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Webマーケティング(ネット広告・販促PRなど)

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ゴールドトラスト株式会社
名古屋市中村区, 日本1ヶ月前まで 2026/8/3
正社員

職務内容

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仕事内容

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【名古屋/四日市】販促・サイト運営(新規事業/住宅設備・建材系ECサイト)◆アサヒグローバルホームG

~着工棟数10年連続トップクラス企業/住宅設備・建材ECの新規事業に挑戦/新規事業に関わるため裁量◎/年休125日/大手とは異なる独自のノウハウ/残業ほぼ無し~ ■業務概要 新規事業である住宅設備・建材系ECサイトの事業展開に関わるサイト運営・販売促進業務をお任せします。 ■業務詳細 ・ECサイト「ゴールドシェアモール」の運営管理 ・販促施策の企画・実行(キャンペーン、広告運用など) ・顧客データ分析による改善提案 ・住宅設備や建材知識を活かした商品コンテンツ企画・制作 ※新規事業に関わるため、裁量を持って挑戦できる環境です。 ■職場環境 仲間を大切にする風土のなか、社員は自分のアイデアを自由に発信し、やりたいことに挑戦できる環境が整っています。 一定の権限が与えられており、責任を伴いますが自分の判断で仕事を進めることができます。また、残業や過重労働に対しては厳しいチェック体制が整っており、社員が健全な労働環境で働けるよう配慮されています。 ■当社について 当社は、名古屋市に本社を置くデザイナーズ賃貸マンション、サービス付き高齢者向け住宅、資産形成、セミナー運営にて東海エリアトップクラスの実績を誇る会社です。特に、全国の富裕層・経営者・投資家の方に当社の強みであるサービス付き高齢者向け住宅の建築・立ち上げ・運営を包括的にサポートするご提案や、相続、節税、融資・複利の4つのレバレッジでの日本独自の財産形成と、3代先、100年先の全く新しい土地活用などを行っています。 今後も時代のニーズに応え、注文住宅・賃貸住宅・高齢者住宅・介護看護住宅の卓越性を追求して住まいの夢を実現して参ります。

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件 ・住宅設備や建材に関する知識を有する方 ・業務内容に係る業務経験(ECサイト運営、マーケティング、販促物作成 等)

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勤務地

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<勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅3-11-22 IT名駅ビル5F 勤務地最寄駅:各線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 四日市事務所 住所:三重県四日市市ときわ1-2-18 勤務地最寄駅:近鉄湯の山線/中川原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無

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給与

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<予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~400,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 270,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はスキル、キャリアにより決定いたします。 ■昇給・昇格:年1回(1月) ■賞与:年2回(7月・12月)※前々年度実績3.4ヶ月、前年度実績4.9ヶ月(個人業績による) ■役職手当(主任 15,000円、係長 30,000円、課長 80,000円、部長 100,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給(上限なし)) 社会保険:社会保険完備 <定年> 65歳 65歳以降は有期雇用契約にて継続可能 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■各種研修制度 <その他補足> ■慶弔見舞金(結婚・出産・逝去) ■勤続慰労金 ■社内表彰 ■懇親会補助金(3000円/月) ■積立金制度(利率5%) ■ゴールドクラウドの従業員特別優先当選権付与(利率8%以上実績あり) ■従業員家族等向けのゴールドエイジ入居費用割引制度(月額利用料金の半額) ■持ち家制度(アサヒグローバルホームでの新規住宅購入に際し、会社からの助成金あり) ■社員旅行(5,000円/月 給与より積立 返金制度あり) ■定期健康診断(40歳以上腫瘍マーカー検査付) ■インフルエンザ予防接種

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■休暇:年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇・介護休暇※男女共に実績あり ■9連休制度あり※入社2年目~ ■有給休暇:入社後3日を付与し半年後に追加で7日付与、その後は法定通り

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