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仕事内容

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【東京/リモート中心】アートディレクター◆HR系Saasのブランディングをお任せ/賞与年3回

～上場企業の”福利厚生・社内制度”とベンチャーの”意見の活発さ・チャレンジ環境”を兼ね備えた良い所取り企業／人事労務系Saas『オフィスステーション』を運営企業～アートディレクターとして、人事労務管理クラウド『オフィスステーション』にかかわるデザインや成果物のクオリティーコントロールしていただきます。 ■仕事内容社内で発生したデザインなどをどのような手段で作成するのか意思決定を行います。予算をどう使い、オフィスステーションの世界観を作り上げていくのかはアートディレクター主導で進めていくことが可能です。大きな規模の仕事を、ビジュアルコミュニケーションでリードできるポジションとなります！！＜制作物例＞・オフィスステーションのWebサイト・印刷物やブランドサイト・展示会のブースデザイン・ファンを増やすノベルティなどのデザインリード ■このお仕事の魅力 ◎急成長中のプロダクトに関わることができます。人事労務管理のSaaSシステムは、20年4月の法改正を皮切りに、ユーザー数が急増。さらには、コロナ渦の中でペーパレス化・電子化の重要度が増しており、上記プロダクトのユーザー数は毎月1,000社ペースで増加。現在は業界シェアNo1で、導入企業が50,000社を突破しました！ ◎グループ会社が日経新聞NEXT1000平均給与ランキング2位！強固な基盤があるからチャレンジが出来ます！上場企業の開発部門が独立してできたのが弊社です。グループで同事業を展開しているため、成長中のベンチャーながら基盤がしっかりしているのが特徴です！グループ全体で「タイムリッチとマネーリッチの両立」を掲げています。 ■当社の特徴：自社プロダクトに関わるWeb制作を中心に、LPやコーポレートサイトなどをインハウスで手がけてきた実績があります。経験豊富なデザイナーやディレクター、コーダーが在籍し、約10名規模のチーム体制が整っている中で、会社規模の拡大に合わせてクリエイティブチームの活躍の幅を広げるフェーズにあります。今後はデザインチームを事業として捉え、外部案件やコンサルティングにも積極的に取り組んでいきます。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞【必須要件】 ■企業のHPやプロモーションサイトの制作・デザイン経験（3年以上） ※ポートフォリオの提出がございます【歓迎要件】 ■事業会社や広告代理店での勤務経験 ■B2Bマーケティングの経験【求める人物像】 ■コミュニケーション能力の高い方 ■チームで目標を目指すことに面白さを感じる方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区京橋1丁目2番5号京橋TDビル6F 勤務地最寄駅：JR山手線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月期間中の給与・待遇は変わりません。

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給与

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＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞ 300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。 ■賞与：年3回（3月、6月、12月）※3月は決算賞与／10年以上連続支給実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限：月50,000円家族手当：配偶者：月2万円、子1人あたり月1万円住宅手当：月44,000円（規定あり）社会保険：補足事項なし退職金制度：選択制退職金制度を導入＜定年＞ 60歳＜副業＞可＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援・参考書代：報告すれば基本的にどんなものでも購入可・受験費用：合格した場合、会社負担・合格一時金：ウェブデザイン技能検定1級、2級など ■書籍代や外部研修の費用は会社負担＜その他補足＞ ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■財形貯蓄 ■社員持株会 ■ストックオプション ■服装自由（良識の範囲内） ■社内サークル制度

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 ※年1回土曜日の出勤あり ■夏期休暇、年末年始 ■アニバーサリー休暇（入社初年度） ■リフレッシュ休暇（5年ごとに年数に応じて支給／3日～10日） ■産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇

Webプロデューサー・Webディレクター・Webプランナー

職務内容

仕事内容

勤務地

給与