Webマーケティング（ネット広告・販促PRなど）

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仕事内容

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【チケジャム運営企業】自社Webマーケター◆広告運用・SEO対策ほか◆エンタメ好き・第二新卒歓迎！

【エンタメ好き歓迎／第二新卒歓迎／フレックス／週3リモート可・出社頻度は柔軟に調整可能／推し記念日を有給に。推し活でかかった費用を会社が一部負担。ユニークな福利厚生あり！／スピード感はやく＆裁量多く活躍可能】 ＼おすすめポイント／ ★SEO・広告・CRM・分析・プロダクト改善まで、マーケ全領域に挑戦できる環境！ ★代表直下で意思決定が早く、事業戦略に関われるスピード感！ ★成長市場に携わり、キャリアの希少性と市場価値を大きく高められる！ ■概要 国内トップクラスのチケット売買サービス「チケジャム」のマーケティングを担います。 SEO・広告運用・CRM・データ分析・プロダクト改善など、マーケティング領域を横断しながら、事業成長に直結する施策を企画・実行いただきます。 単なる運用担当ではなく、事業づくりの当事者として、0→1／1→10の両フェーズを経験できる点が最大の魅力です。 ■業務詳細 ・SEO施策（EC/ポータル型の内部施策、構造改善、KW戦略） ・Google／Yahoo／Meta広告の運用および改善 ・SQLを用いたデータ分析、施策立案 ・CRM施策（メルマガ、アプリプッシュ通知） ・プロダクト改善に関する企画・ディレクション ・オペレーション設計、業務フロー改善 ■組織構成 マーケティング組織は少数精鋭で、業務委託メンバーが多い構成です。 そのため、正社員として事業の中核を担うポジションであり、早くから裁量を持って意思決定に関われます。 代表との距離が近く、スピード感のある環境で成長できます。 ■働き方 ・フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）採用 ・リモート勤務も可能！フルリモートは不可ですが、出社頻度は柔軟に調整できます。 ・完全週休2日制で、メリハリをつけて働ける環境です。 ■当社について エンターテイメント株式会社は「エンタメをもっと幸せに」を掲げ、チケジャム・米国姉妹版のTicketXを展開する急成長スタートアップです。 不正転売問題を解決する社会性の高い事業であり、国内外での市場拡大が進んでいます。 代表直下で事業・プロダクト・マーケティングを横断しながら挑戦でき、成長できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ＼代理店から事業会社のマーケターに挑戦したい方も応募可能です！／ ◆◇業界未経験歓迎・第二新卒歓迎◇◆ 【必須条件】下記いずれか ・広告運用（1年以上） ・SEO or CRM経験 【歓迎条件】 ・ベンチャー、スタートアップでの就業経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 【本社】 住所：東京都渋谷区渋谷3-1-9 YAZAWAビル3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00

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雇用形態

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契約社員

＜契約期間＞ 0年3ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 正社員雇用前提の採用です。試用期間だけ契約雇用扱いとなります。正社員登用率100％ ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■試用期間中は契約社員 契約の更新：無

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 416,666円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与：応相談 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：・交通費全額支給（社内規定あり） 住宅手当：・勤務年数及びグレードに応じて、最大5万円まで支給 寮社宅：補足事項なし 社会保険：■社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■書籍代サポート（業務に必要な書籍については自由に購入可） ＜その他補足＞ ■健康診断 ■PC支給 ■推し記念日制度（推し記念日を有給として付与） ■推し活補助制度（推し活でかかった費用を会社が一部負担） ■受動喫煙対策（屋内禁煙） ■服装、髪型、ネイルなど自由 ■ソフトドリンク、お菓子完備 ■シャッフルランチ（2週間に1回、事業関係なくメンバーをランダムで指定して会社負担でランチに行ける制度） ■社員旅行

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■休日休暇： ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・有給休暇（法定通り支給） ・GW、夏季、年末年始休暇 ・冠婚葬祭休暇