Webマーケティング（ネット広告・販促PRなど）
職務内容
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仕事内容
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【マーケティングAXコンサルタント】◆シニアアソシエイト・アソシエイトマネージャー◆副業OK
【ポジション概要】 大手企業のマーケティング部門・新規事業部門・経営企画部門を対象に、生成AIを前提としたマーケティングプロセスの再構築（マーケティングAX）を中心に、デジタルマーケティング戦略やAIによる顧客体験の変革などのプロジェクトを、企画から実行・運用まで一貫して支援します。クライアント企業の役員・部長層から現場担当者まで幅広いステークホルダーと関わりながら、複数プロジェクトを同時に推進するポジションです。 「プロセスの再構築」は社内のマーケティング業務変革はもちろん、消費者の認知・検討からAIとの対話、意思決定・購買に至るまで、顧客が体験するブランド体験そのものをAIの存在を前提に設計し直すことも、重要なテーマとして扱います。 現在、大手クライアントの取引規模が拡大しているため、プロジェクトを推進できるメンバーを強化しています。またコンサルワークだけでなく、新規クライアント開拓時の提案書作成・提案活動を主体的に推進できる人材も求めています。 【業務内容】 技術的な用語も一部含まれますが、オンボーディングと社内のナレッジ共有を通じてキャッチアップできる環境です。 ◇AIによるマーケティングプロセスの再構築 ・生成AIの活用を前提としたマーケティング業務プロセスの変革提案 ・AIとの対話も含めた顧客体験（カスタマージャーニー）の再設計 ・データ整備・データパートナー選定・アーキテクチャ設計（Snowflake等） ◇デジタルマーケティング戦略支援 ・エージェンシー構造分析・ベンダーマッピング ・短期の効率化提案と中長期のAI自動化構想の整理 マーケティングの個別テーマ領域の推進 ・GEO／SEO戦略の推進（KPI設計、サイト構造改善、構造化データ対応） ・マーケティング基盤移行・システム導入の推進（要件定義～本番切り替え、ベンダー折衝） 【プロジェクト例】 ◇大手企業向け顧客スイッチ・ロイヤル化要因分析プロジェクト（乗り換え・継続要因の解明とスコアリングによる予算最適化を、ビジネス設計からAI実装まで一体で推進） ◇大手企業向けAI・データ活用戦略プロジェクト（データアーキテクチャの設計からAIエージェント開発の要件整理までを推進） 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・コンサルティングファーム、または大手広告代理店等でのクライアントワーク・プロジェクト推進経験（プロジェクトワーク経験）が1～3年程度ある方 ∟プロジェクトベースで週次アウトプットを出し続ける環境に慣れていることが好ましい。 ・Excel／PowerPoint等を用いた資料作成・分かりやすい説明ができること ・クライアントとの直接対応（カウンターパート対応）を自分主体で実施した経験 ∟同席のみでなく、自身が主体となって対応した経験があることが好ましい。
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町2-6-4 ソラス神保町7階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：9時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 650万円～999万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：402,600円～618,500円 固定残業手当/月：139,000円～214,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 541,600円～832,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜管理監督者の場合＞ 想定年収：650万円～999万円 基本給：402,600円～618,500円 管理職手当：月139,000円～214,000円 ※管理監督者のため残業代支給なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜その他補足＞ ■出産・育児支援制度 ■短時間勤務制度 ■慶弔金 ■ストック・オプション制度 ■従業員持株会（親会社） ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種支援 ■メンタルヘルス相談窓口 ■慶弔休暇 ■副業OK
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数119日 年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 有給休暇：10日～（入社後最初の基準日＜3月1日または9月1日＞に付与）
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