Руководитель структурного подразделения, Категория E-3

• Вакансия действительна с 06.10.2026 по 09.10.2026

Руководитель структурного подразделения, Категория E-3

от 327 923 тенге руководитель отдела службы управления персоналом отдела службы управления персоналом руководство

Госслужба

Информация о вакансии

Тип занятости постоянная

• График работы полный рабочий день

Условия труда нормальные

Стажировка Не предполагается

Образование послевузовское

Рабочих мест

1

Требования к квалификации высшее образование, послевузовское образование

Специальности: Педагогика и психология, Право, Бизнес и управление, Гуманитарные науки, Подготовка учителей с предметной специализацией общего развития, Подготовка учителей по языкам и литературе, Языки и литература, Социальные науки, Информационно-коммуникационные технологии, Специальная педагогика

Обязанности

Несёт персональную ответственность за решение вопросов, возложенных на отдел. Обеспечивает организационное взаимодействие аппарата акима района с соответствующими структурными подразделениями аппарата акима области, Департаментом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы по Восточно-Казахстанской области, районным маслихатом, акимами города, посёлков и сельских округов. Распределяет работу в отделе и осуществляет контроль за исполнением поручений руководства и должностных обязанностей сотрудников. Обеспечивает реализацию законодательных актов, связанных с прохождением государственной службы государственными служащими аппарата акима района и районных государственных органов. Обобщает практику применения Трудового кодекса Республики Казахстан и законодательства о государственной службе в подведомственных организациях, разрабатывает предложения и вносит их на рассмотрение руководства исполнительного органа, оказывает практическую и методическую помощь, а также координирует деятельность специалистов аппарата акима района, акимов административно-территориальных единиц и районных отделов. Подготавливает необходимые документы по приёму на работу государственных служащих аппарата акима района и руководителей районных самостоятельных отделов. Формирует и ведёт их личные дела и трудовые книжки. Осуществляет работу по методологии оценки управления персоналом. Несёт персональную ответственность за организацию работы в информационной системе «Е-Қызмет». Организует мероприятия по проведению конкурсов на занятие вакантных государственных административных должностей. Представляет отчёты по проведённым конкурсам в Департамент Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы по Восточно-Казахстанской области. Возглавляет конкурсную комиссию. Координирует работу аттестационной, дисциплинарной и наградной комиссий. Координирует работу по методологии оценки управления персоналом и несёт за неё ответственность. Обеспечивает соблюдение процедур оценки деятельности государственных административных служащих, аттестации, поступления на государственную службу, её прохождения, увольнения и проведения служебных расследований. Участвует в разработке номенклатуры дел, проверяет правильность формирования и оформления документов отдела при передаче их в архив. Разрабатывает квалификационные требования к государственным административным должностям в аппарате акима района, государственных органах и аппаратах акимов административно-территориальных единиц, обеспечивает их согласование с уполномоченным органом и утверждение. Организует работу по наставничеству, переподготовке, повышению квалификации и обучению государственных служащих в установленные сроки. Организует работу в информационной системе «Е-Қызмет». Организует работу по повышению уровня исполнительской дисциплины и эффективности деятельности государственных служащих района в аппарате акима района, аппаратах акимов административно-территориальных единиц и районных отделах. Организует работу отдела по подготовке и проведению совещаний, семинаров по вопросам совершенствования кадровой работы. В рамках торжественных мероприятий организует и проводит церемонию принятия присяги государственными служащими, впервые поступившими на государственную службу. Исполняет поручения акима района, заместителей акима района и руководителя аппарата, касающиеся организационных, кадровых вопросов, прохождения государственной службы, а также иных вопросов, входящих в компетенцию отдела. Несёт ответственность за сохранность вверенных государственных и служебных секретов. Принимает и соблюдает ограничения, установленные законодательством. Соблюдает Регламент аппарата акима района.

Регион

Восточно-Казахстанская область, район Марқакөл, с.Маркаколь