Cecilia Sabido

Profesional en Negocios Internacionales con experiencia en administración, Recursos Humanos y análisis de indicadores. Manejo reclutamiento operativo/administrativo, documentos y contratos, seguimiento de KPIs, coordinación de personal y herramientas digitales como CRM e IA aplicada a procesos.

Administradora General - Despacho particular de abogados

(2025-01)

• Gestión integral del despacho combinando administración, control documental y procesos de Recursos Humanos.
• Elaboración y administración de contratos, expedientes y documentación del personal.
• Coordinación de reclutamiento interno (perfiles básicos): revisión de CVs, filtros y entrevistas iniciales.
• Control de asistencias, incidencias y apoyo en nómina básica.
• Organización de agendas, manejo de información financiera y seguimiento a procesos administrativos.
• Elaboración de reportes e indicadores administrativos para la toma de decisiones.

Representante de Desarrollo de Ventas - Boldr Impact

(2024-01 - 2024-12)

• Apoyé en el desarrollo de materiales gráficos para presentaciones corporativas y eventos.
• Edité y optimicé imágenes para campañas publicitarias impresas y digitales.
• Participé en la creación de manuales de marca para clientes.

Coordinadora de Análisis de Datos y Gestión de Personal - Instituto de Desarrollo Regional y Municipal

(2022-01 - 2024-12)

• Realicé entrevistas en municipios para personal operativo y administrativo.
• Apoyé en la elaboración y manejo de contratos y expedientes del personal.
• Di seguimiento a equipos en campo, revisando asistencias, incidencias y avance de actividades.
• Elaboré indicadores y reportes para evaluar desempeño y productividad.
• Coordiné parte de la logística y comunicación con municipios y áreas internas.

Coordinadora de Administración y Proyectos Sociales - Secretaría de desarrollo Social

(2022-01 - 2024-12)

• Reclutamiento administrativo y operativo: revisión de CVs, filtros, llamadas iniciales y coordinación de entrevistas.
• Realización de entrevistas por competencias para roles en municipios.
• Gestión de expedientes, contratos básicos y control documental del personal.
• Planeación logística y asignación de personal para proyectos en campo.
• Elaboración de reportes y seguimiento a indicadores de desempeño del área.
• Atención ciudadana y coordinación de agendas entre áreas.

Titulada - Negocios Internacionales - Universidad Latino