経理（財務会計）

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仕事内容

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【渋谷区】経理◆成長企業の経理体制構築を担う／実務からIPO準備まで幅広く経験

■業務概要： 経理実務を中心に幅広くご対応いただきます。 ■業務詳細： ・仕訳／伝票処理に関する業務 ・月次／年次決算業務 ・預金管理、債権・債務の管理 ・経費精算、請求書の支払申請 ・インターネットバンキングによる振込作業 ・e-taxおよびeLTAX等による納税業務 ・社内部署・外部との調整および対応 ・一部総務業務など ・日次経理業務（伝票起票、債権債務管理、経費精算等） ・IPOに向けた体制構築サポート ・決算業務（月次、四半期、年次）を取り纏める財務会計業務 ・開示資料（決算短信、有価証券報告書等）作成に関する業務 ・監査法人対応／証券会社対応／税理士対応 ・その他上記に付随する業務 ■当社について： ◇Mission テクノロジーによって人類を前進させる コンピュータの発明、インターネットの発達、モバイルの進化、SNSの普及、人々の生活を一変させてしまうような革新はテクノロジーによって生み出されてきました。 それがある世界とない世界では、人類の生活は大きく異なっていたでしょう。これからもテクノロジーは人々の生活に大きな影響を与えていきます。 我々はその一端を担う存在であり続けたいと考えています。 ◇Vision 世界中の人々や組織の技術におけるインフラとなる ◇Value 1）Maximize 人生は一度しかない。命を燃やして生きよう せっかくこの世に生まれ落ちたなら、全力で生きよう。 最高の人生にしよう。仕事とはその為の手段でなければならない。 2）Change things 何をどのように変えるかの行動をしよう 批評家ではなく革新者であり続けよう。人類と世界はどうあるべきで我々には何ができるだろうか。そのために我々はどう進化していくべきだろうか。 3）be Professional 自分を超えて挑戦し続けよう 成果に対して自分の誇りを賭けて成し遂げよう。失敗は過程である。 圧倒的な当事者意識を持ったプロフェッショナルとして成長し続けよう。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・決算・税務対応などの経理経験（目安として2年以上） ・仕訳・伝票処理 ・売掛金・買掛金などの各勘定科目管理 ・買掛金等の支払管理 ・固定資産管理 ■歓迎条件： ・経理の日常仕訳業務経験（※経験期間不問） ・会計システムの利用経験（マネーフォワードの利用経験者大歓迎） ・簿記2級程度の知識（簿記資格保有者大歓迎） ・財務諸表作成、経営分析 ・予実管理 ・予算作成サポート ・キャッシュフロー計算書作成 など

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区東3-9-19 VORT恵比寿maxim3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：6:00～10:00、15:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 条件変更なし

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給与

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＜予定年収＞ 540万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：334,549円～431,197円 固定残業手当/月：115,451円～148,803円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 450,000円～580,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には決算賞与含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（上限2万2千円/月） 住宅手当：2km圏内対象 2万2千円/月 社会保険：社保完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■読書サポート費 ＜その他補足＞ ■パートナー／家族バースデー制度（パートナー、家族、子どもの誕生日にお祝い金10,000円／年 申請可能） ■配偶者／子女の誕生日は半日の特別休暇あり ■オフィスでの飲料水・コーヒー（業務後の酒類）無償提供

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 年末年始（5日）、GW、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇、家族休暇、ウェルネス休暇 ※5日以上の連続休暇も可能