Webマーケティング(ネット広告・販促PRなど)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
CMO候補<全社マーケティング戦略統括>◆上流戦略×組織構築をリード/土日休/急成長不動産テック企業
□■不動産クラウドファンディングサービス『みんなの年金』展開/創業10期目で売上高165億円超の急成長企業■□ ■業務概要: CMO候補として、全社的なマーケティング戦略の立案から実行までを統括し、当社の事業成長とブランディングを牽引していただきます。 複数の事業が存在する中で、マーケティング部門を独立させ、事業間のシナジー創出とミッション・ビジョンに基づくメッセージの統一を主導する、経営層直下の重要な役割を担います。 ■業務詳細: <全社マーケティング戦略とブランディングの統括/上流戦略> ◇ミッション・ビジョンに基づくブランディング設計と運用 ・企業のミッション・ビジョンを核とした全社的なブランディング戦略を設計し、社内外に統一したメッセージで伝わる運用体制を確立 ・採用ターゲット、販売顧客、パートナー企業など、対象ごとにメッセージの微調整を図りつつ、一気通貫したアウター/インナーコミュニケーション戦略を設計 ◇事業間のシナジー創出と横断的な戦略設計 ・各事業のマーケティング責任者と連携し、知見や成功事例の共有、共同施策の企画を通じて事業間のシナジーを生み出す仕組みを構築・運用 ・各事業のKPI達成に貢献するため、戦略・戦術を上流概念から考案し、事業に落とし込むための戦略設計 <デジタルマーケティングとリード獲得の実行支援/現場統括> ◇デジタルマーケティング戦略の最適化 ・Web広告、SEO/SEM、コンテンツマーケティングなど、デジタルマーケティング全般の戦略を統括し、CPA最適化やLTV最大化に向けた実行支援 ・新規事業・プロダクトの立ち上げ期における市場への効率的な浸透とリード獲得の仕組みづくりを主導します。 ◇データドリブンな意思決定の推進 ・全社的なKPI(売上、営業利益)に基づくマーケティングKPI(CPA、リード数、CVRなど)を設計、データ分析に基づく施策の効果測定、改善提案、および撤退判断を主導 <組織構築とマネジメント> ◇マーケティング部門の組織設立と運営 ・独立した全社マーケティング部門の組織設計、人材配置、予算編成を主導し、部門の機能を確立 ・メンバーの育成、指導、評価を行い、高い実行力を持つプロフェッショナルな組織を構築 ■魅力: 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・事業会社でのマーケティング部門責任者または統括マネージャー経験5年以上 ・全社レベルのブランディング戦略を設計し実行を指揮した経験 ・リード獲得、集客、CPA最適化等のKPIを達成するための具体的なデジタルマーケティング戦略設計・実行経験 ・事業間のシナジー創出や技術の共通化を目的とした横断的な施策を主導した経験 ・マーケティング部門におけるメンバーマネジメント経験(5名以上) ・事業KPIに基づいたマーケティングKPIの設計と、データドリブンな意思決定を主導した経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細1> 東京本社 住所:東京都港区新橋1-11-7 新橋センタープレイス3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大阪本店(梅田) 住所:大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル22F 勤務地最寄駅:阪急線/大阪梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 1,000万円~2,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円 その他固定手当/月:346,900円~889,400円 固定残業手当/月:179,900円~359,600円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 706,800円~1,429,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■年収:428万6,200円~600万円 ■その他固定手当:職能給336,900円~871,200円、東京手当18,200円または大阪手当10,000円 ■昇給:年4回 ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円/月 住宅手当:東京:4万円~/月、大阪:1.5万円~/月 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(試験受験費負担) <その他補足> ■資格手当:宅建士50,000円/月/月ほか ■資格手当一時金(15資格)
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数114日 特別休暇(年6日間)、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、産休(取得・復帰実績あり)、育休(男女共に取得・復帰実績あり)
この求人に興味がありますか?