Webマーケティング（ネット広告・販促PRなど）
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【マーケター】マーケティング施策の企画～推進◇法人向け自社SaaSを提供／導入実績3100社超
□■法人向けSaaS型クラウドストレージ『DirectCloud』を提供／導入実績3,100社超／大企業から中小企業まで150万ユーザーが利用／週1リモート可■□ ■募集背景： 事業成長に伴い、マーケティング組織の強化を進めています。 ■業務概要： 自社開発SaaSの法人向けクラウドストレージを提供する「DirectCloud」の成長を牽引するマーケティング担当として、各種マーケティング施策の実行を中心に担っていただきます。 CMO・部門長の方針をもとに、成果創出に直結するマーケティング活動を主体的に推進するポジションです。 ■具体的には： ＜マーケティング施策の企画・実行・推進＞ ・リードジェネレーション施策の企画・実行 ・ホワイトペーパー、導入事例、販促資料などのコンテンツ制作 ・展示会などのオフライン施策、ウェビナーなどのオンライン施策の企画・運営 ・Webサイト、LP、コラムなどの改善によるPV／CVR向上施策の実施（Web広告、SEO、GEO、AI検索最適化など） ・プレスリリースの作成・配信 ・メールマガジンの企画・配信 ※ HTMLコーディングやデザイン制作は専任担当が対応します。 ■当ポジションで得られる成長： ◎戦略理解から実行・改善までを担う実践的マーケティング力 ◎BtoB／SaaS領域におけるリード獲得・商談創出スキル ◎販売促進用コンテンツ制作における企画～運用までの実戦経験 ◎売上に直結するマーケティング施策の推進経験 ◎生成AIやMAツールを活用した、マーケティング業務高度化の経験 ■当社について： 当社は、安全でスマートなビジネス文書の活用を通じて企業のDX実現をサポートするというミッションを達成するため、レガシーシステムにとらわれない新しいクラウドベースの革新的なワークスタイル構築を支援します。 例えば、システム管理者が設定するアクセス権限、認証、容量、バックアップ、情報漏洩対策などの管理業務自動化で管理負担を軽減し、システム管理者がより創造的で生産的な業務に集中できるサービス開発に注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・BtoBまたはBtoCマーケティングの実務経験（1年以上） ・販売促進コンテンツ制作や施策運用を自ら実行してきた経験 ・Webマーケティングの経験（SEO、メルマガ配信、SNS運用など） ・基本的なITリテラシー（業界不問） ■歓迎条件 ・販売促進用の動画制作経験 ・広報PRの実務経験 ・SaaS／クラウド／ITサービスのマーケティング経験 ・セキュリティ、コンプライアンス、データ管理領域の知見または関心 ・Web広告（Google Adsなど）の運用・分析経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区東新橋2-12-1 PMO東新橋7F 勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線・浅草線／大門駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～16:00 フレキシブルタイム：5:00～10:00、16:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※リモートワークは試用期間経過後からの実施となります。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：289,000円～432,600円 固定残業手当/月：45,000円～67,400円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 334,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ■定期昇給：年1回（4月） ■随時昇給：最大年4回まで 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（上限35,000円／月） 社会保険：健康保険（関東ITS） 退職金制度：中退共 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修費支援制度 ■資格取得支援制度 ■書籍購入費支援制度 ■語学学習支援制度 ■韓国語レッスン（毎週火曜日開催中） ＜その他補足＞ ■残業時夕食代支給（21時以降／上限あり） ■自販機フリードリンク、ウォーターサーバー完備 ■オフィスコンビニ（定価の半額でお菓子やドリンク、冷凍食品が購入可能） ■スポーツジム等の活動支援制度 ■バースデイギフト ■ワークライフバランス支援制度 ■インフルエンザ予防接種 ■慶弔見舞金 ■永年勤続表彰制度 ■表彰制度 ■健康診断：年1回
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 夏季休暇（2日）、年末年始休暇（12月30日～1月3日＋有給推奨日）、年次有給休暇、アニバーサリー休暇（毎年1日付与）、入社時特別休暇（2日）、慶弔休暇
この求人に興味がありますか？