Webマーケティング（ネット広告・販促PRなど）
職務内容
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仕事内容
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【心斎橋】マーケティング／企画から分析まで全社横断PJ／リモートワーク可／土日祝休み／年休125日
【全社横断のマーケティング戦略を担うポジション／企画から実行・分析まで一気通貫で担当／リモートワーク可／土日祝休み／年休125日】 ■業務内容： 2024年に発足した全社横断のデータインサイトマーケティング（DIM）チームにて、デジタルマーケティング施策の企画・実行をお任せします。 エレクトロニクス、医療、食品、建設、造船など幅広い事業を展開する当社において、各営業部門と連携しながらマーケティング施策を企画・推進するポジションです。 【具体的には】 ・各事業部門と連携したマーケティング戦略の企画立案・実行 ・自社Webサイトの分析および改善提案 ・営業部門へのヒアリングおよび課題整理 ・メールマガジン、SNS、Web広告の企画・運用 ・施策実施後の効果測定および改善提案 ・外部パートナー（制作会社・広告会社等）のディレクション 課題発見から企画、実行、分析、改善まで一気通貫で携わることができるため、マーケティングスキルを幅広く磨くことができます。 ■利用ツール ・Google Analytics 4、Looker Studio、Excel、Photoshop、Illustrator、Canva、生成AIツール など ■業務の魅力 ・全社横断で様々な業界・商材のマーケティングに携われる ・立ち上げフェーズの組織で裁量を持って活躍できる ・企画だけでなく実行・分析まで一貫して担当できる ・将来的にはマーケティング戦略立案やプロジェクトリーダーとして活躍可能 ■組織構成 現在、DIMチームには2名の社員が在籍しています。 少数精鋭組織のため、自ら考え行動できる方が活躍しやすい環境です。 ■働き方 入社後2～3か月は出社中心ですが、その後は週3日出社・週2日在宅を目安に柔軟な働き方が可能です。 ■研修制度 入社後は約3か月間のOJTを実施します。 まずは進行中のマーケティング施策に参画し、先輩社員とともに課題整理や施策立案を行います。その後は、徐々に営業チームと連携しながら、プロジェクトを主担当として推進いただく予定です。 データ分析スキルよりも、「課題を発見し、解決策を考え、周囲を巻き込みながら実行する力」を重視しています。分析スキルは入社後に身につけることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社におけるマーケティング業務経験（2年以上） ・広告代理店またはマーケティング支援会社におけるマーケティング支援経験（3年以上） ■歓迎条件： ・マーケティングのKPI設計や効果測定、改善提案の経験 ・Webサイト制作やコンテンツ企画のディレクション経験 ・Webサイト、SNS、メルマガ、Web広告の運用・分析の経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区南船場2-10-14 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋・長堀鶴見緑地線／心斎橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 490万円～583万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：289,000円～343,000円 ＜月給＞ 289,000円～343,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は年齢をベースに計算したモデルであり、会社業績や経験、スキル等により変動いたします。 ■賞与：年2回（6月、12月）※年間平均：基本給の5.0ヶ月分を想定 ※目標利益達成時にも賞与があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：非課税限度額まで全額支給※1ヶ月の定期券額を毎月 家族手当：子ども（1名）7千5百円／月 住宅手当：上限4万5千円／月 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 TOEIC(R)テスト受験料補助：TOEIC(R)テスト受験料を全額補助する制度※上限額あり 受講料補助：語学等の業務に関連する講座等の受講料を一部補助する制度 ■OJT、研修支援制度 ＜その他補足＞ ■出張手当 ■従業員持株会制度 ■時短勤務制度 ■企業年金 ■団体生命保険 ■社員持株会 ■社員旅行（ハワイ、オーストラリア等、2～3年に1回） ■社内サークル費用補助（フットサル、ゴルフ、つり等）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■お盆休み ■年末年始休暇 ■年次有給休暇（入社日に15日付与、最大25日／年） ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■永年勤続休暇
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