Webマーケティング（ネット広告・販促PRなど）
職務内容
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仕事内容
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【表参道】デジタルマーケティングマネージャー◆ヘアケア用品シェアNo.1／転勤無／年休125日
～『&honey』『8 THE THALASSO』などドラッグストアで爆発ヒット商品を輩出／年休125日～ ■業務内容： Ci FLAVORSのマーケティング本部において、最新のマーケティング手法を活用したGrowth Initiativeの企画・実行、およびグループ全体への展開を担っていただきます。 ・国内外の成長ブランド・企業のマーケティング事例、Consumer Trend、Technologyのリサーチ ・SNS・インフルエンサー・クリエイターを活用したマーケティング戦略の立案・実行 ・TikTok、Instagram、YouTube等を活用したPaid、Owned,、UGCなど包括的なSocial Marketingの高度化 ・デジタル広告・Performance Marketingの能力開発 ・Amazon、楽天、TikTok Shop、自社EC等におけるEC戦略の立案・実行 ・AIを活用したマーケティング、クリエイティブ、分析プロセスの高度化 ・新しいマーケティング手法のPoC、効果検証、投資拡大 ・成功・失敗事例の体系化、Playbook化および各ブランドへの横展開 単に新しい施策を提案するだけではなく、自ら実行し、数字で成果を検証し、再現可能なマーケティングの仕組みにするところまでを期待しています。 ■組織構成： マーケティング本部長 CMO：1名 ■本ポジションの魅力： 特定ブランドのマーケティング担当ではなく、マーケティング本部でブランド横断で新しい成長モデルを開発できるため、成功した取り組みを複数ブランドへ展開することができます。また、既に完成されたマーケティングプロセスを運用するのではなく、「これからのCi FLAVORSのマーケティングの型」を自ら作ることができることも、このポジションの大きな特徴です。 ■当社の特徴 当社は、「個性を輝かせ、人生を輝かせ、世界を輝かせる。」を企業のパーパスとして、世界中の多様なニーズに応えるために、&honey、 8 THE THALASSO、unlabel LAB、AHRESなど、ユニークで急成長している30を超えるブランドを傘下で運営しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社またはマーケティング支援会社におけるマーケティング実務経験 ・SNS、インフルエンサー、デジタル広告、EC等のいずれかの領域において、自ら企画・実行し、事業成果につなげた経験 ・新しいプラットフォームやマーケティング手法を自らキャッチアップし、実務に導入した経験 ■歓迎条件： ・化粧品、ヘアケア、日用品、D2C等のConsumer Businessでの経験 ・急成長ブランド・スタートアップ等でのマーケティング経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区北青山3-5-6 青朋ビル7F 勤務地最寄駅：各線／表参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 700万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,000円～640,000円 固定残業手当/月：130,000円～225,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～865,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（9月） ■賞与実績：年2回 ※実績…基本給の3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月50,000円 家族手当：無 補足事項なし 住宅手当：無 補足事項なし 寮社宅：無 補足事項なし 厚生年金基金：無 補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ ■リモートワーク制度あり（原則、出社勤務だが特別な事情があれば応相談） ■エデンレッド食事補助制度
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■夏季、年末年始休暇 ■有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます（入社7ヶ月目には最低10日以上 ） ■産前産後休暇制度（実績あり）
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