Webマーケティング（ネット広告・販促PRなど）
職務内容
-------------------------------------------
求人要約
-------------------------------------------
- 【成長企業】150億円の売上を目指し事業を拡大中！
- 【キャリアアップ】社歴・年齢関係なく評価を実施
- 【環境】在宅勤務OK／フレックス制／年休125日
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【研修充実／商品開発にも参画】Amazonモール内でのEC業務全般（商品販促、広告運用等）
ECモール運用や、情報収集、クリエイティブの作成等、幅広い業務をお任せします。 入社後は当社商品について研修を受けたのち、「Amazonチーム」へ配属。 チームの先輩が細かく指導しますのでご安心ください！ 【 具体的には？ 】 最初は広告運用からスタート。 この業務を通じ、当社商品のことやAmazonの仕組み等を把握していきます。 ■ECモール運用（ページ管理、商品登録、セール施策の考案・実施、数値まとめ、広告運用） ■モールの情報収集、研究（モール担当、コンサルティングとの連絡含む） ■商品ページ、LP、サムネイル、バナーの制作ディレクションと効果検証 ■メルマガの作成、効果検証 ■オペレーション業務委託先との連絡、作業のチェック ■商品開発（一連のフロー進行） ◎媒体特性やアルゴリズムを理解し、モールで売れる商品や市場の提案等の情報共有を中心に、商品開発部署と連携する機会も多くあります。 ◎販促企画、SEO対策、広告運用、SNSの活用等、幅広くスキルを身に付けつつ、モールの利益を最大化することがミッションです！ 【 キャリアパスについて 】 商品企画や、ブランド作りも行っている当社。 ECで売れる商品の設計が重要になるため、EC担当として成果を残した後に、経験・知識を活かして自らブランド作りや商品企画を行う「ブランドマネージャー」へのステップアップも可能です！ ご希望の方はぜひ、挑戦してみてくださいね♪
-------------------------------------------
チーム組織構成
-------------------------------------------
現在、5名の社員が活躍しています！
-------------------------------------------
組織名称
-------------------------------------------
EC事業部 Amazonチーム
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
【経験者歓迎】ECの運用経験（広告運用、SEO、コンテンツマーケティング等）をお持ちの方
＜必須条件＞ ■ECモールまたは自社ECの運用経験（広告運用、SEO、コンテンツマーケティング等のいずれか）がある方 ＜歓迎条件＞ □Amazonモール内での運用経験がある方 ＜求める人物像＞ ・物事を論理的に考えることが出来る ・思考を巡らせることや、調査、分析が好き ・Excel、スプレッドシート上での関数を使用した業務経験がある ・円滑なコミュニケーションが取れる
-------------------------------------------
選考のポイント
-------------------------------------------
EC運用経験が必須となります！Amazon運用経験をお持ちの方は歓迎いたします！
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
【在宅勤務可／転勤なし／駅チカ】本社（品川区西五反田）勤務となります！ ■本社 東京都品川区西五反田1-18-9 五反田NTビル 5F ＜アクセス＞ ・東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩3分 ・各線「五反田駅」より徒歩4分 ◎最大週2日の在宅勤務が可能です 受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
【フレックスタイム制】 フレキシブルタイム／7:00～11:00、15:00～22:00 コアタイム／11:00～15:00 標準的な勤務例／9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩1時間）
-------------------------------------------
平均残業時間
-------------------------------------------
月20時間以下
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
※6カ月間の試用期間あり（期間中の給与は下記参照／その他、待遇面に変動なし）
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
月給27万円～40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間～45時間分、月5万円～10万1695円を支給 ※等級に応じて固定残業時間・固定残業代が定まっています。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ＜試用期間中の給与＞ 月給26万2000円～38万8000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間～45時間分、月4万8519円～9万8644円を支給 ※等級に応じて固定残業時間・固定残業代が定まっています。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
-------------------------------------------
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
-------------------------------------------
■交通費支給（上限月3万円まで）
-------------------------------------------
賞与
-------------------------------------------
年2回（6月・12月）
-------------------------------------------
昇給
-------------------------------------------
年2回
-------------------------------------------
入社時の想定年収
-------------------------------------------
年収400万円～600万円
-------------------------------------------
社員の年収例
-------------------------------------------
- 年収840万円／2年目／28歳／部長
- 年収560万円／4年目／30歳／チームリーダー
- 年収440万円／3年目／32歳／シニアスタッフ
- 年収350万円／2年目／27歳／スタッフ
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■家賃補助制度（条件あり） ■資格取得支援制度 ■研修充実（入社時ほか） ■服装自由（オフィスカジュアル） ■髪型自由 ■在宅勤務可（最大週2日） ■福利厚生倶楽部 ■ネイル・ピアスOK ■プロテイン飲み放題 ■フリードリンク ■ランチ会
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
年間休日：125日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（12/29～1/3）
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（社内で取得を促しているため、取得率は非常に高いです）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
-------------------------------------------
社員インタビュー
-------------------------------------------
■上司／Fさん／EC事業部
普段からチーム内でのコミュニケーションは頻繁ですが、それぞれ会議に入っている時間もあるため、大事なことはチャットワークで連絡。後からでも内容を確認でき、みんなが同じ情報を共有できるようにしています。
■上司／Fさん／EC事業部
当社では自分のアイデアを実現できるフィールドがあります。自身の考えを基に企画し実行が可能。さらに、その結果を分析、そして改善するPDCAを回していくことで自分自身の成長につなげることができる環境です。
-------------------------------------------
取材レポート
-------------------------------------------
■社員の働き方は？
「0→1」をつくる、おもしろさがここに。
担当業務に対し、社歴が浅くても大きな裁量権があるそう。 そのため、商品広告の言葉を変えたり、見せ方を変えたりと自身の判断で対応ができるそうです。 その結果「商品が急激に売れた！」等の成功体験を、多数の自社商品で経験できるんだとか。 また、売れると判断されたアイデアであれば、商品化の道も…！ ブランド名からパッケージに至るまで自分の裁量で決める等、スケールの大きな仕事にも挑戦できるそうです！
商品の販促に関わる仕事を一手に引き付けるので、ある程度の業務負荷はどうしてもかかってくるとのこと。 特に対応する商品点数が多いため、マルチタスクで業務を進める必要があります。 それゆえ、覚えるのが苦手な方は都度、資料を見返したりする時間等で作業効率が下がってしまうことも。 業務手法を覚えて慣れるまでは、同社のスピード感のある業務についていくことに、大変さを感じる方もいるそうです。
この求人に興味がありますか？