Webプロデューサー・Webディレクター・Webプランナー
職務内容
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仕事内容
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【自社サイトのWebディレクター】リモート可/女性向け転職サイト「女の転職type」
【総合人材サービスを展開する同社/年4回昇進昇格の機会あり/実働7時間45分/年休122日/キャリアアップ幅が広い/若手活躍環境】 自社サイト「女の転職type」をより良くするためのWebディレクション全般をお任せします。 ≪具体的には≫ ■女の転職typeのWebディレクター業務(メイン業務) ・Webサービスの機能設計、運用、開発ディレクション、効果分析 ・各開発施策、運用案件のディレクション業務(仕様設計、調整、テスト、リリース、進行管理) ・Webアプリの新機能開発 ・ABテストツールを活用した短期施策 ■CRM業務 ・MAを活用してメールなどのチャネルでユーザーコミュニケーションの設計、PDCA ■その他 女の転職type編集部としての周辺業務 ・ユーザー向けミニイベントの企画、集客 ・1000人規模の転職イベント集客 ★各業務を分業していないこともあり、企画からリリース、分析までを一貫して携われます。 ☆AIを使った新機能などスキルアップにつながる企画多数 ・Google社と協業し、生成AIを使った『AIキャリアアドバイザー』をリリース ・既存機能のUIUXリニューアル ・独自ロジックを用いた適職診断 すぐそばにエンジニアチームがいるため、 チャレンジングな案件でも相談しながらトライすることが可能です! 【手がけるサービス】 「女の転職type」について 会員数100万人以上を誇る、正社員で長く働きたい女性のための転職サイト。 世界中で圧倒的な知名度を誇るリトルミイを使用し、交通広告やWeb広告を中心に大規模なプロモーションを行っています。 開設から20年を越え、今後はより一層大規模なプロモーションや、新機能の実装に取り組む予定。 少数精鋭でサイト運営に取り組んでいます。 【入社後の成長サポート】 ■世界最大級のオンライン動画学習サービス「UdemyBusiness」を利用できます。 勤務時間内にてスキル・知識習得を目指し、ぜひ積極的に活用ください! ■様々なバックボーンを持つ社員が活躍しているため、それぞれの知見を活かした勉強会が多数開催されています。 最近開催されたもの)データ分析・BIツールの活用方法、webマーケティング・宣伝手法についてなど 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件:WEBサイトのディレクション業務経験またはWEBサイトのコンテンツ企画やサイト運営の経験がある方
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勤務地
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<勤務地詳細> 赤坂山王オフィス 住所:東京都港区赤坂2-5-1 S-GATE赤坂山王ビル 勤務地最寄駅:千代田線/赤坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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勤務時間
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<勤務時間> 9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 待遇面は、試用期間も変わりません。 リモート勤務は入社3ヶ月経過後、制度利用が可能となります。(業務の習熟度を鑑みて判断していきます)
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給与
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<予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):286,000円~360,000円 固定残業手当/月:55,740円~70,140円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 341,740円~430,140円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は、ご経験・スキルにより変動します ■賞与:年2回 ■昇進昇給:年4回チャンスあり ■スキルを保有している方は、そのスキル・経験に応じて、 毎月の手当として、1~20万円が月給に加算されてます。(年間12~240万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(6ヶ月の定期代として支給) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 中途社員研修、部門別専門研修、階層別研修、全体研修スキルアップ積極支援、資格取得支援制度、図書制度(毎四半期、上限5、000円でスキルアップ目的で書籍購入可能) <その他補足> 【株式】 ◆社員持株会制度(奨励金あり) 【制度】 ◆昇進・昇給(年4回のチャンスあり) ◆各種社会保険完備 ◆健康診断 再検査費用補助 ◆インフルエンザ予防接種(会社負担) 【その他】 ◆専門機関相談制度 ・HCR制度(身体症状) ・MCR制度(悩み事) ・CCR制度(キャリア) ◆サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りします) ◆結婚・出産お祝い休暇&給付金 ◆スコレー研修(勤続年数5年ごとに休暇10日間と資金35万円を付与)
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇0日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始(12/29~1/3)年次有給休暇(初年度は入社月に合わせて最大14日支給/内4日間は夏季休暇として8月のお盆期間に消化)/慶弔休暇/公務休暇/産前産後休暇/育児休業休暇/介護休業休暇
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