社員旅行
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■休日休暇： ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・有給休暇（法定通り支給） ・GW、夏季、年末年始休暇 ・冠婚葬祭休暇
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