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Objetivo general del puesto: Desarrollar estrategias, herramientas y lineamientos para la gestión de la transformación Cultural, la experiencia del colaborador y ambiente laboral del Grupo, con la finalidad de elevar el compromiso y sentido de pertenencia de los colaboradores para alcanzar los objet
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*Requisitos:** Estudiantes de la carrera de Administración y/o Recursos Humanos en horario nocturno. No se requiere experiencia Tener disponibilidad de horario. *Funciones:** Elaboración de nóminas. Determinación de cálculo IMSS Apoyo en presentación de trámites ante Secretaría de Seguridad Pública
*Científico de datos Jr** para área de análisis y otorgamiento de créditos. (Empleo %100 presencial) *Objetivos del puesto:** Diseñar, analizar y optimizar las políticas de originación y evaluación de riesgo para productos de tarjeta de crédito, mediante el desarrollo de modelos estadísticos y score
Ejecutivo atención al cliente Requisitos Escolaridad: Bachillerato o carrera técnico. Experiencia de 1 año como ejecutivo de ventas. Facilidad de palabra, habilidad numérica, negociación, gusto por las ventas. Dominio de Excel intermedio. Lugar de Trabajo: Parque Industrial La Costa CLN. *Actividade
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Estamos buscando auxiliar de recursos humanos que tenga conocimiento en ejecutar el ciclo operativo de reclutamiento, la gestión administrativa de personal, y el cumplimiento de obligaciones de seguridad social, sirviendo como enlace de comunicación interna para fortalecer la cultura organizacional
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