Webプロデューサー・Webディレクター・Webプランナー
職務内容
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求人要約
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- ★大手ブランド案件多数、売れるサイト運営実績
- ★裁量と自由で、経験を最大限に活かせる環境
- ★残業ほぼなし・土日祝休・年間休日120日以上
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仕事内容
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スキルを活かして活躍！WEB総合職／大手企業・有名ブランドのWEBサイト制作、運営代行、ECコンサル
◎ECサイトのデザイン・コーディング・更新 ◎商品ページ・ランディングページの制作 ◎バナー作成・画像加工 ◎SNS（Instagram・TikTok）の運用・投稿作成 ◎アクセス解析・レポート作成 ◎SEO対策・広告運用 ◎ECコンサルティング業務 ★得意分野からスタートし、徐々に幅を広げられます♪ 《入社後の流れ》 まずはあなたの希望や適性を活かせるプロジェクトに配属され、数週間かけて基礎知識を習得。 シートやマニュアルを見ながら流れを掴み、わからないことがあればいつでも先輩に聞ける環境です。 また先輩の案件にアサインし、OJTでひと通りの業務を覚えていただくケースも。 《将来のキャリアパス》 Google広告、Yahoo!広告、LINEなどのSNS広告、楽天市場やAmazonのアフィリエイト広告といった各種広告の企画・運用、オンラインマーケティング戦略企画・提案・管理・分析、市場調査・分析など、専門担当者から勉強会で学び、ECのプロとしてキャリアアップを実現できます。 《取引実績はどんどん増加中！》 数多くの企業さまから厚い信頼と実績をいただいており、ECサイトの運営代行依頼が増加中です。 ★取引実績／1000件以上 ★サイト制作／300件以上 ★EC運営代行／140件以上 ★EC運営代行平均売上成長率／140％以上 ★コンサルティング実績／250件以上 ★セミナー講師／500件以上 《ECコンサルタントも積極採用中！》 ECサイトの売上を最大化させる戦略立案から実行までをお任せします。 【業務内容】 ・クライアントのECサイト分析(Google Analytics 4等を用いたデータ解析) ・売上最大化のためのプロモーション企画・施策立案 ・広告運用(Google、Yahoo!、Meta、SNS広告)のディレクション ・Shopifyなどの公式EC、楽天市場、Amazon等のプラットフォーム最適化 ・クライアントへの定例報告・次期戦略提案
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チーム組織構成
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若くて優秀、子育てがひと段落、経験豊富なミドル世代、様々な年代の男女が活躍する当社。 学歴や経験のみで判断せず、その人のポテンシャルややる気を認めあう風土です。
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組織名称
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・男女比 → 3：7
・年齢構成 → 20～50代が在籍中
・定着率 → 95％（2025年実績）
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対象となる方
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Web制作、EC運営などの実務経験者／Webディレクターとして活躍したい方※必須ではありません
マネジメント経験のあるWebディレクター・EC運営担当者を特に歓迎します。 大手ブランドの案件運営やECコンサル経験を活かし、裁量ある立場で活躍したい方に最適です。 ＜歓迎スキル＞ ・Web制作、ECサイト運営の実務経験 ・HTML/CSSやPhotoshopなどの制作スキル ・ECサイト立ち上げ・運営経験 ・大手ECモールでの企画・制作、広告出稿、SEO対策、集客・転換率改善 ・SNS運用、写真・動画撮影の経験や普段のSNS活用 ・クライアント折衝やカスタマーサポート、受注対応の経験 ◎学歴不問、業界不問 ◎新卒、第二新卒歓迎 ◎社会人経験10年以上歓迎 ◎職種変更なし
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選考のポイント
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＼こんな方にマッチします／ ・向上心があり、学ぶことを楽しめる方 ・裁量ある立場で案件を動かしたい方 ・自分の得意分野や興味に積極的に挑戦したい方 ・プライベートも大切にしながら働きたい方
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勤務地
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★駅チカ・転勤なし・時差出勤可能★ 大阪府大阪市北区豊崎3-19-3 ピアスタワー13F 大阪メトロ御堂筋線「中津駅」徒歩1分 阪急線「大阪梅田駅」徒歩5分 ※中津駅ほぼ直結、梅田駅からもスグの好立地オフィスタワーです。 ★リモートワーク可能★ 社員のほとんどが、週に2日ほどリモート（テレワーク）で勤務しています。 ※部署や案件、個人の経験・スキルに応じて多少異なります。 もちろん、家で作業がはかどらない方は毎日でも出社OKです！
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勤務時間
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★勤務時間はご希望・状況に応じてご相談により決定致します★ 【1】9:00～18:00（所定労働時間8時間 休憩60分） 【2】9:30～18:30（所定労働時間8時間 休憩60分） 【3】10:00～19:00（所定労働時間8時間 休憩60分）
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給26万円～50万円＋各種手当＋賞与（年1回） ※経験、スキル、前職給与を考慮して優遇いたします。 ※インセンティブ制度あり。 ※経験やスキルによっては試用期間中の半年間は契約社員となる場合があります（条件同一）
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■担当業務量に応じたインセンティブ制度あり └達成した予算の2％を支給（案件によります） ■交通費（全額支給） ■家賃補助（条件あり） ■資格補助手当 ■役職手当 ■時間外手当
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賞与
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年1回（12月）
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昇給
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年1回（4月）
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入社時の想定年収
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年収338万円～650万円
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社員の年収例
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- 年収450万円 ／ 31歳 Web制作職 経験3年
- 年収800万円 ／ 42歳 Webプロデューサー職 経験13年
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■社内研修制度 └数多くのセミナーの経験がある代表が、定期的に勉強会を開催しています◎ ■資格取得支援制度 ■福利厚生施設利用 ■社内表彰 ■社員旅行 ■育児短時間勤務 ■ツールや書籍などの購入費用も会社負担※規定あり ■服装自由
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休日・休暇
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年間休日：120日以上
■完全週休2日制
（土日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇あり
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社員インタビュー
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■同僚／I さん（3年目）
入社3年目で大手ECを任せてもらえるなど、他社では経験できないようなことができる、それが当社の魅力です。デザイン、広告、ディレクションと幅広いスキルを身に付けられているので成長している実感があります。
■上司／長谷川さん（取締役）
案件を動かす立場として裁量を持ち、クライアントと対等に意見を交わせる環境を整えています。挑戦意欲のある方なら、経験をさらに広げながら会社と共に成長できる場所です。
■上司／松本さん（代表取締役）
経験者の方には早い段階で幅広い裁量と最上級の案件を提供しています。学び続け、意見をぶつけ、案件を動かしたい方や、自分の強みを生かした新しい分野への挑戦したい方の想いを最大限にくみ取れる会社です。
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取材レポート
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■社員の働き方は？
裁量と学びで、自分の強みを最大化し市場価値を高める
裁量権のある案件に携わり、自分の意見を反映しながら業務を進められるため、仕事の手応えと成長実感を強く感じられます。自ら動き、挑戦し続ける方には、学びと成果が直結する環境です。
指示を待つのではなく、自ら提案しながら案件を前に進めていく姿勢が求められます。 その分、自分の判断が成果に直結するやりがいも大きく、主体性を発揮したい方にとっては大きく成長できる環境です。
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