Webプロデューサー・Webディレクター・Webプランナー
職務内容
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仕事内容
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【動画広告×生成AI】映像ディレクター◇企画・演出・編集まで担当◇グロース上場企業◇週2リモート可
□■AIと創造力で、動画広告の常識を変える。次世代映像ディレクター募集／データ解析力を強みとした幅広い事業を展開する急成長／受賞歴多数■□ ＝求人のポイント＝ ◇動画広告×生成AI領域の最前線で活躍できる映像ディレクター ◇企画・演出・撮影・編集まで一気通貫で担当できる ◇クライアント案件だけでなく、自社クリエイティブにも携われる環境 ■業務内容： 一般的な動画広告の制作はもちろん、生成AIを活用した映像制作・最先端のクリエイティブ表現を追求いただくポジションです。 今後の事業成長に向けて、クライアント案件・自社案件両方のクリエイティブ領域に幅広く携わっていただきます。 ■具体的には： ◇動画広告の企画提案／演出／ディレクション／撮影／デザイン／編集 ◇AI技術と人間の創造性を掛け合わせた企画演出／シナリオ作成／動画編集 ◇生成AIツールを活用したクリエイティブワークフローの整理・効率化の推進 ■この仕事で得られるもの： ・映像制作における全工程の実践スキル ・ビジネス価値を高めるためのスキルとマインド ・AI映像制作の最先端スキルと専門性 「変化を愉しみ、新しい技術やアイデアに挑戦する」これが当社のバリューです。AIの進化は著しく、技術は常にアップデートされ続けています。この劇的な変化を愉しむマインドと、現状に満足せず未知の領域に飛び込める挑戦心のある方を探しています。 技術力と創造力を活かし、デジタルの力で世界のスタンダードを塗り替えるような価値創造に、ともに挑戦できればと思います。 ＜動画制作実績＞ https://corp.glad-cube.com/recruit/works/movie/ ■募集背景 Webマーケティングソリューションを提供する当社。そのサービスの中で必要となる広告クリエイティブの内製化を目指し、2022年にクリエイティブチームを発足しました。 本ポジションでは、このチームにおいて、動画クリエイティブのディレクションを担当いただくディレクターを募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・広告代理店や制作会社等での、動画広告制作におけるディレクション経験（2年以上） ・After Effects／Premiere Pro／Photoshop／Illustrator等を用いた制作スキル ・企画を考え、社内外に向け提案する力 ■歓迎条件： ・生成AIを活用した企画構成/動画制作経験 ・新規プロジェクトを推進したプロジェクトマネジメント経験 ・人や組織の成長を実現させたチームマネジメント経験 ・動画以外のクリエイティブ実務経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区瓦町2-4-7 新瓦町ビル8F 勤務地最寄駅：堺筋線／堺筋本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 基本条件は同じ
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,677円～369,942円 固定残業手当/月：86,723円～130,058円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,400円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験やスキルを考慮の上決定いたします。 ■評価：年2回 ■給与査定：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 社会保険：各種社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■スキルアップ支援（リスナビeラーニング受講し放題） ■各種研修制度 ■社外セミナー・カンファレンス参加支援 ■エンジニア同士の技術共有会 ■1on1ミーティング ＜その他補足＞ ■服装・ネイル・髪型自由 ■ファストトラック（飛び級制度） ■最先端のAI環境 ■永年勤続表彰 ■GCアワード表彰 ■社員紹介お祝い金10万円 ■結婚祝い金 ■家族サポートタイム制度（中抜け制度） ■従業員持株会 ■確定拠出年金（企業型DC）制度 ■不妊治療検査無料 ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■お昼寝休憩スペース ■ウォーターサーバー／オフィスグリコ設置 ■散歩休憩・パワーナップ制度 ■イヤホンの使用OK ■産前産後休暇、育児休暇（男性女性ともに実績あり）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■GW（暦通り）、夏期休暇（6月～11月の間で平日3日間）、年末年始休暇 ■年次有給休暇（1時間、半日、1日単位で取得可能） ■特別休暇（結婚、出産、慶弔など）、子・親の看護休暇、生理休暇
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