Webプロデューサー・Webディレクター・Webプランナー
職務内容
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求人要約
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- 安定環境◆著名な大手クライアントと取引多数
- 裁量大きめ◆企画提案～納品までワンストップで担える
- 働きやすさ◆年休134日・裁量労働制・リモート可
仕事内容
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【Webディレクター】企画～納品まで案件全体に関われる／直取引9割超／年休134日／リモートワーク可
大手レストランやホテルなどの飲食業界やエンタメ業界のクライアントを中心とした、Webディレクション業務をおまかせします。クライアントと直接やり取りしながら、企画・提案から制作進行、納品・運用までWeb全体に関われるため、Webディレクターとしてスキルを磨けます。 ＜★ここがポイント！★＞ ◎連続増収＆創業43年の安定企業 ◎裁量労働制でスケジュール調整も柔軟 【主な業務内容】 Webサイトを中心とした制作ディレクションをおまかせします。 ▼クライアントからの課題抽出 ▼営業などと連携した施策の企画・提案、見積もり作成 ▼受注後、スケジュールに合わせた制作ディレクション ▼お客さまへ納品、運用・保守などのアフターフォロー ※既存Webサイトの保守・運用が7割、新規制作が3割ほどです ＜主なクライアント＞ ・大手レストランチェーン ・一流ホテル ・カフェ ・エンタメ施設…など1000社以上 ★リピートも含め、長くお付き合いのある既存クライアント中心です！ ★9割超が直取引。クライアントの要望や課題を直接聞き、企画・制作に反映できます。 ＜そのほかの販促ツール例＞ ■レストランのメニューブック ■SNS企画・運用 ■ポスター・POP類 ■カタログ ■スイーツのパッケージ ■食品メーカーのレシピ動画 ■電子看板・広告「デジタルサイネージ」 ■ノベルティグッズ ＜Web以外の領域とも連携＞ 紙媒体、SNS、動画、撮影などを担うクリエイターも社内に在籍。 Webだけで完結しない販促案件にも、各分野のメンバーと連携して取り組めます。 【より大きなプロモーション案件へ】 今後はさらに各分野の強みをかけ合わせ、クライアントの広告・販促全体を担う総合プロモーション案件を増やしていく方針です。案件によっては数千万円規模のプロジェクトも視野に入れながら、チームでより大きな仕事に挑戦していきます。経験を重ねながら担当領域を広げ、将来的には複数の制作領域をまとめるディレクターやリーダーを目指すこともできます。
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チーム組織構成
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Webサイトに特化したチームです。 Webディレクターやデザイナー経験者も在籍しており、それぞれの経験を活かしながら案件に取り組んでいます。
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組織名称
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・男女比 → 1割強女性
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対象となる方
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【学歴不問】経験浅めの方・趣味でやったことのある方もOK／実務経験不問／第二新卒歓迎
【応募条件】 ◆以下いずれかに当てはまる方 ・Webディレクションの経験者（実務・個人活動問わず） ・Webサイト運用・管理の経験がある方 ・HTML、CSS、CMS（WordPress）の基本知識がある方 ※実務経験は問いません。個人でのWeb制作・運用などの経験も歓迎します。 【歓迎条件】 ◆Webディレクション、サイト運用の実務経験 ◆Webデザインの実務経験 ◆案件ごとの予算など、数値管理の経験 ◆FigmaやAdobeXD、Dreamweaverの実務経験 ◆Illustrator／Photoshopを用いたデザイン経験 ◆Microsoft Excel、Wordの使用経験者
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選考のポイント
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【こんな方を歓迎】 ◆クライアントの要望や課題を提案に反映したい方 ◆周りと連携しながら取り組みたい方 ◆Webディレクターとしての担当領域を広げたい方 ◆さまざまなクリエイター達から刺激を受けたい方
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勤務地
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★転勤なし★東京本社勤務★駅徒歩2分の好立地★業務に慣れればリモート可★ 【本社】 東京都港区虎ノ門3-23-6 RBM虎ノ門ビル ＜アクセス＞ ・東京メトロ日比谷線「神谷町駅」3番出口より徒歩2分 ・都営三田線「御成門駅」A5出口より徒歩7分 ◎嬉しい好立地！◎ 麻布台ヒルズ近くなので、ランチはもちろん仕事終わりのショッピングも楽しめます！ ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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勤務時間
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専門業務型裁量労働制 1日のみなし労働時間9.5時間 ※目安就業時間：9:30～18:00（休憩1時間／10:30頃にはほとんどの社員が出社しています） ※業務に慣れてきたらリモートワーク可 ※残業は月20時間～30時間程度。健康を考慮し、22時以降の残業は禁止しています。
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平均残業時間
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月20時間～30時間程度
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雇用形態
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正社員
※試用期間3カ月。期間中の給与・待遇に変更はありません。※リフレッシュ休暇を除く
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給与
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月給30万円～42万円（みなし残業手当含む） ※上記金額には月40時間分・月7万5000円以上のみなし残業手当が含まれます。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■交通費支給（月5万円まで） ■出張手当
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賞与
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年2回（7月・12月）
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昇給
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年null回給与改定 年1回 （7月）
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入社時の想定年収
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年収400万円～600万円
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待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（勤続3年以上） ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■交通費支給（月5万円まで） ■出張手当 ■役職手当 ■定期健康診断 ■リモートワーク（週1回～3回から選択可／社内規定あり） ■服装自由（私服通勤可／常識の範囲内で髪型も自由）
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休日・休暇
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年間休日：134日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（7日間）
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社6カ月後から10日間）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■産後パパ育休 （取得実績あり） ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇 （年8日／月1日取得） ※試用期間は対象外、取得しても有休は消化しません
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社員インタビュー
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■上司／Yさん／（マネージャー／48歳／入社14年目）
前職では幅広い業種のWebディレクターを行っていましたが、より絞り込んだ新しい業種で知識や経験を深めてきたいと思い転職。企画や見積もりから納品まで、自分の裁量でコントロールできる面白さがあります。
■同僚／Sさん／（Webディレクター／40歳／入社2年目）
紙媒体もWeb媒体も担う事業の幅広さと、製造スケールの大きな安定環境に惹かれて入社。他部署の人と連携を取り、チームとして取り組んでいく中で自分のアイデアを発揮できるのがやりがいです。
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取材レポート
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■社員の働き方は？
裁量を持って働きながら、仕事もプライベートも両立
【自分でコントロールできる】 企画提案や見積もりの作成、制作、納品に至るまで自分の裁量で一気通貫して担えるのは大きな特長です。クライアントと直接やり取りしながら、自分の考えを企画や制作に反映できます。 【チームワークを活かす】 さまざまな媒体の制作に特化した方々と働く機会もあります。紙媒体やSNS、動画、撮影などを担うクリエイター達と連携しながら、Webだけにとどまらない案件にも関われます。
【こまめな連携が大切】 営業やデザイナーと連携しながら業務を行うことが多い環境です。要件のすり合わせや情報の共有など、細かなコミュニケーションの徹底が、業務を円滑に進めていきます。 【相手に寄り添う柔軟性】 相手によってはWeb媒体に詳しくない方もいます。相手の立場に立って考え、専門用語を使わずに分かりやすく説明するなど、相手に合わせた対応も大切です。
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