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【横浜市／リモート可】アシスタントマネージャー◆デジタル広告／SNS施策推進◆ヤマエG傘下
【Pizza Hutの日本市場における独占事業権を取得／直営・FC約620店舗を展開／安定基盤で長期キャリア形成可能／フレックス・リモート可・年間休日122日】 当社のデジタル推進グループにて、デジタル広告とSNSを軸に認知拡大から来店・注文喚起までを担っていただくアシスタントマネージャーを募集しています。 ■業務内容： ・デジタル広告を中心としたマーケティング施策の企画・運用・改善 ・Google広告、Yahoo!広告、Meta広告、TikTok広告等の運用管理・効果検証 ・広告代理店との定例・レビュー・改善提案の推進 ・配信結果、クリエイティブ、ターゲティング、媒体別効果の確認と課題整理 ・SNSを活用した情報発信・キャンペーン企画・効果検証 ・X、Instagram、TikTok、YouTube、LINE等のデジタルチャネルを活用したコミュニケーション施策の推進 ・商品キャンペーン、ブランド施策、プロモーションにおけるデジタルメディア活用 ・PR会社、制作会社、メディアパートナーとの連携・ディレクション ・認知、興味喚起、ブランド想起、来店／注文意向向上を目的とした施策設計 ・SNS・デジタル広告施策のKPI設計、レポーティング、改善アクションの提案 ・マーケティング、営業、店舗、IT、外部パートナーとの調整 ■配属先情報： ◇デジタル推進グループ コミュニケーション戦略ユニット：7名、プラットフォーム戦略ユニット：3名 デジタル推進グループマネージャー：1名 ■必須条件のほかこのような経験をお持ちの方を歓迎します： ・SNSマーケティング、SNS運用、SNSキャンペーンの経験 ・PR会社、広告代理店、制作会社での実務経験 ・BtoCブランドにおけるデジタルマーケティング経験 ■当社について： 当社は、世界100か国以上・19,000店舗超を展開する世界最大級のピザチェーン「Pizza Hut」から独占事業権を取得して日本におけるピザ宅配事業を行っております。直営・FC店舗合計約620店舗の運営を行い、国内ピザデリバリー・テイクアウト市場において高いブランド認知を有しています。現在はさらなる店舗網拡大を進めており、積極的な出店を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・デジタル広告の運用経験（3年以上） ※事業会社、広告代理店、デジタルマーケティング支援会社、PR会社等いずれも可 ・Google広告、Yahoo!広告、Meta広告、TikTok広告など、広告媒体に関する実務経験 ・広告配信結果やレポートをもとに、課題整理・改善提案を行った経験 ・施策の目的、ターゲット、KPIを理解し、企画・実行・振り返りに関わった経験 ・広告代理店、制作会社、PR会社、外部パートナー等との協業経験
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-5 横浜アイマークプレイス 勤務地最寄駅：みなとみらい線／新高島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の勤務条件に変動はありません。
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＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：312,500円～375,000円 ＜月給＞ 312,500円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・ご経歴に応じて決定します。 ■昇格：随時あり ■賞与：年2回（6月、12月支給）※2025年度実績4ヶ月分支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：定期代金額支給（会社規定に基づく） 家族手当：子の育英手当（大学卒業まで15,000円／人） 住宅手当：単身赴任に該当する者、家族帯同で転勤する者にあり 寮社宅：異動による転勤時にあり※福利厚生その他欄参照 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：3年以上勤務でポイントに応じて支給。3年未満支給無 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■オンライン英会話費用補助制度 ＜その他補足＞ ・結婚祝い金 ・弔慰金制度 ・ベネフィット・ステーション ・総合福祉団体保険 ・永年勤続表彰制度 ・独身寮制度 ・社宅制度 ・引越し支度金制度（規定有）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
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