Webマーケティング（ネット広告・販促PRなど）
職務内容
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仕事内容
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【Webマーケター】◆業界No.1シェアWEBサイト運営◆OpenWork口コミ上位1％企業◆
◆東証スタンダード上場／国内No.1の投資用不動産プラットフォーム「楽待」を運営／YouTubeチャンネルの登録者数150万人超／土日祝休／日経新聞「成長率ランキング」「プラチナ企業Top100」にランクイン／労働生産性、日本平均の3.7倍！成果は昇給でしっかり還元◆ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 不動産投資プラットフォーム・オウンドメディアでのマーケティング、ディレクション、企画、広告運用を担当頂きます。 ＜具体的には…＞ ・自社サイトやアプリのWEBマーケティング ・マーケティング戦略の企画、実行 ・新サービスや新機能の企画、ディレクション ・アクセスログの分析、改善（GA4などを使用） ・SEO強化 ・サイトデザイン、広告、SNSに関する制作管理・運用 ・楽待新聞、YouTubeチャンネルの企画、制作 アプリの改善やKPI設定から新機能企画まで、幅広い領域での活躍を期待しています。 ■ミッション： サイトやアプリのUI改善、投資判断に役立つ新機能開発などを通じて、正しい不動産投資関連の情報を多くの人に提供することがマーケティングチームが担うミッションです。ユーザー目線でビジョンである「公正な不動産投資市場の創造」を目指します。 ■ポジションの魅力： 自社内開発100％のため、顧客や現場の意見をスピーディーにサービスに反映させやすい体制。その分市場やより顧客のニーズに合わせたサービスを早期リリースする事が可能です。 ■働く環境の特長 ・チーム成果主義…年功序列の文化や、個人インセンティブは無し。出した成果は賞与や昇給に反映 ・透明性のある評価制度…月に1度、フィードバック面談を実施。社員のパフォーマンスを数値化して評価。詳細な内容や改善点などを上司と話し合い、スピーディーにPDCAを回すことが可能 ・効率的に働く…定例会議は無し、無駄な残業は無し、社内資料は凝り過ぎないなど、本質的な業務に集中できる環境を整備 ・垣根のないコミュニケーション…ワンフロアにこだわり、他部署とコミュニケーションが取りやすい環境を整備。情報共有の文化が浸透 ・ワークライフバランスの取れた働き方…PCや社用携帯の持ち帰りは禁止。物理的に休日対応が出来ない仕組みを構築 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎！＞ ■必須条件 ・Webマーケティングのご経験をお持ちの方 ※不動産投資の知識や経験は一切不問です。 ■優遇条件 ・ウェブサイト運用や企画経験をお持ちの方 ・SQL、Analyticsなどの利用経験がある方 ・株式投資や不動産投資に関心がある方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀3-3-5 住友不動産八丁堀ビル5F 勤務地最寄駅：日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ・延長の可能性あり ・試用期間中、待遇に変動はありません。 ※試用期間中も賞与の支給あり
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給与
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＜予定年収＞ 592万円～1,312万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～765,000円 その他固定手当/月：55,000円 固定残業手当/月：70,000円～147,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 370,000円～967,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記月給の記載は、年収592万円～1,248万円で提示となった際の金額です。 年収1,248万円～1,312万円で提示となった際は固定残業代がつかず、以下の内訳となります。 ⇒基本給725,000円 ＋ その他手当55,000円 ～ 基本給765,000円 ＋ その他手当55,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月30,000円まで 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：退職一時金制度、企業型確定拠出年金 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜研修＞ ・新入社員研修 ・部門ごとの研修 ・リーダー育成研修 ・先輩社員による1to1面談の実施 ・ジョブローテーション制度 ＜資格補助＞ ・資格取得祝い金（最高70,000円／件） ＜その他補足＞ ・図書購入支援 ・オライリーの図書読み放題 ・Udemyの受講料を会社が負担 ・AI「ChatGPT」の有料版を導入 ・健康診断、予防接種の実施 ・全社員懇親会 ・創立記念パーティー／達成記念パーティー ※懇親会やパーティの費用は全額会社持ち ・産休、育休制度（2歳まで） ・出産手当に追加給付（一時金追加金、一子あたり10万円支給） ・育児時短勤務制度（小学校6年生まで可能） ※育児時短中はフレックスタイム制（コアタイム11時～15時） ・株式報酬制度（RS）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■有給取得率87.4％
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