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システムエンジニア(汎用機系)

Technology
株式会社Workthy
福岡市中央区, 日本¥5,000,000 - ¥8,000,000 /年3週間前まで 2026/11/30
正社員

職務内容

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仕事内容

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【福岡】フルスタックエンジニア(自治体向け自社SaaSのAI活用)年休120日/残業20h

同社が開発・提供する自治体向けクラウドサービスのForward Deployed Engineer(FDE)として、現場スタッフの業務の困りごとを見抜き、AIとともに解決策をつくって運用し、その効果を経営判断まで届けていただきます。 【詳細】 1. 現場(直近は社内の別チーム)に入り、表面の要望ではなく本質のペインを抽出する 2. MVP(効果を確かめる最小限の試作品)をつくって現場に置く 3. 運用しながら細かい要望を聞き、現場の声から言語化されていない要望を掘り起こし続ける 4. 効果を次の層に伝播させる(現場の品質→データの品質→経営判断) 5. このループ自体を、AIが回し人は監督する形で自動化する ※FDEが最初に入る「現場」は、自治体から委託を受けて代行業務を行っている社内チームです。実際の自治体業務がそこで動いているため、机上の想定ではなく本物のペインを扱えます。ここで確立したループを、自社プロダクト全体、そして自治体の現場へと広げていきます。 【ポジションの魅力】 1. 現場のペインから経営判断まで、1本のストーリーを自分で描いて実現できる 「課題発見 × 技術 × 運用 × AI駆動」を1人で通して担当できます。 2. ユーザーが社内にいる。だから、ループが最速で回る 通常のBtoB SaaS開発では、現場を見るために顧客のアポを取り、月に一度観察できれば良いほうです。当社では、業務の実行者が隣にいます。朝に見つけたペインを、その日のうちに試作して置いてみることが成立します。 3. 従来のSI・コンサルにはない「AI駆動の進め方」を実践できる ペインの抽出、MVPの実装、運用での要望探索、効果の伝播(現場→データ→経営)、ループ自体の自動化 つくって終わりではなく、仕組みが自分の手を離れて回る状態まで設計できます。 4. FDEチーム立ち上げ期。リーダーと協議・実装を分担して進められる 少数精鋭の新しいチームです。裁量が大きい一方、まだ整備されていない領域も多く、そこから一緒につくっていただくポジションです。 5.

AI駆動の開発フローを最前線で回せる Claude Code等を日常の開発に据え、「エンジニアが手を動かす時間が減り、判断と設計に寄る」状態を自分たちでつくっていきます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> 【必須】 ■フルスタックエンジニアとしての実務経験 ■AWSまたはGCPでの本番運用経験(目安:3年以上) ■Claude Code等のAIエージェントの活用経験 【歓迎】 ■LLM機能の実装経験 ■BtoB SaaSで顧客折衝経験 【人物像】 ■主体性がある方(既存の枠を越えた考えや意見が言える) ■課題意識を持てる方(物事を色々な側面から見て本質を見抜くために自分で行動できる) ■前向きに進められる方(物事をポジティブに捉えて進められる)

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区赤坂1-16-5 読売九州ビル5F 勤務地最寄駅:地下鉄空港線/赤坂駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 530万円~780万円 <賃金形態> 年俸制 決算賞与を含む <賃金内訳> 年額(基本給):5,300,000円~7,800,000円 固定残業手当/月:108,381円~162,573円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 550,047円~812,573円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 決算賞与(年1回)を含む ※ただし初年度の決算賞与は寸志での支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月30,000円 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> AIや最新技術を活用した開発フローや、現場でのOJTを通じてスキルアップ可能です。 <その他補足> ■業務災害総合保険加入(全額会社負担) ■慶弔見舞金 ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■健康診断補助 ■親睦会補助 ■企業型確定拠出年金401制度あり(希望者は将来に備えて積み立てを行うことができます) ■服装・髪型・ネイル自由 ■個人ロッカーあり ※個人情報を取り扱うため、セキュリティ対策として執務室内への私物(スマホなど)の持ち込みはできません。個人ロッカーを完備していますのでご安心ください。

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日

Keywords
Model–view–presenter

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