Webプロデューサー・Webディレクター・Webプランナー
職務内容
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仕事内容
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【福岡／博多】Webディレクター◆医療系HP制作／制作進行管理・UIUX提案／分析・改善提案まで担当
～医療業界特化／Webディレクション／制作進行管理／UI・UX提案／アクセス解析／改善提案／未経験歓迎／成長設計～ 医療系Web制作を通じて、制作だけでなく「反響を出すWeb」に向き合う仕事です。基礎から実務を学び、段階的に裁量を広げながら、将来的にはプロジェクト全体を担うディレクターを目指せる環境があります。 ■採用背景：医科・歯科クリニックを中心としたWeb制作・コンサルティングの依頼増加に伴い、制作体制を強化するための増員募集です。 ■業務内容：医療系Webサイト制作におけるディレクション業務を担当します。まずはクライアントとの打ち合わせに同席し、要望や課題を整理するところからスタート。サイト構成や目的を踏まえ、制作チームへ依頼するための指示書作成やスケジュール管理を行います。業務に慣れてきた段階では、UI／UXの改善提案やアクセス解析をもとにしたレポート作成、反響を高めるための改善施策立案にも関与します。デザイナーやコーダーと連携しながら、制作進行全体を管理し、品質と納期の両立を図る役割です。未経験領域については業務フローを学びながら段階的に担当範囲を拡大。数値を根拠に考え、次のアクションを提案する姿勢が期待されます。将来的にはメインディレクターとして、複数案件を横断的に統括するポジションを目指します。 ■業務の魅力：制作進行だけで終わらず、公開後の分析や改善提案まで関われます。反響や数値を通じて成果を実感でき、論理的にWeb施策を考える力が身につきます。 ■働く環境：医療業界に特化した制作実績が豊富で、ディレクター・デザイナーが在籍。相談しながら進められる体制があります。 ■働き方 ・医療業界特化のWeb制作に専念 ・チーム連携による分業体制 ・成長段階に応じて裁量拡大 ■キャリアパス：基礎業務から経験を積み、UI／UX提案や分析を担うディレクターへ成長。その後はメインディレクターとして案件全体をリードします。 ■企業魅力：医療・士業分野に特化したWebコンサルティング企業として、多数の制作実績を持ち、継続的な取引を重ねています。
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ～業界・業種未経験歓迎です～ ■歓迎条件 ・Webディレクター、デザイナー、またはコーダー業務経験1年以上 ・GA等の解析ツールを用いたPDCA ・ウェブマーケティングの実務経験 ・広告運用の知識経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 福岡支店(2025年4月～） 住所：福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目9-11 大成博多駅東ビル7F 勤務地最寄駅：JR線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：120分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,500円～324,000円 固定残業手当/月：47,500円～76,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年4回（6月・9月・12月・3月） ■年収モデル： ・チームリーダー（2年目）・・・360万 ・サブマネージャー（3年目）・・420万 ・マネージャー（5年目）・・・・480万 ＊別途、インセンティブ有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給※会社規定による 住宅手当：家賃補助※会社規定による 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 各種社内研修制度（昇進をサポートします） ＜その他補足＞ ■役職手当 ■家賃補助 ■健康診断 ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■結婚祝金 ■出産祝金 ■産休制度 ■昇給年4回（6月、9月、12月、3月） ■長期勤続手当 ■決算賞与（業績による） ＜その他＞ ■個人インセンティブ制度 ■チームインセンティブ制度 ■各種社内研修制度（昇進をサポートします） ■オフィス内禁煙（ビルの外に喫煙所あり） ■達成会（会社のお金での飲み会です） ■コーヒータイム └エナジードリンクやお茶などを利用できます！
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 GW休暇、夏季休暇（10連休※暦による）、シルバーウィーク、年末年始休暇（10連休※暦による）、年次有給休暇、結婚記念日休暇、慶弔休暇
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